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我邻居最近正在仲裁公司呢,因为他的公司总是拖欠他的工资,一直都给他不还,他就给进行仲裁了,只是领导想要辞退他了,那个在劳动争议仲裁期间能否辞退员工啊?

帮助10人 3.9w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-06-07 贵州黔南
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    不能辞退,在劳动争议仲裁期间,若劳动者有正常上班的(说明劳动关系存续,且有正常上班),则劳动者有权要求支付工资。若劳动者没有上班也未向用人单位请有薪假的,或已经跟用人单位终止及解除劳动有关系的,一般情况下是没有工资的,用人单位可以不支付。
    但是,若因企业单方解除劳动合同,员工提起“要求恢复劳动关系”的仲裁或诉讼请求的,最终员工请求获得支持的,仲裁或诉讼期间,公司应按照员工正常上班向其支付劳动争议期间工资,比如怀孕员工被违法辞退,要求恢复劳动关系,获得支持,则仲裁期间的工资需要支付。
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    7 2020-06-07
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    不能辞退,
    1、案件受理阶段。这一阶段包括两项工作:一是当事人在规定的时效内向劳动争议仲裁委员会提交请求仲裁的书面申请;二是案件受理。仲裁委员会在收到仲裁申请后一段时间内要做出受理或不受理的决定。
    2、调查取证阶段。调查取证的目的是收集有关证据和材料,查明争议实施,为下一步的调解或裁决做好准备工作。调查取证工作包括撰写调查提纲,根据调查提纲进行有针对性的调查取证,核实调查结果和有关证据等。
    全文
    7 2020-06-07
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我邻居仲裁了公司,在劳动争议仲裁期间能否辞退员工啊?
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