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孕妇因公司经营不善为由每月只能收到北京市最低工资70%

帮助5人 4.6w浏览 匿名 2020-09-05 北京
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律师解答 共1条
  • 王律师律师
    王律师律师
    你好,在员工怀孕期间因企业经营不善而倒闭,由企业和员工协商解除劳动合同的情况下,对员工的三期(孕期、产期、哺乳期)期间的赔付项目规定的不是很明确
    1.依据有关规定,产期期间的工资必须全额支付
    2.孕期和哺乳期期间的赔付的具体数额,由公司和您具体协商后确定
    3.经济补偿金部分,依据您在该公司工作的年限来支付,每满一年支付一个月,六个月以上不满一年的,按一年计算不满六个月的,向您支付半个月工资的经济补偿。
    全文
    8 2020-09-05
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