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理疗费是工伤险报销范围内的吗

帮助5人 3.8w浏览 匿名 2020-09-09 山东东营
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    您好,针对您的理疗费是工伤险报销范围内的吗问题解答如下, 工伤是工伤,在治疗期间是医院安排徐需要理疗,那么是可以申请工伤报销的。如果是康复治疗的话是需要申请康复治疗之后才可以进行报销的。依据《工伤保险条例》第三十条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由社会保险行政部门会同卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
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    12 2020-09-09
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大病医疗保险可以为参保人员的个人负担的医疗费用进行报销,但应当是其基本医疗保险报销的范围内。同时不同的医疗报销范围所赔付的比例也会有所不同。
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危险驾驶罪抽血后多久送检
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通常情况下,醉驾事故责任人在完成采血程序之后的第七个自然日内即可获得检验结果,第十个自然日内便会收到鉴定报告的正式文本。对于醉酒驾驶机动车辆的行为,公安机关交通管理部门将采取强制手段直至其清醒为止,同时吊销其机动车驾驶证,并依法追究其刑事责任。在此基础上,五年之内该责任人将无法再次获取机动车驾驶证。
根据相关法律法规的明确规定,所采集的血样必须在当日送往县级以上公安机关刑事技术部门或其他具有相应资质的检验鉴定机构进行检验鉴定。若由于特殊原因导致无法在规定时间内送检,需上报审批方可延长至三个工作日。检验鉴定机构在收到血样后,应在二十四小时内出具血液酒精含量检验鉴定意见,并在三个工作日内出具检验鉴定文书。
此外,办案部门在收到检验鉴定意见后的三个工作日内,应制作血液酒精含量检验《鉴定结论通知书》,并送达给犯罪嫌疑人。
法律依据:
《公安机关办理醉酒驾驶刑事案件程序规定(试行)》第二十九条
抽取的血样应当在一日内送县级以上公安机关刑事技术部门或者其他具备资格的检验鉴定机构进行检验鉴定。
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危险驾驶罪怎么追诉
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律规定,由于危险驾驶罪的法定最高刑低于或等于五年有期徒刑,因此该类案件的追诉时效被设定为五年。具体而言,法定最高刑在五年以下有期徒刑的情况下,经过五年期限后,将不予追究刑事责任;若法定最高刑在五年以上但不足十年有期徒刑时,则需等待十年超过期限之后,才不会再进行追诉。
此外,对于犯罪行为,其经过下列期限后,将不再予以追诉:
(1)法定最高刑在五年以下有期徒刑的,经过五年;
(2)法定最高刑在五年以上但不足十年有期徒刑的,经过十年;
(3)法定最高刑在十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(4)法定最高刑为无期徒刑或者死刑的,经过二十年。
然而,若在二十年后仍认为有必要进行追诉的,则需要向最高人民检察院提出申请并获得批准。以上解答内容仅供参考,如您还有其他法律疑问,欢迎随时在线咨询相关领域的专业律师,我们将竭诚为您提供详尽解答。
法律依据:
《刑法》第八十七条
【追诉时效期限】犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。
如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
公司调休规定三个月内用完这样规定合理吗
[律师回复] 解析:
调休制度的全面取消严重违反了《中华人民共和国劳动法》。当企业在休息日强制安排员工进行工作,却无法提供相应的补充休息机会时,应向员工支付高于其正常工作时间内所获得的工资水平的薪酬,即至少为工资的百分之二百。加班行为主要可划分为延长工作时间、休息日加班以及法定节假日加班等三类。
其中,延长工作时间是指在同一工作日的正常工作时间之外继续工作,此时企业需按照员工工资的百分之一百五十作为加班费予以支付;休息日加班则需要按照员工工资的百分之二百支付加班费用;
至于法定节假日加班,企业更须按照员工工资的百分之三百支付加班费用。
然而,仅有休息日加班这一情况下,企业才有权选择不支付加班费用,而是通过调休来弥补员工的损失。若企业不分具体加班类型,一律以调休方式处理,并要求员工在年底前全部使用完毕,无疑是对现行劳动法律法规的公然违背。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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农村医疗保险报销范围
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着农村医疗保险报销范围的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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面包车超员算危险驾驶罪不
[律师回复] 解析:
具体而言,超员百分比是否超出20%乃判断该行为是否构成危险驾驶的关键要素。
此外,根据我国交通安全法规,在道路上驾驶机动车辆,若存在以下任意一种情况,将被判处拘役,并处以相应罚金:
(1)追求刺激、速度与激情的追逐竞驶行为,情节严重者;
(2)醉酒后驾驶机动车的违法行为;
(3)从事校车业务或旅客运输过程中,严重超过额定乘员载客数量,或者严重违反规定时速行驶的违规行为。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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医疗保险报销范围有哪些?
