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招工表中，招工单位日期和劳动部门日期不一致，在工龄审定中应依据那个单位的日期为准?
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招童工怎么处罚,如何处罚单位招童工
罚款或者吊销营业执照，情节严重的处三年以下有期徒刑或者拘役。《中华人民共和国劳动法》第九十四条规定，用人单位非法招用未满十六周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。情节严重的，则依照《中华人民共和国刑法》第二百四十四条第一款。
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[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况
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用人单位招童工犯什么法
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2000年前工龄怎么认定？
[律师回复] 您好，我是法律顾问黄小姐
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