律图审稿专业委员会3轮严审

我上个月得知我老婆怀孕了。我老婆在现任单位工作两年了,任职期间,她对这份工作兢兢业业,从来没有任何不良记录。现在我老婆想调到一个相对轻松点的职位上班,但是工资保持不变。我想问一下女职工怀孕期间工资支付可以享受那些待遇?

帮助10人 4.2w浏览 匿名 2020-06-03 陕西汉中
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律师解答 共2条
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    我国产假期间的工资支付方式和支付标准分两种情况:
    1、在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于98天;
    2、在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为98天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策。
    依据《女职工劳动保护特别规定》
    第八条 女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
    女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
    第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
    全文
    6 2020-06-03
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    《企业职工生育保险试行办法》第五条 女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发,由生育保险基金支付。
    第六条 女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
    女职工生育出院后,因生育引起疾病的医疗费,由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费,按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后,因病需要休息治疗的,按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。
    机关、事业单位女职工产假期间,根据《人事部关于机关、事业单位女职工产假期间工资计发问题的通知》(1994年2月24日)规定,女职工在国家规定的产假期间,其工资按下列各项之和计发:
    1.机关实行职级工资制度的人员,为本人职务工资、级别工资、基础工资与工龄工资;
    2.机关技术工人,为本人岗位工资、技术等级(职务)工资与按国家规定比例计算的奖金;
    3.机关普通工人,为本人岗位工资与按国家比例计算的奖金;
    4.事业单位职工,为本人职务(技术等级)工资与按国家规定比例计算的津贴(其中,体育运动员,为本人体育基础津贴与成绩津贴)。
    全文
    9 2020-06-03
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老婆怀孕,女职工怀孕期间工资支付应享受那些待遇?
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怀孕了还可以取保候审吗
[律师回复] 解析:
在怀孕期间,孕妇是可以申请取保候审的,这是因为她满足了取保候审所必须具备的各项条件。
只要有合适的担保人提供保证金并提出申请至办案部门进行批准,便可顺利完成取保候审这一程序。
具体来讲,符合以下四个条件之一者,就具有申请取保候审的资格:
1、犯罪嫌疑人或被告人可能被依法判处管制、拘役或单独适用的附加刑;
2、可能会被判处有期徒刑以上的刑罚,但采取取保候审不会对其人身安全及社会秩序造成重大威胁;
3、患有严重疾病、生活无法自理,或是正处于孕期或哺乳期的女性,采取取保候审也不会对其人身安全及社会秩序造成重大威胁;
4、在羁押期限即将届满时,案件仍未得到妥善处理,需要采取取保候审措施以确保诉讼程序的正常推进。
法律依据:
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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老婆怀孕能离婚吗
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