工伤处理流程咨询
[律师回复]如果劳动者与用人单位之间存在劳动关系,且用人单位给劳动者缴纳了工伤保险,事故发生后一个月内由用人单位向人社局提出工伤认定申请,劳动者本人及近亲属也可以在事故发生之日起一年内申请工伤认定。如果用人单位未给劳动者缴纳工伤保险,则劳动者及家属向人社局提出工伤认定。
如果人社局在认定前需要提供劳动关系证明,需要劳动者向当地劳动人事仲裁委员会提出确认劳动关系申请,确定劳动关系后,才能向人社局提出工伤认定。
工伤认定后,待伤情痊愈后,大概半年左右,会进行劳动能力鉴定,确定伤残等级后,才涉及工伤赔偿。如果单位缴纳工伤保险,则由工伤保险基金承担大部分赔偿;如果单位未缴工伤保险,则由用人单位承担全部工伤赔偿责任。