工厂临时工可以拒绝加班吗

[律师回复] 您好，公积金不是强制缴纳的，这个要看公司

[律师回复] 具体说一下情况以便于更好分析问题

[律师回复] 你好，已为你转入人工服务J

[律师回复] 你好，你的问题已转入人工服务z

[律师回复] 你好这边做了多久，是可以要求双倍工资的。

[律师回复] 你好，你有什么问题呢？？？

[律师回复] 您好，自己原因发生事故，不属于工伤

[律师回复] 您好           ，

[律师回复] 按照实际减少的来算，问是固定工资吗？

[律师回复] 首先，建立明确的评估体系，对股东的投资和生产贡献进行量化评估。例如，对于投资部分，可以按照资金的金额、投入时间、资金的机会成本等因素进行评估；对于生产贡献，可以根据生产效率提升、成本降低、产品质量改进等方面进行量化。其次，定期召开股东会议，充分沟通各自的需求和期望，共同制定分红政策。在制定政策时，既要考虑到股东投资的回报，也要体现生产贡献的价值。例如，可以设定一个基本的分红框架，其中一部分按照投资比例分配，另一部分根据生产贡献分配。再者，参考行业标准和市场行情，看看同行业类似企业是如何平衡这两者关系的。如果行业内普遍重视生产贡献，那么在自己的公司也可以适当提高生产贡献在分红中的权重。最后，根据公司的发展阶段调整平衡策略。在公司初创期，资金可能更为重要，投资在分红中的占比可以相对较高；随着公司发展，生产贡献的重要性逐渐凸显，可以相应调整分红比例

[律师回复] 你好具体情况介绍一下

[律师回复] 什么是堂食钱，真心不懂啊

[律师回复] 您好方便电话联系么了解案件情况

[律师回复] 你好，咱们工作了多长时间呢？

[律师回复] 您好！方便进一步沟通吗？

[律师回复] 你好，是打工的工资没有发吗？

[律师回复] 你好，是工资没有发放，还是只是想知道如何计算

[律师回复] 你好！这种情况属于民事纠纷，可以考虑起诉解决。

[律师回复] 你好，方便具体说一下你的诉求么？

[律师回复] 你好这个需要委托律师协助处理