到了退休年龄，社保没交够15年怎么办

[律师回复] 解析：
这取决于具体情节和相关法律规定。若涉案未成年者年龄尚未达到法定成年标准的（即16周岁），根据我国刑法原则，他们并不会被认定为罪犯，也无需承担任何形式的刑事责任。
然而，若是该名未成年人已经年满16周岁，那么依据现行法律规定，他/她将可能会被判定犯有拐卖妇女、儿童罪，并面临着五年以上十年以下有期徒刑的严厉惩罚，同时还需缴纳相应数额的罚金。
法律依据：
《刑法》第二百四十条
拐卖妇女、儿童的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节特别严重的，处死刑，并处没收财产：
（一）拐卖妇女、儿童集团的首要分子；
（二）拐卖妇女、儿童三人以上的；
（三）奸淫被拐卖的妇女的；
（四）诱骗、强迫被拐卖的妇女卖淫或者将被拐卖的妇女卖给他人迫使其卖淫的；
（五）以出卖为目的，使用暴力、胁迫或者麻醉方法绑架妇女、儿童的；
（六）以出卖为目的，偷盗婴幼儿的；
（七）造成被拐卖的妇女、儿童或者其亲属重伤、死亡或者其他严重后果的；
（八）将妇女、儿童卖往境外的。
拐卖妇女、儿童是指以出卖为目的，有拐骗、绑架、收买、贩卖、接送、中转妇女、儿童的行为之一的。

[律师回复] 解析：
放弃社保承诺书之效力并未得到法律认可。
根据现行法规，社会保险系为强制性缴纳之项目。若有雇主出于个人利益考量，故意拒绝与员工签署劳动合同或强迫员工签订放弃社保承诺书，则此举构成非法行为，且无法获得法律的有效保障。
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》第七十二条
社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

[律师回复] 解析：
需依据实际情形进行判断。
其中可能产生的法律责任如下所示：
第一种情境为，倘若行为人为求一时之快，当着众人之面，在社交媒体上肆意谩骂，恶意侮辱他人且情节较为恶劣者，其行为已构成侮辱罪名成立，面临三年以下有期徒刑、拘役、管制或被剥夺政治权利的刑事惩罚。
第二种情境则是，假设行为人事先并无故意侮辱他人之意图，只是在社交通讯工具中传播未经证实的虚假信息，但情节尚未达到严重程度，那么这种行为并不构成犯罪，仅会受到五日以下拘留或五百元以下罚款的行政处罚。
然而，若行为人的行为性质更为严重，例如造成了不良社会影响等，那么将面临五日以上十日以下拘留，同时还可并处五百元以下罚款的严厉处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百四十六条
以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人，情节严重的，处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。
前款罪，告诉的才处理，但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
通过信息网络实施第一款规定的行为，被害人向人民法院告诉，但提供证据确有困难的，人民法院可以要求公安机关提供协助。

[律师回复] 解析：
以下情况可能会被判定为犯有盗窃罪行：
1.盗窃公私财产价值在人民币1000元到3000元以上者；
2.在两年内实施了三次或以上的盗窃行为；
3.未经授权擅自闯入他人与世独立的家庭居住地进行盗窃活动；
4.携带诸如枪支、爆炸物、管制刀具等国家明令禁止私人持有和使用的器具进行盗窃；
5.在公共场所或公共交通工具上盗取他人随身携带的贵重物品；
6.除上述情况外的其他任何形式的盗窃行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。

[律师回复] 解析：
依据现行法律法规，当劳动者依照法定程序参与各项社会活动之时，其所在的用人单位应当依据国家相关规定，向其支付相应的工资报酬。
对于诸如婚丧嫁娶、探亲休假以及路途费用等方面的待遇问题，国务院于1981年颁布的第36号文件及同年4月8日由财政部发布的《关于职工探亲路费的规定》等相关文件均作出了明确而具体的规定。
此外，针对归侨、侨眷职工以及台胞、台属职工的境外探亲，以及公派留学生与国际职员配偶的出国探亲事宜，国家亦制定了相应的规章制度。
例如，根据相关条例规定，包括国有企业在内的各类企业的员工在结婚时，若符合晚婚条件，将有资格享受额外的奖励婚假。
法律依据：
《民法典》第八条
民事主体从事民事活动，不得违反法律，不得违背公序良俗。

