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兼职工资拖欠多长时间是犯法的

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-08-20 河北邯郸
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是,
    一、用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。
    二、依据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民申请支付令,人民应当依法发出支付令。
    三、如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:
    1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;
    2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
    全文
    9 2020-08-20
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兼职工资拖欠多久是犯法的
30天。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,“按月支付”即包括工资应当以月薪的形式发放,也包括应当每月支付。因此用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。
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