下岗职工养老保险新政策

养老保险是职工的一项重要福利待遇，通常来讲，只要是缴纳社保年限在15年以上，正常退休的职工都可以每月领取退休金。但是在国企改革中，会有大量职工面临下岗境地，很多人下岗后并不能找到合适工作，对于他们的权益如何保障是政府需要解决的问题。那么下岗职工养老保险新政策具体包括哪些？

一、下岗职工养老保险新政策具体包括哪些？

1、基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

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每个人都会在年老的时候退出劳动岗位，退出的方式有正常退休也有提前退休，也有下岗的情形，根据国家相关的规定，针对不同的情形，对应着相应的养老保险政策，只有充分了解相关的政策，才能更好的让自己享受到国家的优惠政策，接下来，律图小编就为大家重点整理关于下岗职工养老保险缴费标准的相关知识。

一，相关退休政策

1、解决大龄下岗职工现实政策

1)、有条件的发放生活费;

2)、达到提前退休年限自行选择退休;

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下岗职工是一种特殊的人群，在进行发放养老保险的时候，也是和一般的职工的养老保险的发放的政策有一定的区别的。那么，下岗职工养老保险交多少年才可以进行领取呢?下岗职工养老保险补贴优惠有哪些呢?

1、参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均按本意见计发基本养老金。

2、“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的人员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。“统账结合”前参加工作，本意见实施后退休且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的人员，在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金和过渡性调节金。

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下岗职工作为一种特殊的群体，是和提前退休以及正常退休有一定的区别的，在养老保险的缴纳和发放上也是有一定的区别。那么，下岗职工养老保险减半的政策是怎么规定的呢?缴费年限不足15年的个人如何享受养老保险待遇呢?

只有从事特殊工种的按国家标准提前退休：女45岁，男55岁可退休,对达到特殊工种提前退休年龄且符合从事特殊工种年限(特繁满10年、高温高空满9年、有毒有害满8年)的职工，可以从达到特殊工种提前退休年龄与正常退休年龄之间的任何一年办理提前退休。并非绝对比正常退休提前5年。

每个城市是养老保险的政策是不同的，具体的下岗职工养老保险减半还是要咨询当地的社保局。

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养老保险是一种为员工提供的福利的方式之一，一般来说，在职工下岗之后，如果符合一定的条件，是可以进行领取养老保险的。那么，下岗职工养老保险补贴的标准是什么样的呢?

一、下岗职工养老保险补贴

(一)基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

(二)基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

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当代社会，社会福利与保障体系越来越健全。对于劳动者而言，除了可以享受各种法定节假日，国家还为其提供了诸如失业险、养老金、公积金此类的待遇。下岗职工养老保险便是其中专门为保障劳动者在退出劳动岗位之后基本生活的保险，下岗职工养老保险新政策规定是怎么规定的?

(一)基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

(二)基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

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