你好，我机动车登记证书掉了，但我我还没有办理解除抵押，怎么办

[律师回复] 你好，如果有劳动纠纷不知道如何应对，可以委托专业律师：yin_2024_

[律师回复] 你好，当然可以，协商不成可以委托律师起诉。

[律师回复] 这个需要其他证据来依托，光有转账记录证据不足

[律师回复] 您好~您表述的问题不是很清晰。

[律师回复] 您好，聊天记录可以算电子证据

[律师回复] 你好，你是咨询什么事情的，可以具体描述，双方有没有协商调解

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 协议解除你签字的话，如果是协商好了金额，那就那个金额的补偿，如果没有的话，也没有办法额外获得赔偿了。

[律师回复] 你好，需要留下联系方式沟通下具体情况

[律师回复] 你好，你先与派出所好好沟通，不行的话可以找律师帮助

[律师回复] 在异地怎么开无犯罪记录证明

[律师回复] 你好，根据你的情况，没办法主张精神损失费。

[律师回复] 你好，因子女的利益可以卖，非因子女的利益不能卖

[律师回复] 根据《劳动合同法》第四十条的规定，如果劳动者因患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用人单位可以解除劳动合同。在这种情况下，用人单位需要支付经济补偿金给劳动者。

经济补偿金的计算方式通常是根据劳动者在本单位工作的年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金。如果不满一年的按一个月工资的标准支付。具体的月工资标准是指企业正常生产情况下劳动者解除合同前十二个月的月平均工资。

[律师回复] 你好，对于你说的情况需要承担责任

[律师回复] 你好，这个如果没有约定的话会造成财产混同

[律师回复] 离婚可以通过两种方式达到：
一个是双方协商一致解除婚姻关系，对小孩抚养权和财产分割没有异议，双方签订离婚协议后，到民政局备案就可以了。
第二种方式就是由法院判决，通过法院的审理，达到解除婚姻关系，争取小孩抚养权和分割财产的目的。

[律师回复] 按照合同约定来就可以了。

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 你好给单位造成多大损失，因为什么造成的?这种情况如果确定为劳动者责任，即便离职也要承担一定责任的。可以电给你研究一下