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我工龄43年工资应该怎么样涨，能涨多少。
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劳务派遣单位可以聘请超过退休年龄的人吗
[律师回复] 解析：
我国现行立法中并未明确禁止企业或施工场所雇佣步入老年期的人士，因此，我方可根据具体情况与雇员协商后决定是否予以聘用。
只要双方达成共识且聘用过程未涉及违法或者禁令的行为，那么我们就可以进行招聘工作。
然而，须注意的是，针对年满60岁的老人，无法与其签订劳动合同，只能签订劳务合同以供参考和遵循。
这是因为60岁已超出了法定的劳动者年龄界定范围，不再被视为合法的劳动主体，所以只能签署相应的劳务合同来处理雇佣关系。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
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然而，须注意的是，针对年满60岁的老人，无法与其签订劳动合同，只能签订劳务合同以供参考和遵循。
这是因为60岁已超出了法定的劳动者年龄界定范围，不再被视为合法的劳动主体，所以只能签署相应的劳务合同来处理雇佣关系。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
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快速解决“劳动纠纷”问题
强制猥亵罪年龄标准怎么界定
[律师回复] 解析：
1、行为主体：
本罪的行为主体必须年满十六周岁并且具备完全的刑事责任能力，行为对象既可以是男性也可以是女性。
2、侵害客体：
本罪所指向的侵犯客体主要为公民的人身权利，具体表现为对公民人身自由以及隐私权的严重侵犯。
3、主观方面：
行为人在实施犯罪行为时必须是出于故意，也就是说，行为人应当明确认识到其强制猥亵的行为将会对他人的人身权益造成损害。
4、客观方面：
本罪的客观方面表现为行为人通过使用暴力、威胁或其他手段来对他人进行猥亵，但并不涉及性交行为。
如果行为人的猥亵行为涉及性交，那么就将构成更为严重的强奸罪。
值得注意的是，猥亵儿童罪并非属于自诉案件，而是由检察机关作为公诉方，以确保受害女童的合法权益得到充分保障。
在司法实践中，当行为人采用暴力手段并且明显具有奸淫的意图和目的时，仅从客观形式上难以区分究竟是强奸罪（未遂）还是强制猥亵妇女罪。
在此种情况下，判断二者的关键在于行为人是否存在违背妇女意愿强行奸淫的意图和目的。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑；有下列情形之一的，处五年以上有期徒刑：
（一）猥亵儿童多人或者多次的；
（二）聚众猥亵儿童的，或者在公共场所当众猥亵儿童，情节恶劣的；
（三）造成儿童伤害或者其他严重后果的；
（四）猥亵手段恶劣或者有其他恶劣情节的。以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
聚众或者在公共场所当众犯前款罪的，或者有其他恶劣情节的，处五年以上有期徒刑。
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2、侵害客体：
本罪所指向的侵犯客体主要为公民的人身权利，具体表现为对公民人身自由以及隐私权的严重侵犯。
3、主观方面：
行为人在实施犯罪行为时必须是出于故意，也就是说，行为人应当明确认识到其强制猥亵的行为将会对他人的人身权益造成损害。
4、客观方面：
本罪的客观方面表现为行为人通过使用暴力、威胁或其他手段来对他人进行猥亵，但并不涉及性交行为。
如果行为人的猥亵行为涉及性交，那么就将构成更为严重的强奸罪。
值得注意的是，猥亵儿童罪并非属于自诉案件，而是由检察机关作为公诉方，以确保受害女童的合法权益得到充分保障。
在司法实践中，当行为人采用暴力手段并且明显具有奸淫的意图和目的时，仅从客观形式上难以区分究竟是强奸罪（未遂）还是强制猥亵妇女罪。
在此种情况下，判断二者的关键在于行为人是否存在违背妇女意愿强行奸淫的意图和目的。
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《中华人民共和国刑法》第二百三十七条
以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵他人或者侮辱妇女的，处五年以下有期徒刑或者拘役。
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2023年工龄涨工资吗？
是有涨工资但是不是按照工龄涨工资。随国民经济增长：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。
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按工龄涨工资对吗？
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2024年国家关于高校正教授延长退休年龄的最新规定？
[律师回复] 截至 2023 年 7 月，我还没有获取到你描述内容的官方信息，无法为你提供对应解答。你可以尝试询问其他话题，我会尽力为你提供帮助。
