律图审稿专业委员会3轮严审

我在家私企上班,休产假的时候就没有按国家的规定只给了3个月的假期,现在我假期到了回到单位上班,每天需要回家给孩子喂奶请假,可是单位就不给批准,说是想休假可以辞职,请问工作单位不给哺乳假违法么?

帮助10人 3.2w浏览 匿名 2020-07-03 四川南充
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律师解答 共2条
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     单位不批哺乳假是违法的。
      女职工生育后,若有困难且工作许可,由本人提出申请,经单位批准,可请哺乳假六个半月。根据该规定,一般情况下,女职工生育休哺乳假是需要得到用人单位的批准才可以休假。
    全文
    8 2020-07-03
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    不合法。
    对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
    哺乳假规定
    为了维护女职工的合法权益,保护女职工在生产劳动中的安全和健康,推动计划生育,促进优生优育,提高民族素质,国家制定了女职工哺乳假的规定。具体如下:
    女职工符合计划生育规定分娩,产假期满后抚育婴儿有困难的,经本人申请,领导批准,可请哺乳假。
    《女职工劳动保护特别规定》第九条 对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。此规定已经2012年4月18日国务院第200次常务会议通过,现予公布,自公布之日起施行
    全文
    10 2020-07-03
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公司不给我批准哺乳假,请问工作单位不给哺乳假违法么?
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