律图审稿专业委员会3轮严审

离职后公司以未完成交接为由拒绝提供离职证明以及应发工资和财务报销

10w+浏览 匿名 2020-08-21 广东东莞
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离职后公司以未完成交接为由拒绝提供离职证
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主动离职被拒绝要怎么办
如果单位不同意劳动者辞职,劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单位;通知完经过30天劳动者就可以自然与用人单位解除劳动合同,这是法律规定的辞职权,不需要用人单位批准。你只需要并保留书面通知到单位的证据。
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离职可以拒绝签保密协议吗?
离职可以拒绝签保密协议,实际上我们国家没有法律明确的规定,辞职必须要签订保密协议。根据我国《劳动合同法》当中23条明确的规定,用人单位可以在劳动合同当中或者保密协议当中与劳动者约定相关的限制条款。
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劳动纠纷
职务侵占罪财务数额立案标准
[律师回复] 解析:
立案标准如下:涉嫌贪污/侵吞犯罪(如挪用公款罪)的主体必须是执行公务的公司、企业、事业单位或者其他组织中的从事管理工作的人员,而非普通员工或员工家属。这些人必须利用自己的职务之便,将本单位的财务非法据为己有,且所涉及的金额必须超过五千元人民币,但不超过一万元人民币,才会被认定构成刑事犯罪,也就是通常所说的“涉案金额>5000元且<1万元”。针对此类犯罪行为,司法机关将立案追查,追究其法律责任。
对于那些犯下贪污、挪用公款罪行,且涉案金额较大的公司、企业、事业单位或者其他组织中的人员,将面临五年以下有期徒刑或者拘役的严厉处罚。如果涉案金额巨大,则可能被判处五年以上有期徒刑,并且还可能被同时剥夺其个人财产,以示惩戒。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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公司拒绝了离职申请怎么办
如果单位不同意劳动者辞职,劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单位;通知完经过30天劳动者就可以自然与用人单位解除劳动合同,这是法律规定的辞职权,不需要用人单位批准。你只需要并保留书面通知到单位的证据。
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劳动纠纷
宣汉本地找职务侵占罪律师费用多少
[律师回复] 解析:
(一)针对刑事案件的处理阶段,分别以案件为单位制定相应计件收费标准:
1.侦查阶段,对每宗案件的收费数额为人民币5,000至10,000元;
2.审查起诉阶段,对每宗案件的收费数额为人民币5,000至10,000元;
3.初审阶段,对每宗案件的收费数额为人民币10,000至30,000元;
4.对于家庭经济状况极为困难且符合当地法律援助条件的非北京市区案件,在上述标准范围内适当降低收费标准。
(二)对于二审、死刑复核、再审、申诉案件以及刑事自诉案件,则按照初审阶段的收费标准收取律师服务费用。
(三)若同一律师事务所在处理一个案件的不同阶段中均提供了服务,自第二阶段开始,将酌情减少收费金额。
(四)如被害人提出刑事附带民事诉讼案件,则应按照民事诉讼案件的收费标准收取律师服务费用。
(五)若犯罪嫌疑人、被告人同时涉及多个罪名或多起犯罪事实,可根据所涉罪名或犯罪事实分别进行计件收费。
法律依据:
《律师服务收费管理办法》第十条
律师服务收费可以根据不同的服务内容,采取计件收费、按标的额比例收费和计时收费等方式。
计件收费一般适用于不涉及财产关系的法律事务;按标的额比例收费适用于涉及财产关系的法律事务;计时收费可适用于全部法律事务。
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申请离职时公司拒绝怎么办
如果单位不同意劳动者辞职,劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单位;通知完经过30天劳动者就可以自然与用人单位解除劳动合同,这是法律规定的辞职权,不需要用人单位批准。你只需要并保留书面通知到单位的证据。
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劳动纠纷
工业园区职务侵占罪律师收费标准是多少
[律师回复] 解析:
在涉及到刑事案件的诉讼过程中,我们会根据每个环节的工作内容和复杂程度来确定相应的收费标准。比如,在侦查阶段,我们将针对每起案件收取2000至10000不等的费用;而在审查起诉阶段,我们的收费也将会是每起案件2000至10000元之间。
至于一审阶段,我们的收费标准则为每起案件4000至30000元之间。
