工作的时候把脚崴了，当天穿着高跟鞋，因为我们公司规定，女员工必须穿高跟鞋，然后领导让我给他送资料，当时催的特别急，一下子就受伤了，崴脚能通过工伤认定吗？

[问题分析]： 您好，您所提出的是关于员工因工作而造成人身伤害的问题，一般会涉及到工伤的认定、工伤申报流程、工伤伤残等级评定、工伤赔偿金标准、工伤不赔偿维权等方面。关于工伤的认定问题，工伤的认定存在多种情况，比如，上班过程中受伤会被认定为工伤，上下班路上不是劳动者主要责任的交通事故也会被认定为工伤。