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快速解决“劳动纠纷”问题
强奸罪的法定年龄是多少
[律师回复] 解析：
在大多数情况下，年满十四周岁且具备刑事行为能力的男性即可作为强奸罪的主体，然而需要注意的是，对于已满十四周岁但未满十六周岁的未成年人来说，如果实施了故意杀人、故意伤害导致他人重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质等犯罪行为，都需要承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第十七条
【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十二周岁不满十四周岁的人，犯故意杀人、故意伤害罪，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，情节恶劣，经最高人民检察院核准追诉的，应当负刑事责任。
对依照前三款规定追究刑事责任的不满十八周岁的人，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
在必要的时候，依法进行专门矫治教育。
在大多数情况下，年满十四周岁且具备刑事行为能力的男性即可作为强奸罪的主体，然而需要注意的是，对于已满十四周岁但未满十六周岁的未成年人来说，如果实施了故意杀人、故意伤害导致他人重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质等犯罪行为，都需要承担相应的刑事责任。
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【刑事责任年龄】已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
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因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令其父母或者其他监护人加以管教；
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43万盗窃罪量刑多少年
[律师回复] 解析：
根据相关法律规定，对于盗窃价值达到人民币43万元的案件，应处以十年以上有期徒刑或无期徒刑，同时需缴纳罚金或没收财产；
2、另一方面，对于盗窃公共财物及私人财物，且数额较大者，或实施了多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃以及扒窃行为的犯罪分子，将被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并处以罚金或单处罚金。
此外，对于个人盗窃公私财物的“数额特别巨大”情况，其起始金额设定在人民币三十万元至五十万元之间。
此类罪犯将面临十年以上有期徒刑或无期徒刑的严厉惩罚，同时还需要缴纳罚金或没收财产。
法律依据：
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
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对退休工龄认定有异议怎样解决
[律师回复] 解析：
关于您提出的退休工龄计算问题，建议您前往当地的社会保险机构或是劳动管理部门进行详细咨询与调查。
在此需要明确的是，工龄乃是指职工以获取工资收人为其主要生活来源或全部生活来源的实际工作时间。
因此，工龄的衡量不仅代表了劳动者的工作年限，同时还能折射出他们对于社会和企业的实际贡献以及他们所积累的丰富知识、实践经验和技术水平的高低。
通常情况下，工龄可被划分为一般工龄及本企业工龄两大类。
其中，“一般工龄”主要指职工在所有行业领域中所累积的总工作时间；
而在计算一般工龄时，应当将本企业工龄包含在内。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁，连续工龄10年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
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通常情况下，工龄可被划分为一般工龄及本企业工龄两大类。
其中，“一般工龄”主要指职工在所有行业领域中所累积的总工作时间；
而在计算一般工龄时，应当将本企业工龄包含在内。
法律依据：
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全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满60周岁，女年满50周岁，连续工龄满10年。
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抢劫罪最低年龄是多少年
[律师回复] 解析：
对于未达法定年龄14周岁的未成年人实施抢劫行为，依法可不承担刑事责任。
然而，若年满14周岁但尚未达到16周岁的青少年参与抢劫，那么他们就必须承受相应的刑事法律责任。
同样地，对于已满14周岁但尚不到18周岁的少年犯，他们在接受刑事审判时应该得到减刑或从轻处理的优待政策。
