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公司未足额缴纳社保赔偿办法

帮助5人 3.8w浏览 #劳动纠纷 匿名 2020-09-02 江西吉安
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律师解答 共1条
  • 吉安法务团
    吉安法务团
    82人赞同了该解答
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    你好,关于上述的问题,解答如下, 用人单位没有足额缴纳、没有按时缴纳社会保险费,应承担以下责任:
    1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。
    2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。
    3、承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。
    4、承担基本养老保险有关的罚款等费用。
    5、赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费,致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失等等。如果因用人单位未为劳动者办理社会保险产生纠纷,劳动者要求赔偿损失的,可以直接向人民。
    社保是员工的一项基本福利,且社保现在和我们老百姓各项生活都息息相关,购房需要社保,还在读书需要购买社保,办理户口需要社保,社保已经融入到我们生活的方方面面了,员工在入职第一天单位就应该为员工缴纳社保且足额缴纳社保,单位不及时或不足额缴纳社保都是违法的行为。
    全文
    11 2020-09-02
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