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骑电动车也算危险驾驶罪吗
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电动车通常情况下并不会被认为是危险驾驶行为所涉及的范畴,因为电动车被归类为非机动车辆,而危险驾驶罪主要针对的则是机动车辆。
依据中国现行的相关法律条文,任何人在公路上驾车行驶,如存在以下任意一种情况,都将面临着刑事拘留以及罚款等严厉惩罚:
(1)追逐竞驶,情节恶劣者;
(2)醉酒后驾驶机动车者;
(3)从事校车服务或长途客运活动,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶者;
(4)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全者。对于前述第三和第四种行为,如果机动车所有人和管理者对此负有直接责任,也将按照上述规定进行处罚。若以上两种行为同时触犯了其他类型的犯罪,那么将按照处罚较重的规定来确定其应承担的刑事责任。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
因逃逸致人死亡的,处七年以上有期徒刑。
《刑法》第一百三十三条之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车,有下列情形之一的,处拘役,并处罚金:
(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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对于职务侵占罪的犯罪主体范围,主要涵盖了公司、企业或者其他单位的从业者,同时还明确指出了具体涉及到的三类不同社会身份的自然人。
首先,我们来探讨第一个类别——即股份有限公司、有限责任公司中的董事会成员及监事会成员。这类人必须抛开国家公务人员的身份特征,这些董事会成员、监事会成员作为公司的实际主导者,握有一定程度的管理权能,因此完全有可能沦为职务侵占罪的主体。
其次,我们需要关注的是以上述公司为代表的各类组织中的非董事会成员、监事会成员的管理者、部门主管以及普通员工以及技术工人。同样地,这部分人群也应排除国家公务人员的范畴。他们或是背负着特定的职权,或是由于担任某种工作,从而得以借助自身的职权或工作便利,对公司的财产实施侵占活动,从而步入了职务侵占罪的犯罪主体行列。
最后但并非最次要的,是那些处于以上述公司为代表的企业或其它单位之外的群体——集体性质企业、私营企业、外资企业的工作者;国有企业、公司、中外合资与中外合作企业等机构中那些排除在国家公务人员之外的全体工作人员。
法律依据:
《刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
【贪污罪】国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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新型农合医疗保险报销范围
​个人帐户支付下列医疗费用:门诊、急诊的医疗费用;到定点零售药店购药的费用;基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费用;超过基本医疗保险统筹基金起付标准,按照比例应当由个人负担的医疗费用。个人帐户不足支付部分由本人自付。
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医疗保险报销范围是怎样的
在现实生活中,很多人常常因为对法律知识了解的很少,而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识,本篇文章为您整理了一些关于医疗保险报销范围是怎样的的法律知识,请阅读文章详细内容了解。
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危险驾驶入罪吗
[律师回复] 解析:
1、显而易见,危险驾驶罪被归类为刑事犯罪范畴之中;
2、这种犯罪形式被认定为危险犯的类别。相较于实害犯的定义,后者以具体的法益侵害为其惩罚依据,我们在讨论中将之称之为实害犯;相反地,以可能产生对法益的实际侵害威胁的犯罪则被划分为危险犯;
3、在危险犯的情况下,虽然行为并没有直接导致实际的损害后果,但是却使得法益处于潜在的威胁之下,这足以让不确定的人群或大多数人的生命、健康以及重要财产安全陷入到危险境地。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的,处三年以上七年以下有期徒刑;
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(一)追逐竞驶,情节恶劣的;
(二)醉酒驾驶机动车的;
(三)从事校车业务或者旅客运输,严重超过额定乘员载客,或者严重超过规定时速行驶的;
(四)违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品,危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的,依照前款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
犯危险驾驶罪可以判缓刑吗
[律师回复] 解析:
在实践中,构成危险驾驶罪的行为人是可能被判处缓刑的。但是,这需要他们完全符合所有相关法律法规所规定的缓刑适用标准与条件。换言之,在具体情况下,需要考虑如下三种情形:
首先,被告人被法院确定为被判处了拘役或3年以下有期徒刑这样的刑罚;
其次,根据被告人实施犯罪的具体情节及其事后表现出的忏悔之心,法院认为对该被告执行缓刑不会再次对社会造成严重威胁;
最后,被告人并非累犯以及犯罪集团的首要分子。因为累犯往往具有屡教不改、主观恶意深重等特点,存在着再次犯罪的潜在风险,因此,即便他们被判处拘役或3年以下有期徒刑,也无法获得缓刑的机会。
法律依据:
《刑法》第七十二条
【缓刑的适用条件】对于被判处拘役、三年以下有期徒刑的犯罪分子,同时符合下列条件的,可以宣告缓刑,对其中不满十八周岁的人、怀孕的妇女和已满七十五周岁的人,应当宣告缓刑:
(一)犯罪情节较轻;
(二)有悔罪表现;
(三)没有再犯罪的危险;
(四)宣告缓刑对所居住社区没有重大不良影响。
宣告缓刑,可以根据犯罪情况,同时禁止犯罪分子在缓刑考验期限内从事特定活动,进入特定区域、场所,接触特定的人。
被宣告缓刑的犯罪分子,如果被判处附加刑,附加刑仍须执行。
高速什么是危险驾驶罪
[律师回复] 解析:
我们所讨论的“危险驾驶罪”,主要涵盖的是在道路交通环境中实施的可能对社会公众造成潜在威胁的不当行为。
具体来说,这些不当行为包括但不限于以下几个方面:
1.酒后驾车;
2.在驾驶校车或者客车时,严重超过额定载荷或者超过法定最高限速行驶;
3.违反危险化学品安全管理法规,进行危险化学品的运输活动;
4.在道路上进行追逐竞驶,且情节恶劣。
值得注意的是,我们所定义的“危险驾驶”并不仅仅局限于上述列举的行为,而是更广泛地涵盖了所有可能对公共安全构成实质性威胁的行为。
法律依据:
《刑法》第一百三十三条
【交通肇事罪】违反交通运输管理法规,因而发生重大事故,致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的,处三年以下有期徒刑或者拘役;
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