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刚开除了一个员工,这个员工虽然在公司里面已经待了几年了,但是其实工作能力一直不好,然后我们觉得他不行就辞退了,距离退休年龄不足5年辞退要给赔偿金吗?

帮助10人 4.8w浏览 匿名 2020-06-07 新疆塔城
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律师解答 共2条
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    可以辞退。但要有合法的理由,违法辞退需要给双倍的经济补偿。依据《劳动法》第三十九条 劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
    (二)严重违反用人单位的规章制度的
    全文
    7 2020-06-07
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    用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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    8 2020-06-07
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