公司单方面更改合同底薪，工资不变，加班工资降低了!能申请劳动仲裁吗？

[律师回复] 请问有抚养权方面的争议吗

[律师回复] 你好，可以委托律师应诉

[律师回复] 你好，具体事件说明一下电话沟通

[律师回复] 你好，请详细描述一下具体情况

[律师回复] 你好， 建议直接咨询学校处理的。

[律师回复] 留个联系方式加你细说，免费咨询

[律师回复] 你好，可以去协商沟通的呢

[律师回复] 您好，请问有什么可以帮到您的

[律师回复] 您好  可以聊聊吗？

[律师回复] 夫妻共同房产离婚后可以变更为一个人名下，如有贷款要征得银行同意

[律师回复] 父母自愿变更孩子抚养权，可以通过以下两种主要方式进行：

1.?协议公证变更：
- 准备材料：
- 父母身份信息材料：父母双方的身份证、户口簿原件及复印件。
- 婚姻相关材料：离婚证、离婚协议（如果是协议离婚的情况）或离婚判决书、调解书（如果是诉讼离婚的情况）。
- 子女相关材料：小孩的户口簿、出生证原件及复印件。
- 变更抚养权协议书：协议书需明确抚养权归属、抚养费的金额和支付方式、探视权等内容，并且要由双方签字确认。
- 申请公证：父母双方亲自到公证处申请办理变更抚养权协议公证。公证员会对提交的材料进行审核，并对父母双方进行询问，确认变更抚养权是双方的真实意愿且不存在违法或对子女成长不利的情况。
- 领取公证书：审核通过后，公证处会出具公证书。公证书是具有法律效力的文件，证明了父母之间签订的变更抚养权协议的真实性和合法性。
2.?向法院备案（适用于诉讼离婚的情况）：
- 如果父母是通过法院诉讼离婚的，在双方自愿变更抚养权后，需要向原审法院提交变更抚养权的书面协议以及相关的证明材料（如身份证、离婚证、离婚判决书或调解书、小孩的出生证等）进行备案。法院会对提交的材料进行审查，如果符合法律规定，会予以备案确认。

无论是选择哪种方式，变更抚养权都应当以有利于孩子的健康成长为原则。

[律师回复] 你好，这边是可以去诉讼的呢

[律师回复] 你好，需要起诉的话根据案件的管辖，我们都是可以处理

[律师回复] 遇到此类的法律问题，详细与我们沟通具体情况，提供解决方案

[律师回复] 你好，可以在房子上加名的G

[律师回复] 这种情况下给员工降薪或降提成存在法律风险。

如果与员工签订的劳务合同中明确约定了工资或提成的标准和计算方式，未经员工同意擅自降薪或降提成，可能构成违约。员工可能依据合同和相关法律规定，要求您按照原约定支付工资或提成，并可能向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求您补足差额甚至可能要求支付经济赔偿金。

如果确实因为门店效益问题需要调整员工薪酬，建议您与员工进行充分的沟通和协商，取得员工的理解和同意，并签订书面的变更协议。

[律师回复] 说到离婚之后的娃儿抚育问题，其实还是可以改变的。如果那个现在在养娃儿的人突然生病了或者因为什么原因不能再照顾孩子了，或者他对孩子不比如不愿意给孩子钱花打孩子啊之类的事情，那另外一个人就可以去法院申请把孩子的抚养权换过来。
然后，法院会根据谁更能让孩子过得好这个标准来考虑到底要不要换。

[律师回复] 你好，你被拖欠了多少薪资

[律师回复] 你好，我正在查看你的问题

[律师回复] 你好，问题已收到，方便的话可以电话沟通吗q