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怀孕女辞急工被扣半个月工资合理吗
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上班半个月急辞工工资怎么算？
上班半个月急辞也是有工资的。具体的工资根据工作的天数来计算。如果遇到以工作时间太短不予结算工资的，可以向相关部门投诉。工资最长是一月一结，也可以按照小时，星期，日来结算。
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劳动纠纷您好无证驾驶被扣了家里有人的话会拘留几天
[律师回复] 请你介绍一下过程，麻烦把过程说清楚一点，这样能够更好的分析事情！
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入职半个月怀孕公司可以辞退吗
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劳动纠纷你好！我现在在一家酒店上班，已经上了一个半月班了，酒店方不提供劳动合同！而且我是主管岗位，干的主管的活，口头承诺的，但发工资他说第一个月给我的是前台接待的工资，可以索赔吗？
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劳动纠纷我是一个孕妇。一个17岁的女孩骑车撞了，然后他逃逸了
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[律师回复] 怎么判是法院的事。律师是提供法律帮助尽量达到你的选择
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女职工怀孕几个月不能辞退
女职工整个怀孕期间用人单位都不能无故辞退，不是说怀孕几个月以后才不能辞退的，从怀孕到女职工生产完毕期间的劳动权益都是受到劳动合同法保护的。等到孩子出生之后，女职工还依法享有产假，产假期间哪怕就是劳动合同到期了，也应该自动顺延至产假结束。
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劳动纠纷女方有家庭，男方单身，他们处成了情人，男方和女方相处了1年半，男方陆续给女方转了10万多，女方也给男方转了5万多，现在男方把女方起诉了，起诉女方还婚姻财产10万，法院会判男方赢吗？
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还款日期没到，我急需资金向对方能提前把钱返给我吗？
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2、看对方有没有改变借款用途、到期不能还款的风险因素等，如有，也可以要求提前还款。
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我问一下就是我有个朋友欠别人一点钱，因为他没有钱哪个人发信息给我朋友，我朋友就没回一直托着就，有一年了吧，欠钱的那个人就涨了一半左右
[律师回复] 这个的话可以根据你这边的一个具体情况
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怀孕期辞退员工补偿几个月
在没有法定的情形下，单位辞退孕期内的员工，是违反《劳动合同法》规定的。因此，按照该法的要求，单位需要向员工支付双倍经济补偿的赔偿金。即每做满一年有两个月工资的赔偿金。
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网购商品，商家只发来半数商品，向其反映情况后，卖方狡辩不承认。再与网购平台交涉，结果只有退货退款，平台赠送买方一个小额的限时购物红包予以安抚，买方对此结果不满并不接受。对此买方可怎样维权？
[律师回复] 你好，这边的问题是纠纷问题吗，有没有进行调解，也可以起诉
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