我在一家化工厂上班，长期接触的都是化学产品，对我的身体造成了一定的损害，而且我在这家工厂做的比较久了，已经有三五年了，现在他突然要辞退我，这种企业辞退员工纠纷，无故辞退的，我该如何索取赔偿金？

1.公司辞退你，可以根据你的工龄给予补偿；长期与化学品接触引起了后果才能得到赔偿。
2.除法定特殊情形外，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天。单位不给年休假的，按照该职工日工资收入的300%支付年休假工资报酬。单位逾期不改正的，职工还可以要求加付赔偿金。
3.单位没有按照职工的实际月工资缴纳社会保险费，视为未依法缴纳社会保险费，职工可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿。
4.建议收集劳动合同、考勤表、工资（总额）支付证明、保险缴纳材料等等能证明劳动关系和工资发放与保险不符的证据。