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劳动者被判刑,是否能自行解除劳动合同?

4.1w浏览 ·帮助5人 2020-11-08湖南邵阳
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律师解答 共1条
  • 律图法律咨询律师
    律图法律咨询
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    解答如下, 根据我国劳动法的规定,劳动者和用人单位如果没有订立书面的劳动合同,但只要存在事实上的劳动用工关系,即视为双方的劳动合同关系成立,同样受法律保护。双方如果要解除事实劳动关系,同样要遵循我国劳动法和合同法的规定。  劳动法第二十五条规定:“劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除合同:
    1、在试用期间被证明不符合录用条件的;
    2、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的;
    3、严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的;
    4、被依法追究刑事责任的。”你虽然因侵占提炼厂财物被依法追究刑事责任,提炼厂可以根据劳动法第二十五条第
    2、3项规定单方行使解除劳动合同的权利。但并这不意味着提炼厂与你之间的劳动合同属于自动解除。提炼厂应该以通知的形式告知你,当然是可以随时通知,不必提前以书面的形式通知。只要提炼厂的解除劳动合同的通知到达你处,双方即依法解除劳动合同关系。
    13 2020-11-08 回复
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