律图审稿专业委员会3轮严审

我的弟弟前段时间帮他们公司谈了一个项目,也签订了合同,但是公司却无缘无故把他给辞退了,现在已经起诉公司了,所以想问问,无缘无故辞退怎么赔偿?

帮助5人 4.3w浏览 匿名 2020-04-03 西藏阿里
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动合同双倍工资(入职的第2个月开始,最多11个月)、加班工资等;从离职开始算,劳动仲裁时效为一年。
    签劳动合同的,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。按双倍工资赔偿。标准为前12个平均工资 包括奖金及各种补贴。
    如果没提前30天通知你 还要给一个月的工资做为代通知金 标准为上个月的应得工资。
    全文
    12 2020-04-03
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5938位律师在线平均3分钟响应99%好评
弟弟被公司辞退了,无缘无故辞退怎么赔偿?
一键咨询
  • 那曲用户1分钟前提交了咨询
    155****7706用户2分钟前提交了咨询
    168****2434用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    那曲用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    151****3430用户4分钟前提交了咨询
    174****3666用户1分钟前提交了咨询
    133****1272用户4分钟前提交了咨询
    170****2142用户3分钟前提交了咨询
    171****4503用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    157****8836用户2分钟前提交了咨询
    171****0117用户3分钟前提交了咨询
  • 135****8667用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    157****4758用户3分钟前提交了咨询
    157****2457用户2分钟前提交了咨询
    133****8873用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户2分钟前提交了咨询
    141****6130用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    168****5116用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    135****3401用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    146****8103用户3分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    177****0427用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    174****4154用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    176****2402用户2分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户4分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    134****8286用户3分钟前提交了咨询
    163****7544用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    178****4715用户1分钟前提交了咨询
    130****2288用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户1分钟前提交了咨询
    175****5037用户1分钟前提交了咨询
    137****0116用户2分钟前提交了咨询
    山南用户3分钟前提交了咨询
    178****7210用户4分钟前提交了咨询
    日喀则用户3分钟前提交了咨询
    158****6038用户2分钟前提交了咨询
    146****3056用户3分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    141****7035用户3分钟前提交了咨询
    136****8510用户1分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
    171****1405用户1分钟前提交了咨询
    拉萨用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户3分钟前提交了咨询
    138****5683用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    151****8612用户1分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    阿里用户2分钟前提交了咨询
    173****8637用户2分钟前提交了咨询
    林芝用户3分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户4分钟前提交了咨询
    林芝用户4分钟前提交了咨询
    161****1574用户2分钟前提交了咨询
    177****3768用户4分钟前提交了咨询
    拉萨用户2分钟前提交了咨询
    150****7037用户3分钟前提交了咨询
    177****0382用户2分钟前提交了咨询
    152****3703用户2分钟前提交了咨询
    132****4600用户3分钟前提交了咨询
    山南用户2分钟前提交了咨询
    日喀则用户1分钟前提交了咨询
    136****5308用户4分钟前提交了咨询
    142****2803用户4分钟前提交了咨询
    178****2646用户3分钟前提交了咨询
    山南用户4分钟前提交了咨询
    137****6102用户3分钟前提交了咨询
    145****2540用户4分钟前提交了咨询
    158****6134用户2分钟前提交了咨询
    山南用户1分钟前提交了咨询
    152****6565用户1分钟前提交了咨询
    林芝用户2分钟前提交了咨询
    166****5017用户4分钟前提交了咨询
    164****1374用户3分钟前提交了咨询
    那曲用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
宿迁178****1680用户1分钟前已获取解答
常州178****9308用户4分钟前已获取解答
盐城180****3620用户1分钟前已获取解答
无缘无故被公司辞退怎么赔偿?
