律图审稿专业委员会3轮严审

美团外卖,每天晚上七点下班,然后经常加班到九十点还没有加班费,这样可以告美团吗

帮助5人 10w+浏览 匿名 2020-08-18 云南红河
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    【法律意见】
    不合法。法定节假日加班是三倍工资,不给就违法。
    【法律依据】
    《劳动法》
    第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
    (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
    (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
    (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
    全文
    13 2020-08-18
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前3187位律师在线平均3分钟响应99%好评
美团外卖,每天晚上七点下班,然后经常加班到九十点还没有加班费,这样可以告美团吗
一键咨询
  • 166****7633用户4分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    昆明用户3分钟前提交了咨询
    玉溪用户1分钟前提交了咨询
    临沧用户4分钟前提交了咨询
    150****0307用户1分钟前提交了咨询
    154****1452用户1分钟前提交了咨询
    楚雄用户2分钟前提交了咨询
    红河用户4分钟前提交了咨询
    丽江用户2分钟前提交了咨询
    177****0440用户3分钟前提交了咨询
    171****5468用户4分钟前提交了咨询
    173****2704用户4分钟前提交了咨询
    134****2807用户3分钟前提交了咨询
    165****6787用户3分钟前提交了咨询
  • 楚雄用户2分钟前提交了咨询
    173****4625用户4分钟前提交了咨询
    176****4686用户3分钟前提交了咨询
    玉溪用户2分钟前提交了咨询
    保山用户4分钟前提交了咨询
    172****3757用户4分钟前提交了咨询
    148****0807用户2分钟前提交了咨询
    昭通用户4分钟前提交了咨询
    168****7038用户2分钟前提交了咨询
    文山用户2分钟前提交了咨询
    135****6154用户4分钟前提交了咨询
    137****1054用户2分钟前提交了咨询
    临沧用户1分钟前提交了咨询
    昭通用户3分钟前提交了咨询
    丽江用户4分钟前提交了咨询
    德宏用户3分钟前提交了咨询
    德宏用户3分钟前提交了咨询
    175****1420用户3分钟前提交了咨询
    保山用户1分钟前提交了咨询
    155****0825用户1分钟前提交了咨询
    154****7883用户1分钟前提交了咨询
    临沧用户3分钟前提交了咨询
    146****0741用户4分钟前提交了咨询
    136****5130用户4分钟前提交了咨询
    临沧用户3分钟前提交了咨询
    163****1452用户1分钟前提交了咨询
    146****0731用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户2分钟前提交了咨询
    怒江用户3分钟前提交了咨询
    136****2804用户3分钟前提交了咨询
    大理用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户3分钟前提交了咨询
    158****3210用户4分钟前提交了咨询
    138****3671用户2分钟前提交了咨询
    158****4563用户1分钟前提交了咨询
    132****6314用户2分钟前提交了咨询
    丽江用户4分钟前提交了咨询
    丽江用户1分钟前提交了咨询
    154****7203用户1分钟前提交了咨询
    147****8315用户3分钟前提交了咨询
    怒江用户3分钟前提交了咨询
    142****7368用户2分钟前提交了咨询
    144****1328用户1分钟前提交了咨询
    154****8831用户4分钟前提交了咨询
    玉溪用户4分钟前提交了咨询
    红河用户3分钟前提交了咨询
    临沧用户3分钟前提交了咨询
    153****6432用户4分钟前提交了咨询
    昆明用户2分钟前提交了咨询
    德宏用户1分钟前提交了咨询
    135****7542用户1分钟前提交了咨询
    148****6472用户4分钟前提交了咨询
    141****0835用户1分钟前提交了咨询
    楚雄用户4分钟前提交了咨询
    168****4880用户4分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    西双版纳用户1分钟前提交了咨询
    161****1047用户3分钟前提交了咨询
    141****5416用户1分钟前提交了咨询
    德宏用户4分钟前提交了咨询
    临沧用户3分钟前提交了咨询
    131****7412用户1分钟前提交了咨询
    157****3785用户4分钟前提交了咨询
    玉溪用户3分钟前提交了咨询
    红河用户1分钟前提交了咨询
    丽江用户4分钟前提交了咨询
    155****0461用户3分钟前提交了咨询
    136****0644用户1分钟前提交了咨询
    138****6323用户3分钟前提交了咨询
    西双版纳用户1分钟前提交了咨询
    西双版纳用户1分钟前提交了咨询
    168****6186用户3分钟前提交了咨询
    176****3754用户1分钟前提交了咨询
    怒江用户2分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    红河用户3分钟前提交了咨询
    175****4073用户3分钟前提交了咨询
    玉溪用户2分钟前提交了咨询
    136****6772用户1分钟前提交了咨询
    怒江用户4分钟前提交了咨询
    131****0283用户1分钟前提交了咨询
    红河用户4分钟前提交了咨询
    红河用户1分钟前提交了咨询
    164****1528用户4分钟前提交了咨询
    玉溪用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
淮安156****5459用户4分钟前已获取解答
镇江177****7549用户3分钟前已获取解答
徐州180****5192用户1分钟前已获取解答
公司开会到晚上十点算加班吗?
公司开会到晚上十点算不算加班,要看合同中约定的工作时间而定,如果占用了休息的时间开会就是可以认定为加班的,双方在签订合同时也应当认定有关工作时间,超出此时间开会等情况都是属于加班的。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
晚上10点后还加班工资怎么算?
晚上10点后还加班的,应当发放加班工资,对于工作日加班的按照150%发放、休息日加班的按照200%发放、节假日加班的按照300%发放,具体情况下应当结合实际的工作情况来进行认定和处理。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
晚上加班如何算加班工资
1、在平时夜间加班的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;2、休息日夜间加班的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;3、法定节假日夜间加班的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
晚上加班怎么算加班工资
1、在平时夜间加班的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;2、休息日夜间加班的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;3、法定节假日夜间加班的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7774 位律师在线,高效解决问题
晚上加班加班工资如何计算
1、在平时夜间加班的,应按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资;2、休息日夜间加班的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资;3、法定节假日夜间加班的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应