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国营企业和私营企业转正后的区别

帮助5人 4.5w浏览 匿名 2020-08-14 四川眉山
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律师解答 共1条
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    您好,针对您的国营企业和私营企业转正后的区别问题解答如下, 私营企业企业特殊工种办理之后,可以提前退休。
      特殊工种办理条件:
      全民所有制企业和县以上集体企业的职工,在分别符合以下条件的可办理提前退休:
      所从事的特殊工种必须属于劳动部和有关行业主管部门规定的特殊工种的范围
      从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满10年
      从事井下、高温等工作累计满9年的
      从事其他有害身体健康工作累计满8年的
      男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄满10年的可办理特殊工种退休。
      特殊工种办理流程:
      审批表和相关材料统一交市劳动保障局对外办事窗口核准,受理后经核准符合规定办理伤病提前退休条件,在20个工作日内办理完毕
      对职工按特殊工种办理退休在资格初审之后,正式审批之前,对拟退休时间等内容进行公示,公示时间为5天,公示后无群众举报或提出异议的,劳动保障行政部门方可核准。
    全文
    12 2020-08-14
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民营企业是私营企业吗?
民营企业并不等同于私营企业。从广义上看,企业和私营企业是不同的种类,在概念上也是并不一样,他们也各有其特点。但是从狭义上来说,私营企业连同把私营企业做为主体的联营企业一起被称为民营企业。
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公司经营
公司员工利用职务之便谋取私利如何处理
[律师回复] 解析:
根据相关法律法规,实施此种行为可被视为职务侵占罪,最高可面临五年以下的有期徒刑或者拘役的刑事责任处罚。
而对于那些在公司、企业或其它公私机构中担任特定职务的职员来说,如果他们利用职务上的便利条件,将本单位所拥有的财物不公正地占有为个人所有,那么涉案金额若达到一定程度的话,将被认定为犯罪情节严重,可能会判处在三年以下的有期徒刑或者拘役,同时还可能需要缴纳一定数目的罚金。
如果涉案金额巨大者,刑期则可能上升到三年以上十年以下,同样也需承担相应的罚金。
至于涉案金额特别巨大的情况下,刑期甚至可能高达十年以上,甚至是无期徒刑,并且仍需承担罚金的处罚。
法律依据:
《劳动合同法》第四十七条
【经济补偿的计算】经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付.六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
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故意伤害罪国家赔偿多少钱
[律师回复] 解析:
对于故意伤害罪的赔偿金额,可能会从数千元至数万元乃至几十万元不等。
其中,包含了医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必需的营养费等多种费用项目;
关于故意伤害罪,它是一个专门针对故意非法损害他人人身健康行为而设定的罪行类别;
此外,在进行赔偿时还需要考虑其因生活需求增加引发的必要开支以及失却劳动能力导致的收入损失。
在维护自身权益方面,我们可以采取以下几种策略:
首先,与经营者进行协商和解,这是最为直接且最为便捷的一种维权途径。
当消费者的权益遭受侵犯之后,可以直接找到消费场所的相关负责人,详细阐述自己的遭遇以及所遭受的经济损失,并提出合理的赔偿请求。
在双方都愿意的前提下,达成和解协议,从而使得争议得到妥善解决;
其次,消费者协会的调解也是一种较为普遍的维权方式。
在权益受损之后,消费者同样可以选择向消费者协会进行投诉,以此来解决问题。
投诉的形式通常以书面材料为主,需要将投诉者的个人信息、地址、邮政编码以及被投诉方的公司名称、地址、受害事实等情况详细记录下来,同时提出自己的诉求。
值得注意的是,在未获得消费者协会同意之前,切勿邮寄票证、单据以及实物,以免造成不必要的损失。
最后,我们还可以选择向相关行政部门进行投诉;
依据与经营者达成的仲裁协议,向仲裁机构申请仲裁;
或者向人民法院提起民事诉讼等方式来维护自身权益。
法律依据:
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。
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那民营企业是私营企业吗?
民营企业并不是私人企业,民营企业和私人企业都有两种不同的概念。且民营企业和私营企业的所有人不一样,机制和产权不一样。私人企业,而且有着一个非常明确的法律界定的概念。
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公司经营
谋取正当利益是否行贿罪
[律师回复] 解析:
在法律范畴内,对于实际拥有的权力而采取合法手段获取的利益是否构成受贿罪进行了明确的界定。
这其中涵盖了国家工作人员以职务之便,有时甚至是利用其实施法律行为时所拥有的法律权力接受他人的财物,或者私自收取来自他人的财物并为他们谋求实际的利益的具体情形。
将职务上的这种便利于个人事务之中,被视为构成受贿罪的一个重要因素。
然而,如果国家工作人员只是利用事实职权来获取合理的利益,那么这样的行为并不构成犯罪。
然而,如果他们是通过法律职权来获取这些利益,那么这样的行为则可能会被判定为犯罪。
所谓“职权”,是指国家机关及其工作人员在依法履行公务行为过程中所享有的特定权利能力。
滥用职权罪则是指国家机关工作人员故意超越自己的职责范围,不按照法律规定或者违反法律决定、处理那些他们没有权力决定、处理的事情,或者违反相关规定处理公务,从而导致侵占公共财产、国家和人民遭受严重财产损失等恶劣后果的行为。
当我们发现领导存在滥用职权的行为时,我们可以向当地的纪律检查委员会进行举报,同时也可以选择使用中国共产党中央纪律检查委员会的官方举报微信平台进行投诉。
但在此之前,我们必须确保手中掌握足够的证据,以便能够支持我们的投诉。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第一百六十四条
为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。
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民营企业还是私营企业吗?
民营企业从本质上来说是私营企业,因为根据国家法律当中规定,民营企业是一种非国有国营的概念,所以从私营企业的角度上来说的话,私营企业应当是属于民营企业当中的一种,两者从本质上来说没有太大的区别。
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公司经营
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私营企业属于民营企业吗?
在我国,私营企业不属于民营企业。私营企业和民营企业有很多的区别,比如在概念定义上的区别、种类类型不同、法律规定界定不同、性质特征不同。但是现今中华人民共和国的民营企业多数是私营企业。但两者还是有不同之处。
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我国私营企业属于民营企业吗?
私营企业不属于民营企业,二者不能一概而论。民营企业是指民间私人投资、民间私人经营、民间私人享受投资收益、民间私人承担经营风险的法人经济实体。私营企业则是指由自然人投资设立或由自然人控股,以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。
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