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老板拖欠工资,现在不承认有劳务关系

4.7w浏览 匿名 2020-09-10 浙江杭州
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老板拖欠工资不承认怎么办?
起诉。拖欠工资全称是无故拖欠工资,即单位不属于法律规定的情形而不按期或者足额支付劳动者工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷,可以通过劳动保障监察部门或法院解决。
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老板不承认劳动关系怎么办?
劳动者可以通过工作证或工作牌(最好盖有公章)、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言(离职在职的都可以)、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等都可以作为证据证明劳动关系。
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工伤老板否认劳动关系怎么办?
工伤老板否认劳动关系可以向有关部门来进行一个投诉,比如说像劳动仲裁委员会来提起仲裁,当然确定这种劳动关系的话,必须要提供一定的证据,在这种有证据的情况之下确认劳动关系就非常的简单的,比如说有一些录音录像,还有就是社会保险缴纳记录等。
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劳动关系中老板拖欠工资不发怎么办
老板不发工资的可以到当地的劳动局投诉,不管是劳务关系还是劳动关系,劳动局接到投诉以后都应该调查用人单位是否存在这种违法行为,若情况属实,劳动行政部门应当责令用人单位在指定的时间内及时给劳动者支付工资。
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