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合同到期公司不续签怎么办

最新修订 | 2024-02-21
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卞晓飞律师
卞晓飞律师
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律师解析
根据劳动合同法相关规定,如果员工的劳动合同期满,公司不再与其续签,则公司需要对其进行经济补偿;
经济补偿一般按员工在本单位实际工作的年限为依据,每满1年则需要向员工支付1个月工资的标准;
工作满6个月以上但未满1年的,则需要按照按1年计算;
未满6个月的,则需要向员工支付半个月工资的经济补偿。
法律依据
《劳动合同法》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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公司合同到期不续签怎么办?
劳动合同到期,用人单位单方不续签合同,那么要支付劳动者经济补偿,不然,劳动者要反映到劳动局、仲裁委员会处理。劳动合同期满,劳动合同终止,不需要提前一个月通知公司。结算工资,领取经济补偿等手续即可走人。劳动者在合同期内解除劳动合同的,才需要提前30日通知单位。
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劳动纠纷
合同到期不与公司续签合同公司怎么办?
员工不予续签劳动合同的,用人单位应当保留相关证据,最好是下达续签劳动合同通知书,并让员工签字确认不同意续签。同时劳动合同到期的,双方劳动关系即终止,用人单位不可再超期让劳动者用工。公司不与员工续签劳动合同的情形很常见,但是员工不与公司续签劳动合同的情形也不少见。
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劳动纠纷
合同到期后公司不续签怎么办?
根据国家法律规定用人单位如果不选择不和劳动者进行续约的话,那么用人单位是需要向劳动者进行赔偿的。如果劳动者不同意和用人单位进行续约的话,用人单位必须接受并且给予劳动者一定的赔偿。
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劳动纠纷
租了房子住进去发现屋子不适合居住,凌晨有垃圾车声音很大持续半小时,屋子很脏入住前房东没打扫
[律师回复] 根据您所描述的情况,您租住的房子存在不适合居住的问题,包括凌晨垃圾车噪音干扰以及入住前房东未进行清洁。首先,关于凌晨垃圾车噪音问题,如果这一噪音超出了正常忍受范围且持续时间较长,可能构成对租赁合同的违约。您可以考虑与房东协商解决,如要求房东采取减少噪音的措施或协商租金减免等。如果协商无果,您可以依据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条的规定,要求房东承担违约责任,采取补救措施或赔偿损失。其次,关于入住前房东未进行清洁的问题,这也可能构成对租赁合同的违约。您同样可以与房东协商解决,如要求房东进行清洁或自行清洁后协商费用承担等。如果协商无果,您同样可以依据《中华人民共和国民法典》第五百七十七条的规定,要求房东承担违约责任。请注意,在处理此类问题时,建议您保留相关证据,如噪音录音、房屋照片等,以便在需要时证明您的权益。同时,与房东的沟通记录也应妥善保存。如果问题无法通过协商解决,您可以考虑向当地相关行政主管部门投诉或寻求法律援助。在此过程中,您可以咨询专业律师以获取更具体的法律建议。
合同到期后公司不续签怎么办?
根据《劳动合同法》的规定,劳动合同期满的,劳动合同终止,至于是否续签需要双方协商来确定,也可以问一下公司的意见,看是否是要与你们续签。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
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合同事务
合同到期公司不续签不办离职手续怎么办?
根据我国相关的规定,若是劳动者合同到期公司不续签合同,也不给办离职手续的话,劳动者首先可以和用人单位进行协商,协商不成功的话,可以到劳动局申请仲裁来保护自己的合法权益。
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劳动纠纷
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