无缘无故被公司辞退需要结合劳动者的工作年限来进行经济赔偿。比如说劳动者,如果工作是七年时间,需要支付14个月劳动者本人工资。因为我们国家法律当中明确的规定,赔偿金是经济补偿金等两倍。
10w+浏览
劳动纠纷
刑事拘留无罪国家赔偿吗
[律师回复] 解析:
根据我国法律规定,当犯罪嫌疑人被刑事拘留之后,若最终被证明无罪并予以释放,那么其有权向国家申请赔偿。在刑事诉讼过程中,无论是公安机关、检察院、法院等执法机构,还是看守所、监狱管理部门及相关的工作人员,如果他们在执行职务时存在任何侵犯人身权益的情况,包括但不限于以下五种情形在内,受害人都享有获得赔偿的合法权益:
1、违反刑事诉讼法的有关规定对公民实施了拘留的,或者虽然按照刑事诉讼法规定的条件和程序进行了拘留,但是拘留期限超出了刑事诉讼法规定的时限,待案件撤销或不起诉,或者判决宣告无罪后,才终止追究刑事责任;
2、在对公民采取逮捕措施之后,决定撤销案件、不起诉或者判决宣告无罪后,才终止追究刑事责任的;
3、在依照审判监督程序再审后,改判为无罪,而原判刑罚已经得到执行的;
4、采用刑讯逼供或者其他暴力手段,或者唆使、放任他人实施暴力行为,导致公民身体受到伤害或者死亡的;
5、在执行职务过程中,违法使用武器、警械,导致公民身体受到伤害或者死亡的。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6795位律师在线
立即咨询
交通肇事罪无经济能力赔偿会怎么判
[律师回复] 解析:
针对交通事故责任方无力赔偿的情况,受害者有权依法向人民法院提出民事诉讼诉求。
其次,若有驾驶员因其个人行为严重违背了交通道路安全法规,导致重大意外事故产生,致使他人严重受伤甚至丧生,或者对公共及私人财产造成重度损害的,需接受三年以下有期徒刑或拘役。对于这类案件中的赔偿事项,若经交通管理部门调解无效,受害者可依法向人民法院提起民事诉讼。若肇事方确实无力承担赔偿责任,则可通过法院进行财产评估以确定最终赔偿金额。
第三,若造成公共财产或他人财产直接损失,且负事故全部或主要责任且无能力赔偿数额在30万元以上的,法院可依据相关法律规定,以交通肇事罪判处责任人三年以下有期徒刑或者拘役;若造成公共财产或者他人财产直接损失,且负事故全部或主要责任且无能力赔偿数额在60万元以上的,法院可依据相关法律规定,以交通肇事罪判处责任人三年以上七年以下有期徒刑。
第四,若责任人驾驶的是机动车,那么机动车交强险责任限额部分将由保险公司负责赔付,这部分金额并不计入无力赔偿的总额之内。
最后,若交通事故导致人员死亡,对方无力赔偿,受害方可以向法院申请强制执行,申请执行的期限为两年。若法院在采取所有执行措施之后,仍然无法执行,将会暂时终止执行程序,待对方经济状况有所好转后,再重新启动执行程序。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
公司无缘无故辞退员工怎么办
1、接受被公司辞退或被解除劳动合同的事实,并请求下列赔偿项目:(1)解除或者终止劳动关系的经济补偿金;(2)50%的额外经济补偿金;(3)争取代通知金以及25%的经济补偿金;等等。2、要求继续履行劳动合同,恢复双方劳动关系,并按原工资标准补发工资。接下来,我们一起通过下文了解公司无缘无故辞退员工怎么办?
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
无缘无故被公司辞退如何处理
1、接受被公司辞退或被解除劳动合同的事实,并请求下列赔偿项目:(1)解除或者终止劳动关系的经济补偿金;(2)50%的额外经济补偿金;(3)争取代通知金以及25%的经济补偿金;等等。2、要求继续履行劳动合同,恢复双方劳动关系,并按原工资标准补发工资。接下来,我们一起通过下文了解无缘无故被公司辞退如何处理?
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
无缘无故被辞退公司如何赔偿
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题,我们需要学习一些相关的法律知识,为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识,本站整理了一些与无缘无故被辞退公司如何赔偿,员工被违法辞退如何维权相关的法律内容,我们一起来了解一下吧。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
5489 位律师在线,高效解决问题
公司无缘无故辞退员工去哪投诉
公司无缘无故辞退员工的,应到当地的劳动局进行举报投诉,保护自身的合法权益。在我国劳动者如被相关的公司辞退,公司应积极的与这类劳动人员进行协商,告知相关劳动者辞退的原因,办理这类人员的辞退手续,保护自身的合法权益。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应