北京市最低工资是多少，是扣除五险一金后还是之前的金额

北京市最低工资标准增加160元，达到1720元。同时，北京非全日制从业人员小时最低工资标准由每小时16.9元提高到每小时18.7元。非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准由每小时40.8元提高到每小时45元。

最低工资标准是不会扣除相关保险的，一般来说是包含在最低工资标准内的，因此就代表着最低工资的一部分就是包括了相关的社会保险内容的，根据《最低工资规定》，在劳动者提供正常劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准

北京市个人所得税税率扣除规定针对居民和非居民个人所得。 居民需扣除年度费用6万元及其他专项后计税；非居民则按月收入减5000元后计税。 税率根据年收入分段计算，从3%至45%不等。 应缴税款为应纳税所得额乘以适用税率减去速算扣除数。 具体扣除和税率按税法规定执行。

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自年7月起，北京社保最低缴费基数调整为每月5360元，企业和员工总保费义务为每月1996.92元，个人承担约565.8元。养老、失业、工伤险最低基数上浮至5360元，医疗、生育险最高基数为28221元。我国已建立基本养老金常态化调整机制，适时上调社保待遇水平。