伤残九级大概能赔偿多少钱？如果解除劳动关系能获得多少钱？

[律师回复] 你好。用人单位单方面解除劳动合同当然算辞退啦。

[律师回复] 你好，先看交警部门的定责，我没法通过你一句话就能定责

[律师回复] 你好，这种情况的话，你担心的是什么呢

[律师回复] 信用卡体现的是对银行的债务，虽然在您前妻名下，但如果其中的开支是用于家庭生活，可以认定为夫妻共同债务，共同偿还。

[律师回复] 一方面，如果这些私密信息属于依法受保护的个人隐私信息等内容，花钱让他人删除的做法，有可能涉嫌行贿。另一方面，如果这些私密信息涉及违法犯罪线索等情况，私自花钱让别人删除，干扰司法机关正常办案或者对相关调查造成阻碍的话，也可能违反相关法律规定。要是担心个人私密信息被不当使用、泄露，更合适的做法是通过合法途径，比如向相关信息管理平台投诉反映、向有管辖权的公安机关报案等，由合法的主体依规来处理这些信息问题。

[律师回复] 您好，您是否遭受刑事调查？

[律师回复] 您好，购买学位证的行为是违法的，建议您谨慎处理，

[律师回复] 可以申请仲裁要求赔偿，在哪里呢

[律师回复] 让家属报人口失踪。。。。。

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 您好，具体什么情况？

[律师回复] 是工作受伤的，可以要求赔偿

[律师回复] 您好，建议保留证据到劳动仲裁委

[律师回复] 你好，有转账记录也可以作为双方存在借贷关系的一个证据。你提交此证据到法院后，由对方进行质证和举证。对方如果有证据可以推翻该转账流水，就则由你再继续举证。

[律师回复] t退休后在私人工地打零工，摔伤肝摘除脾破裂骨折赔多少钱

[律师回复] 你好，有什么可以帮您的么

[律师回复] 您好，我是刑事律师，可以找我

[律师回复] 续签劳动合同，公司变更劳动合同内容，比如更新岗位名称，并且重新定义岗位名称，并且针对更新岗位增加工作任务，增加劳动报酬获得条件，其中包括调整薪资结构，并且未说明薪资结构比例，属于降低合同条件吗？

[律师回复] 假设贵司因无正当理由而解除劳动合同时，您将有可能在此情形下获取更多的补偿款。普遍而言，依照法律规定，假如您已为该公司服务长达九年之久，经济补偿将根据您在现就职单位的任期年限来确定，每满一年便向您支付一个月的报酬作为标准。因此，您有望获得九个月的薪资作为经济补偿。然而，若公司的解约行为违反了相关法律法规，则您还有权获得双倍的补偿金，也就是说，将增加到总计18个月的薪酬。

[律师回复] 若公司违规解雇员工，赔偿金往往会为经济补偿准则的双倍。此种情况下的经济补偿金额将根据员工在该企业供职时间来衡量，每满一个自然年便需支付其一个月工资。而所谓“月工资”，特指劳动者在劳动合同解除或终止前十二个月的平均薪资水平。如若员工服务期不足六个月，则须支付半个月工资作为经济补偿;若是超过六个月但未满一年者，则应给予一个月工资的补偿。