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杭州最低社保基数

最新修订 | 2024-03-18
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律师解析
杭州社保缴费基数根据每年浙江省在岗职工年平均工资计算:月平均工资(保留小数点后两位)为61099元÷12月=5091.58元/月。最低缴费基数(保留小数点后两位)为5091.58乘60%=3054.95元。最高缴费基数(保留小数点后两位)为5091.58乘300%=15274.74元。杭州社保基数上下限明确为:上限:15274.74元;下限:3054.95元。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第六十四条社会保险基金包括基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金和生育保险基金。除基本医疗保险基金与生育保险基金合并建账及核算外,其他各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账,分账核算。社会保险基金执行国家统一的会计制度。社会保险基金专款专用,任何组织和个人不得侵占或者挪用。基本养老保险基金逐步实行全国统筹,其他社会保险基金逐步实行省级统筹,具体时间、步骤由国务院规定。
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杭州最新社保缴纳基数要多少?
杭州社保缴费基数最低是3322元,最高缴费基数是17881元。如果是单位报社保,就会以去年的平均工资作为基数,如果不足最低基数3322元,就以3322元作为基数。如果是社保代缴公司帮忙缴纳,可以自己选择哪一档,最高不超过17881元。
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杭州最新社保缴纳基数是多少?
杭州最新社保缴纳基数一般以上一年度本人工资收入为缴费基数,若职工的工资超过本市工资的百分之三百,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数,若职工的工资低于本市工资的百分之六十,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。
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在杭州最新社保缴纳基数是多少?
杭州最新社保缴纳基数是:养老保险按照单位20%、个人8%,医疗保险按照单位8%、个人2%,失业保险按照单位2%、个人1%的比例交纳,工伤保险1%、生育保险1%等,具体情况结合实际而定。
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2023郑州社保基数不能低于多少?
郑州社保基数不能低于社会平均工资的百分之六十;最高也不能高于社会平均工资的百分之三百;在缴纳社保时一般会由单位员工一起来承担,但对于工伤保险和生育保险是由单位个人承担。
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在台州市最低社保基数是多少?
台州市最低社保基数是按照职工上一年度所有工资性收入所得的月平均额来认定的,具体情况下不同职工因工资待遇的不同,以及不同地区的经济发展水平,所认定的基数标准是不同的,具体情况结合实际而定。
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