[律师回复] 解析：
关于此类事件的确切性质和严重程度需考虑多种因素来作出判断。
猥亵女童一案系刑事案情，同时涉及到强制猥亵以及侮辱妇女的指控。
猥亵罪虽不属重罪范畴，但却构成了普通刑事案件的一部分。
对于以暴力手段、威胁手段或采取其他不正当手法强制猥亵他人或对妇女进行侮辱者，应判处五年以下有期徒刑或拘役。
若此种行为发生于聚众场合或公共场所且属于公开犯罪，抑或是具有其他恶劣情节，则将面临五年以上有期徒刑的严厉惩罚。
倘若行为人在聚众场合或公共场所实施犯罪行为，那么法院可能会依法判处其五年以上有期徒刑。
对于猥亵儿童的罪犯，更是要加重刑罚力度。
法律依据：
《刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。

[律师回复] 解析：
根据我国相关法规，对于“挪用资金罪”所确立的立案标准如下：
若个人或企业故意挪用所在单位资金金额在10,000元至30,000元之间，且该行为超出了三个月仍未得到归还；
或者涉嫌利用挪用的资金进行盈利活动，这其中包括投资、借贷等任何形式理财手段；
亦或是利用上述资金从事非法活动，例如赌博、嫖娼等违法行为，只要符合上述任一条件，均可视为构成“挪用资金罪”。
法律依据：
《刑法》第二百七十二条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人，数额较大、超过三个月未还的，或者虽未超过三个月，但数额较大、进行营利活动的，或者进行非法活动的，处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用本单位资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。有第一款行为，在提起公诉前将挪用的资金退还的，可以从轻或者减轻处罚。其中，犯罪较轻的，可以减轻或者免除处罚。

[律师回复] 解析：
依照《最高人民法院关于审理未成年人刑事案件具体应用法律若干问题的解释》中的明文规定，年龄介于16岁至18岁之间的个人，若仅实施了程度较轻的暴力行为或进行威胁以及强行向其他未成年人索取其随身携带的生活、学习必需品或财物的情况，且没有对受害者造成任何诸如轻微伤害以上的严重后果，亦或是使受害人无法正常地到校学习和生活这样的严重影响，那么这种行为通常不被视为犯罪。
然而，如果已经年满16周岁，那么将按照刑法的相关规定进行审判，并被判定为敲诈勒索罪。
在此种情况下，即使涉案金额并不巨大，也会面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚。
鉴于被告人属于未成年人这一特殊身份，因此在量刑时应予以适当减轻。
法律依据：
《刑法》第二百七十四条
敲诈勒索公私财物，数额较大或者多次敲诈勒索的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处罚金。

[律师回复] 解析：
根据相关规定，社保基数的计算准则主要包括以下几个方面：
首先，当职工工资收入超过所在地区上一年度职工平均工资水平的300%时，则应将该地区上一年度职工平均工资的300%作为其缴费基数进行缴纳；
其次，若职工工资收入低于该地区上一年度职工平均工资水平的60%，那么就应该将该地区上一年度职工平均工资的60%定为其缴费基数予以缴纳；
最后，如果职工工资收入位于上述两个比例之间，则应按照实际情况如实申报。
值得注意的是，每年社保机构会在固定的时间段内对基数进行核实和调整，并依据职工上一年度的月平均工资申报新的基数。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》第十二条
用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第二十三条
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
第三十四条
国家不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。
行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行，社会保险经办机构用人单位使用工伤保险基金、工伤发生率和所属行业费率档次等情况，确定用人单位缴费费率。