值得注意的是,以上所述的收费标准均可在此基础上进行适当的下调,以满足客户的实际需求。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为已有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或拘役,数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。
第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。第一百八十三条第一款保险公司的工作人员利用职务上的便利,故意编造未曾发生的保险事故进行虚假理赔,骗取保险金归自己所有的,依照本法第二百七十一条的规定定罪处罚。
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提离职申请了被拒绝怎么办
如果单位不同意劳动者辞职,劳动者坚持要辞职,则必须提前30日以书面形式通知用人单位;通知完经过30天劳动者就可以自然与用人单位解除劳动合同,这是法律规定的辞职权,不需要用人单位批准。你只需要并保留书面通知到单位的证据。
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劳动纠纷
危险驾驶罪公职人员量刑的标准是什么
[律师回复] 解析:
对于危险驾驶行为的量刑标准,司法规定明确指出,凡涉及到以上三种情形之一者,即构成危险驾驶罪。具体刑罚则需根据案情轻重予以判定,通常是判处拘役,并同时处以罚金。
其中,危险驾驶罪主要包括以下几种情况:
首先是在道路上驾驶机动车追逐竞驶,且情节恶劣;
其次是醉酒后驾驶机动车;
最后是从事校车业务或旅客运输过程中,严重超过额定乘员载客数量,或者严重超过规定时速行驶。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一
【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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帮信罪供出同伙有什么后果
[律师回复] 解析:
针对帮信罪的主犯而言,其判决标准通常情况下在三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的范围内,然而,如果该主犯在涉及帮信罪的同时还触犯了其他相关犯罪,那么就依据所应受到的相对较重的处罚来判断其刑事责任。关于从犯的审判,一般会给予从轻、减轻或者免除处罚的宽大处理。
至于具体的量刑年限,则需要根据案件的实际情况进行综合评估和判断。
值得注意的是,刑法明确规定,帮信行为只有在情节严重的情况下方能构成犯罪。而法律也对何谓“情节严重”做出了详细规定,具体包括但不限于以下几种情况:
(1)为三个及以上对象提供帮信服务的;
(2)支付结算金额超过二十万元人民币的;
(3)违法所得超过一万元人民币的;
(4)在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全等原因受到过行政处罚,并且在此之后再次从事帮信活动的;
(5)被帮信对象实施的犯罪行为导致严重后果的。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
取保候审串供如何加重
[律师回复] 解析:
在被保释等待审判期间,如果被告人之间互相串供,毫无疑问地违反了保释制度的规定,必须接受法律的严格审查。
根据相关法律法规的规定,对于这种类型的违规行为,可以采取以下相应的处理策略:
1.扣押(没收)保证金:如果被告人已经缴纳了保证金,那么应该对其进行部分或全部的扣押(没收),以此作为惩罚。
2.重新缴纳保证金并介绍担保人:
根据具体情况,被告人可能需要重新缴纳保证金,或者引入担保人来保证他们的行为符合规定。
3.责令签署悔过书:要求被告人签署悔过书,以表达他们真诚的认罪和悔悟。
4.监视居住或者羁押:在情节特别严重的情况下,可能会对被告人采取监视居住或者羁押的强制措施。
此外,如果被告人在保释期间相互串供,法院在作出判决时可能会加重刑罚。所有这些措施都是为了维护司法公正和程序的合法性,防止被告人通过串供等手段干扰司法进程。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
个人职务侵占罪立案标准是多少
[律师回复] 解析:
依据《最高人民检察院与公安部共同颁布的关于公安机关对部分刑事案追究法律责任的指导意见二》的明确阐释,如果境内或海外的公司、企业及其他经济实体的雇佣人员,利用其职务所赋予的权力去侵吞、占有本单位的财产,且这种行为导致的财产损失达到了五千元乃至超过一万元人民币的程度,那么这种行为就该被视为犯罪行径并予以严肃的法律追究。
法律依据:
《最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)》第八十四条
公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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