任何涉及采用暴力、恐吓或其他非法手段，对他人财产进行强行性掠夺的行为，均需面临至少三年及以上，直到十年以下的有期徒刑惩罚，同时还需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
对于未达法定年龄14周岁的未成年人实施抢劫行为，依法可不承担刑事责任。
然而，若年满14周岁但尚未达到16周岁的青少年参与抢劫，那么他们就必须承受相应的刑事法律责任。
同样地，对于已满14周岁但尚不到18周岁的少年犯，他们在接受刑事审判时应该得到减刑或从轻处理的优待政策。
任何涉及采用暴力、恐吓或其他非法手段，对他人财产进行强行性掠夺的行为，均需面临至少三年及以上，直到十年以下的有期徒刑惩罚，同时还需缴纳罚金。
法律依据：
《刑法》第二百六十三条
以暴力、胁迫或者其他方法抢劫公私财物的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
有下列情形之一的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑，并处罚金或者没收财产：
（一）入户抢劫的；
（二）在公共交通工具上抢劫的；
（三）抢劫银行或者其他金融机构的；
（四）多次抢劫或者抢劫数额巨大的；
（五）抢劫致人重伤、死亡的；
（六）冒充军警人员抢劫的；
（七）持枪抢劫的；
（八）抢劫军用物资或者抢险、救灾、救济物资的。
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盗窃罪的主犯从犯刑事责任年龄是多大
[律师回复] 解析：
根据我国法律规定，盗窃罪的刑事责任年龄自年满十六周岁起开始适用。
也就是说，当某人年满十六周岁时，其如实施了任何犯罪行为，均应承担相应的刑事责任。
然而，对于已满十四周岁但未满十六周岁的未成年人来说，如果他们在故意杀人、故意伤害他人至重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、纵火、爆炸、投放危险物质等严重犯罪活动中涉及到，也必须承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；
在必要的时候，也可以由政府收容教养。
根据我国法律规定，盗窃罪的刑事责任年龄自年满十六周岁起开始适用。
也就是说，当某人年满十六周岁时，其如实施了任何犯罪行为，均应承担相应的刑事责任。
然而，对于已满十四周岁但未满十六周岁的未成年人来说，如果他们在故意杀人、故意伤害他人至重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、纵火、爆炸、投放危险物质等严重犯罪活动中涉及到，也必须承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第十七条
已满十六周岁的人犯罪，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十六周岁的人，犯故意杀人、故意伤害致人重伤或者死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质罪的，应当负刑事责任。
已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪，应当从轻或者减轻处罚。
因不满十六周岁不予刑事处罚的，责令他的家长或者监护人加以管教；
在必要的时候，也可以由政府收容教养。
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故意伤害罪对年龄有规定吗
[律师回复] 解析：
1.当行为人年龄达到十六岁之际，倘若其故意实施了伤害他人身体的行为，然而并未导致任何人受到重伤乃至死亡的后果，根据现行法律规定，其仍应承担相应的刑事责任。
2.在行为人已经过十四周岁却尚未到达十六周岁之际，若其故意伤害他人身体的行为导致对方受伤情况严重，甚至是导致对方死亡，那么他也必须承担相应的刑事责任。
3.如果行为人的年龄介于十二周岁至十四周岁之间，并且其故意伤害他人身体的行为导致对方死亡，或者使用极其残忍手段致使他人重伤，且造成受害者严重残疾，情节极为恶劣，经由最高人民检察院核准后进行追诉的，该行为人亦需承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
1.当行为人年龄达到十六岁之际，倘若其故意实施了伤害他人身体的行为，然而并未导致任何人受到重伤乃至死亡的后果，根据现行法律规定，其仍应承担相应的刑事责任。
2.在行为人已经过十四周岁却尚未到达十六周岁之际，若其故意伤害他人身体的行为导致对方受伤情况严重，甚至是导致对方死亡，那么他也必须承担相应的刑事责任。
3.如果行为人的年龄介于十二周岁至十四周岁之间，并且其故意伤害他人身体的行为导致对方死亡，或者使用极其残忍手段致使他人重伤，且造成受害者严重残疾，情节极为恶劣，经由最高人民检察院核准后进行追诉的，该行为人亦需承担相应的刑事责任。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；
致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。
本法另有规定的，依照规定。
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