合同终止通知书怎么写

最新修订 | 2024-02-19
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专家导读 与公司_年_月_日签订的劳动合同于_年_月_日到期限.公司决定不再与你续签劳动合同。请你于_年_月_日前办理终止劳动合同手续 特此通知(用人单位盖章_年_月_日。
合同终止通知书怎么写

对于普通的劳动者来说,了解合同的终止的相关知识是非常有必要的。劳动合同终止并不是所谓的口头上的通知,一般来说,用人单位都将出具一份终止劳动合同通知书。本文列出了一份具体的劳动合同终止通知书,仅作参考。

一、合同终止通知书怎么写

下面是一终止劳动合同通知书范本。

终止劳动合同通知书

__________:

你与公司_____年____月____日签订的劳动合同于_____年____月____日到期限.公司决定不再与你续签劳动合同。请你于___年___月____日前办理终止劳动合同手续。 特此通知。

(用人单位盖章)

______年____月____日

二、终止劳动合同的补充知识

《中华人民共和国劳动合同法

第四十条 有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同

(三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。

第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:

(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;

第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金

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一、甲、乙双方同意,提前终止双方于 年 月 日之前签订的《房屋租赁合同》(注:位于
二、乙方在签订该协议后,于 年 月 日前,按照原状返还房屋及其附属物品、设备设施。乙方不得损坏甲方原有基础装修,如有破损,修复费用由乙方承担。甲乙双方应对房屋和附属物品、设备设施及水电使用等情况进行验收,结清各自应当承担的费用。
三、甲乙双方应共同遵守本协议,任何一方违反本协议的约定,依法承担相应赔偿责任。
四、因本协议所引起的或与本协议有关的争议,双方应友好协商解决; 协商不成应向乙方所在地有管辖权的人民法院提起诉讼。
五、本协议自双方签字之日起生效, 本协议一式二份,双方各执一份,具有同等法律效力。
六、其他约定:
以上就是租赁合同终止协议书范本。
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[律师回复] _____________________(即出租人,下称甲方)
  _____________________(即承租人,下称乙方)
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一、双方于签订本协议书时起即终止原租赁关系。
  
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  甲方:(印)___________
  代表人:_______________
  乙方:(印)___________
  代表人:_______________
  _______年_____月_____日
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