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实习生在实习期间,还有一个月才实习结束,但是公司要把实习生全部清掉这算违约吗

10w+浏览 匿名 2020-05-29 上海
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    实习期间并没有建立劳动关系,如果是因公发生交通意外,公司应当承受相应的雇主职责,如果非因公发生交通意外,公司不应承受相应的损失职责。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条 雇员在从事聘用活动中遭到人身损害,雇主应当承受赔偿职责。聘用关系以外的第三人导致雇员人身损害的,赔偿权利人能够请求第三人承受赔偿职责,也能够请求雇主承受赔偿职责。雇主承受赔偿职责后,能够向第三人追偿。
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    4 2020-12-02 14:09:19
  • 包更生律师
    包更生律师
    实习生不受劳动合同法调整,如果实习期介绍与公司也就没有任何关系,公司不把实习生留下来也是完全正常的,
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    3 2020-05-29
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实习生在实习期是否有工资
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着实习生在实习期是否有工资的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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实习生在实习期是否有工资
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和实习生在实习期是否有工资相关的法律规定。
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劳动纠纷
实施交通肇事罪应该逮捕吗
[律师回复] 解析:
在预防和打击犯罪方面,法律体系通常会选择提前采取措施——如逮捕犯罪者,以避免他们否认犯罪行为或规避法律制裁。
然而,请注意,并非在任何情境下均可随意进行逮捕活动,而是必须满足特定的前提条件方可进行此类操作。以下是针对交通肇事罪的逮捕条件说明:
首先,须具备充分的证据表明已经发生了交通肇事犯罪事件;
其次,需有确凿的证据证实该犯罪事件系由犯罪嫌疑人所为;
最后,对于证明犯罪嫌疑人实施交通肇事犯罪行为的相关证据,必须已被查证属实。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
派出所说我的卡涉嫌洗黑钱应如何证明清白
[律师回复] 解析:
1.通过实施洗黑钱活动过程中的录音录像,即使在当事人不在现场的情况下也能收集有效证据;
2.能够结合犯罪分子在实施洗钱行为时所做的声明以及他人提供的证词等相关证据,以充分证实自身对于洗钱行为毫不知情。
所谓“洗黑钱”,即是指犯罪分子通过银行或其他金融机构,将非法所得的资金进行转移、兑换、购买金融票据或直接投资等方式,从而掩盖、隐瞒其非法来源及性质,进而实现非法资产的合法化。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
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实习生在实习期是否有工资
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与实习生在实习期是否有工资相关的法律方面知识。
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劳动纠纷
判决后出现新的事实再次起诉可以吗
[律师回复] 解析:
在通常状况下,若在已进行裁决的案件中发现新的重要证据,司法机关往往会选择不再重新审理这起案件。
然而,依据我国现行的《刑事诉讼法》以及《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国刑事诉讼法〉的解释》等相关法律法规,倘若这些新证据能够推翻原有的事实认定或证实被告方无罪,那么当事人便有权利向法院提交再审申请,进而请求撤销先前的判决并启动新的诉讼程序。例如,假设原本被判定为罪犯的某人,却因新出现的证据证明其无辜,那么他就有权申请重新启动诉讼程序。
此外,根据相关法律规定,仅仅是加深了对被告方罪行的认定,而未改变判决结果的新证据,原则上并不足以支持重新启动诉讼程序。在实际操作过程中,需要结合具体情况进行全面深入的分析与评估,最终由公安机关或检察机关做出是否重新立案侦查及提起公诉的决策。
法律依据:
《民事诉讼法》第二百条
当事人的申请符合下列情形之一的,人民法院应当再审:
(一)有新的证据,足以推翻原判决、裁定的;
(二)原判决、裁定认定的基本事实缺乏证据证明的;
(三)原判决、裁定认定事实的主要证据是伪造的;
(四)原判决、裁定认定事实的主要证据未经质证的;
(五)对审理案件需要的主要证据,当事人因客观原因不能自行收集,书面申请人民法院调查收集,人民法院未调查收集的;
(六)原判决、裁定适用法律确有错误的;
(七)审判组织的组成不合法或者依法应当回避的审判人员没有回避的;
(八)无诉讼行为能力人未经法定代理人代为诉讼或者应当参加诉讼的当事人,因不能归责于本人或者其诉讼代理人的事由,未参加诉讼的;
(九)违反法律规定,剥夺当事人辩论权利的;
(十)未经传票传唤,缺席判决的;
(十一)原判决、裁定遗漏或者超出诉讼请求的;
(十二)据以作出原判决、裁定的法律文书被撤销或者变更的;
(十三)审判人员审理该案件时有贪污受贿,徇私舞弊,枉法裁判行为的。
快速解决“诉讼仲裁”问题
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实习生在实习期是否有工资
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劳动纠纷
湘潭帮信罪如何能实现取保
[律师回复] 解析:
关于帮助网络信息犯罪的人员是否能申请取保候审,需满足法律规定的相关条件方可实行。
根据相关法律,制定了两项取保候审的基本要求:
第一个是可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑的罪犯;
第二个则是可能被判处有期徒刑以上刑罚、且通过取保候审不会引发社会危害性的罪犯。在此基础上,任何负责此项工作的机构都会顾虑到自身的职责与风险,因此只要在体检过程中发现罪犯存在不适宜羁押的健康问题,便可批准取保候审。
对于人民法院、人民检察院以及公安机关而言,他们有权对以下情况的犯罪嫌疑人、被告人进行取保候审:
首先,可能被判处管制、拘役或独立适用附加刑的罪犯;
其次,可能被判处有期徒刑以上刑罚、但通过取保候审不会引发社会危害性的罪犯;
再次,患有严重疾病、生活无法自理,或是正处于孕期或哺乳期的女性罪犯,若通过取保候审不会引发社会危害性,也可实施该措施;
最后,如果羁押期限已满,而案件仍未得到妥善处理,此时也需要采取取保候审的方式。取保候审的具体执行工作将由公安机关负责。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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劳动纠纷
取保候审结束后公安录音纹这是为什么
[律师回复] 解析:
在公安机关中进行声纹注册,代表着相关部门运用高科技技术,对犯罪嫌疑人的音质进行详尽的收集与存储,以作为日后在诉讼程序中的可靠依据或是潜在的侦查线索之用。
然而需注意的是,仅凭单一的声音资料在常理来说,难以精确区分及正确认定,此时还需借助其他特定资料信息辅助,诸如个人身份证明材料、身体外貌特征等等。所以,当您仅持有聆听录制的音频资料时,请务必保持耐心,并期待公安机关能够展开更深入细致的调查工作。
此外,值得指出的是,目前无论在中国境内还是在全球范围内,我们都尚未构建完整的人类声音信息数据库,因而在技术层面上,尚不能有效地完成声音的精确比对与准确判定。因此,任何时候若您向公安机关提供相关的录音音频信息,请务必配合提供其他必要的资料信息,以便公安机关能更高效地开展案件侦破工作。
法律依据:
《人民检察院刑事诉讼规则》第三百七十条
人民检察院对物证、书证、视听资料、电子数据及勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录存在疑问的,可以要求侦查人员提供获取、制作的有关情况。必要时也可以询问提供物证、书证、视听资料、电子数据及勘验、检查、辨认、侦查实验等笔录的人员和见证人并制作笔录附卷,对物证、书证、视听资料、电子数据进行技术鉴定。
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