仲裁庭上一般被问什么问题
最新修订 | 2024-02-26
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- 法律依据
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一)因确认劳动关系发生的争议；
（二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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房屋质量问题找谁仲裁房屋质量问题应首先联系开发商解决，因开发商承担最终责任。若开发商未有效处理或处理结果不满意，可向建设工程质量监督机构申请鉴定或向住建部门投诉。也可委托法定鉴定机构评估房屋，作为赔偿依据。若问题未解决，可提起仲裁或依法诉讼，维护自身权益。0浏览
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劳动仲裁管社保问题吗在解决与社会保障制度有关的争议时，劳动仲裁机构具有关键作用。依照国家相关的法律规定，劳动仲裁委员会将负责处理各种类型的社保纠纷，涵盖了诸如用人单位拖欠、抵制支付社会保险费用以及由于费率、缴纳期限和基数等因素引发的争议。0浏览
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仲裁一般会开庭吗?仲裁一般会开庭，当事人协议不开庭的，仲裁庭根据仲裁申请书、答辩书以及其他材料作出裁决。仲裁委员会应当在仲裁规则规定的期限内将开庭日期通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在仲裁规则规定的期限内请求延期开庭。是否延期，由仲裁庭决定。0浏览
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劳动争议仲裁庭有一般仲裁庭和什么？仲裁庭的组成分为合议庭、独任庭两种，因而仲裁庭制也对应分为合议庭制和独任庭制两种。劳动争议仲裁庭有一般仲裁庭和特别仲裁庭，他们的组成也各不相同。1.5w浏览
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有关仲裁法范围的问题？仲裁是解决民事纠纷，民事法律关系以双方合意为依据，而且除非有证据证明是双方串通一致骗取国家财产而故意将数字搞错，才能主张事物所出具的报告是无效的，而且还将构成刑事责任，否则只是因为工作失误或其他技术原因而造成的错误，另一方又认可的，仲裁机构将会支持报告有效。2k浏览
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劳动争议仲裁庭有一般仲裁庭吗？仲裁庭是对某一争议案件进行仲裁审理活动时的组织形式。它根据仲裁庭仲裁员人数，可分为独任仲裁诞与合议仲裁庭，并没有一般仲裁庭的说法。劳动争议仲裁庭按照组成人数的多少可以分为独任仲裁庭和合议仲裁庭，它不包括一般仲裁庭。6.7k浏览
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劳动仲裁案件·常见问题
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仲裁庭上一般被问什么问题
一键咨询
劳动争议仲裁庭有一般仲裁庭吗？
仲裁庭是对某一争议案件进行仲裁审理活动时的组织形式。它根据仲裁庭仲裁员人数，可分为独任仲裁诞与合议仲裁庭，并没有一般仲裁庭的说法。劳动争议仲裁庭按照组成人数的多少可以分为独任仲裁庭和合议仲裁庭，它不包括一般仲裁庭。
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劳动纠纷劳动仲裁需要什么证明资料
[律师回复] 你好，如果遇到劳动纠纷类问题不知道如何应对，可以委托专业律师：yin_2024_
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好，我上一家公司发放二月份时候工资发放有问题，随后找公司调解，最后没办法自离了，说是四月份发工资的时候会吧二月份应当补发的工资和三月份工资一起发给我，但是这都到发工资日期了，工资还没给我发放这该怎么办
[律师回复] 你好，根据描述可以劳动仲裁
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有关仲裁法范围的问题？
仲裁是解决民事纠纷，民事法律关系以双方合意为依据，而且除非有证据证明是双方串通一致骗取国家财产而故意将数字搞错，才能主张事物所出具的报告是无效的，而且还将构成刑事责任，否则只是因为工作失误或其他技术原因而造成的错误，另一方又认可的，仲裁机构将会支持报告有效。
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诉讼仲裁
您好！是这样的我们家楼上的邻居私自改了卫生间，她的卫生间在我房间的顶上，一直漏水，这个问题一直没有解决，所以想请我问怎么样解决这个问题？
[律师回复] 你好，具体是什么情况
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劳动争议仲裁庭有一般仲裁庭和什么？
仲裁庭的组成分为合议庭、独任庭两种，因而仲裁庭制也对应分为合议庭制和独任庭制两种。劳动争议仲裁庭有一般仲裁庭和特别仲裁庭，他们的组成也各不相同。
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执行仲裁裁决常见问题有什么？
执行仲裁裁决常见的问题有仲裁裁决适用强制执行、不得请求不予执行的情形、当事人请求不予执行仲裁调解书或者根据当事人之间的和解协议作出的仲裁裁决书的，人民法院不予支持强制执行的情形。
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诉讼仲裁您好！浦乳期妈妈4月休完产假需要上班。但现公司来微信告知，说单位需要裁员
[律师回复] 你好，公司已经明确提出解除劳动合同了吗
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快速解决“劳动纠纷”问题
单位效益不好要裁员，曾经出过工伤不能从事重体力工作，能获啥赔偿
[律师回复] 工伤赔偿金额和你的工资、年龄、伤残级别有关，包括一次性伤残补助金，停工留薪期工资，一次性工伤医疗补助金，一次性伤残就业补助金，伙食费，护理费，医疗费，鉴定费，经济补偿金等。
工伤比较复杂，建议您委托我们专业工伤律师帮助您。
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劳动仲裁诉讼的程序问题
提交申请书：当事人申请仲裁，应当提交书面仲裁申请书，并按照被申请人数提交副本。劳动仲裁诉讼的程序包括提交申请书、仲裁受理、开庭审理、仲裁调解以及仲裁裁决。
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