热门问答·债权债务
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债权人代位权的范围有哪些，行使代位权能主张利息吗？
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代位权行使的范围是什么？
债权人行使代位权的目的在于使其债权得以实现，因此，其行使代位权的范围也以债权人的债权为限。例如，乙应向甲偿还10万元借款，而丙欠乙20万元借款，如果由甲行使代位权，只能以其债权10万元为限。即只能向丙主张10万元的债权。
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债权债务我在车位上把别人挂了，两天后交警和车主找到了我，我答应给他修车，这个构成交通肇事逃逸吗？给他一半修了
[律师回复] 当时没有报警处理就算是逃逸
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代位权的客体的范围有哪些
具有金钱给付内容的到期债权，但专属于债务人自身的债权除外。所谓代位权的客体，是指代位权行使的对象。债权人的代位权，应当针对债务人的哪些权利行使，在学理上是值得探讨的。
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债权债务
这边的话，使用人单位入职，并未跟我签订劳动合同。现在主动离职，我想获取双倍赔偿。
[律师回复] 可以的，单位没跟劳动者签合同，应当支付双倍工资，具体可以在你咨询的页面“找律师”搜索我名字，免费打电话与我联系，获取解决方案
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代位继承权的范围是怎样的
根据《继承法》的规定，代位继承的范围包括以下几个方面：1、被代位人的晚辈直系血亲，既包括自然血亲，也包括法律上拟制的血亲。2、被继承人的养子女、已形成扶养关系的继子女的亲生子女。3、被继承人亲生子女的养子女。4、被继承人养子女的养子女。5、与被继承人已形成扶养关系的继子女的养子女。
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婚姻家庭
我想找个律师代理走工伤流程
[律师回复] 您好，您可以详细描述一下您遇到的问题，请问有签订劳动合同吗？工伤保险有缴纳吗？伤残鉴定做了吗？我会根据您的描述情况，为您提供最专业的回答，您可以进一步与我详谈，希望能够帮助到您。
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债务代位追偿权的行使范围
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和债务代位追偿权的行使范围相关的法律规定。
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债权债务
一位书法家写了一幅字送给一位企业家，然后这位企业家就将这幅画挂在办公室，还将这幅字印在自己企业生产的产品包装盒上，这位书法家很生气，告企业家侵犯他作品的发表权，问：企业家是否侵权？侵犯了书法家的什么权？
[律师回复] 一位书法家写了一幅字送给一位企业家，然后这位企业家就将这幅画挂在办公室，还将这幅字印在自己企业生产的产品包装盒上，这位书法家很生气，告企业家侵犯他作品的发表权，问：企业家是否侵权？侵犯了书法家的什么权？
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试用期6个月.我上了两天班 主管让人事电话通知岗位需要有经验的人为理由 认为我不合适 需要走人 会结算这两天的工资 这种情况除了工资以外可以要求赔偿吗
[律师回复] 你好你是遇到什么问题
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单位未足额缴纳社保和公积金，能单当解除劳动合同吗
[律师回复] 根据《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第十八条规定，有下列情形之一的，依照劳动合同法规定的条件、程序，劳动者可以与用人单位解除固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同或者以完成一定工作任务为期限的劳动合同：
（一）劳动者与用人单位协商一致的；
（二）劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的；
（三）劳动者在试用期内提前三日通知用人单位的；
（四）用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；
（五）用人单位未及时足额支付劳动报酬的；
（六）用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的；
（七）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；
（八）用人单位以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使劳动者在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；
（九）用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的；
（十）用人单位违反法律、行政法规强制性规定的；
（十一）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的；
（十二）用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的；
（十三）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
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（二）劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位的；
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（十）用人单位违反法律、行政法规强制性规定的；
（十一）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的；
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代位追偿适用范围
为了更好的应对生活中可能会发生的法律问题，我们需要学习一些相关的法律知识，为了帮助大家更好的了解一些相关的法律知识，本站整理了一些与代位追偿适用范围相关的法律内容，我们一起来了解一下吧。
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债权债务公司董事长出于公司利益做了一个决定，铤而走险。但是他知道公司的其他股东不会同意，他还是一意孤行。最后公司获利了，但是被抓了。算单位犯罪还是个人犯罪？
[律师回复] 这个问题比较复杂，需要具体情况具体分析。一般来说，如果董事长的行为是为了公司的利益，并且是在公司的决策程序下进行的，那么可能会被认定为单位犯罪。但是，如果董事长的行为是违反了公司的决策程序，或者是为了个人的利益而进行的，那么可能会被认定为个人犯罪。
在这种情况下，董事长可能会被指控犯有经济犯罪或其他相关罪行，具体取决于他的行为和情节。如果公司的其他股东不同意董事长的决定，并且能够证明他们对董事长的行为提出了反对意见，那么他们可能不会被追究责任。
需要注意的是，法律是一个复杂的领域，具体的情况需要根据法律和证据来判断。如果你或你的公司遇到了类似的问题，建议咨询专业的律师以获取法律建议。
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快速解决“刑事辩护”问题
您好，如果说公司搬迁至600公里以外，员工不去，员工工资构造是工资底薪、基本薪资、岗位薪资、岗位补贴。这个补偿是按照哪个赔偿？
[律师回复] 您去年12个月的月平工资，工资底薪、基本薪资、岗位薪资、岗位补贴都是工资，如需帮助请和我联系
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