[律师回复] 解析：
寻衅滋事罪行将面临5年以下有期徒刑、拘役或者管制的严厉惩罚。
而对于已满14周岁但尚未达到16周岁的未成年人，由于年龄限制，他们不承担刑事责任，即不会受到刑事处罚。
然而，对于已满14周岁但尚未达到18周岁的未成年人，法律规定应予以从轻或减轻处罚。
如果情节较轻，或者存在积极悔过、赔偿受害者等能够减轻刑罚的情况，那么他们可能会被判处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。
若因不满16周岁而无法接受刑事处罚，则需要责令其家长或者监护人对其进行严格管教；
在必要的情况下，政府亦可采取收容教养措施。
法律依据：
《刑法》第二百九十三条
有下列寻衅滋事行为之一，破坏社会秩序的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制：
（一）随意殴打他人，情节恶劣的；
（二）追逐、拦截、辱骂、恐吓他人，情节恶劣的；
（三）强拿硬要或者任意损毁、占用公私财物，情节严重的；
（四）在公共场所起哄闹事，造成公共场所秩序严重混乱的。
纠集他人多次实施前款行为，严重破坏社会秩序的，处五年以上十年以下有期徒刑，可以并处罚金。

[律师回复] 解析：
在中国法律体系中，帮助信息网络犯罪活动罪的成立年龄限制为十六周岁，这意味着，若要被认定构成该罪名，不仅要求被告人在主观方面确实明知其所提供的帮助可能会被用于违法犯罪行为，同时也必须在客观层面实际实施了相关协助行为且达到情节严重的标准，更为重要的条件则是被告人需年满十六周岁。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 你好，我们会帮住你解决问题

[律师回复] 你好在哪里发生的事故沈阳吗？可以电给你具体研究一下

[律师回复] 你好，请说说具体情况啊。

[律师回复] 嗯，这种情况确实挺麻烦的。不过你别着急，我来给你分析分析。

首先呢，你可以去当地的社保部门咨询一下，看看有没有什么补救措施。有些地方可能会有一些特殊的政策，允许超龄人员补缴社保。

如果社保部门说没办法补缴，那你可以考虑其他的养老方式，比如商业养老保险、个人储蓄等等。这些方式虽然不能像社保一样提供全面的保障，但也能在一定程度上缓解你的养老压力。

另外，你还可以看看有没有其他的福利待遇可以申请，比如低保、特困人员救助等等。这些政策的具体情况可能因地区而异，你可以去当地的民政部门咨询一下。

最后呢，我想说的是，虽然没有社保可能会对你的生活造成一定的影响，但也不要过于焦虑。你可以试着调整心态，积极面对生活，寻找其他的乐趣和意义。同时，也可以多和家人朋友沟通，让他们给你一些支持和帮助。

希望我的建议能对你有所帮助，祝你生活愉快！

[律师回复] 您好，方便电话联系吗

[律师回复] 您好！请及时还款以免影响征信。

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！

[律师回复] 社保断交的时间段可以选择灵活就业来缴纳

[律师回复] 根据《人体损伤程度鉴定标准》的相关规定，面部单个创口或者瘢痕长度4.5cm以上；多个创口或者瘢痕长度累计6.0cm以上，可以被判定为轻伤二级2。在您描述的情况下，两道约七厘米的伤口并且缝了十七八针，显然符合轻伤二级的标准。

根据《中华人民共和国刑法》第二百三十四条现行有效的规定，故意伤害他人身体健康的行为，致人轻伤的，可以追究刑事责任。因此，根据您提供的情况，这种伤害行为完全可以构成刑事案件。

此外，裁判文书中也有类似案例，如【（2017）辽1402刑初140号】案件中，被告人因故意伤害致人轻伤二级，最终被追究刑事责任2。这进一步说明，在实际司法实践中，类似的伤害情况确实符合追究刑事责任的标准。

因此，根据您描述的伤害情况，不仅属于轻伤，而且完全有可能构成刑事案件，应当向公安机关报案，并进行法医鉴定以确定伤情程度，进一步依法追究肇事者的刑事责任。