律图审稿专业委员会3轮严审

如何判定自己是新型冠状病毒感染的肺炎病例密切接触者

帮助5人 3.1w浏览 匿名 2020-09-10 河北邢台
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    2020年1月28日,国家卫健委发布了最新制定的《新型冠状感染的病例密切接触者管理方案(第三版)》,该方案对新型冠状感染的病例的密切接触者判定标准做了明确界定:
    密切接触者指与疑似病例、确诊病例、轻症病例发病后,无症状感染者检测阳性后,有如下接触情形之
    一,但未采取有效防护者:
    1.  共同居住、学习、工作,或其他有密切接触的人员,如近距离工作或共用同一教室或在同一所房屋中生活;
    2.  诊疗、护理、探视病例的医护人员、家属或其他有类似近距离接触的人员,如到密闭环境中探视病人或停留,同病室的其他患者及其陪护人员;
    3.  乘坐同一交通工具并有近距离接触人员,包括在交通工具上照料护理人员、同行人员(家人、同事、朋友等)、或经调查评估后发现有可能近距离接触病例(疑似病例、确诊病例)和感染者(轻症病例、无症状感染者)的其他乘客和乘务人员。不同交通工具密切接触判定方法。
    4.  现场调查人员调查后经评估认为符合其他与密切接触者接触的人员。判定的密切接触者请填入《新型冠状感染的病例密切接触者登记表》。
    全文
    13 2020-09-10
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
全面解读 深度解析
如何判定自己是新型冠状病毒感染的肺炎病例密切接触者
[问题分析]: 您好,您所提出的人身健康损害问题,一般涉及到校园暴力、竞技比赛、劝酒饮酒等情形致人受伤/致死,以及在公共场所受伤的、打架斗殴等的责任等方面。在人身健康损害纠纷中常见的,关于赔偿金计算标准分为构成伤残与不构成伤残,构成伤残的计算标准包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费、后续治疗费、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费等;关于经营场所受伤的问题,《民法典》规定在宾馆、商场、银行、车站、机场、体育场馆、娱乐场所等经营场所受伤的,公共场所的经营者、管理者或者群众性活动的组织者,未尽到安全保障义务,造成他人损害的,应当承担侵权责任;关于打架斗殴的法律责任问题,我国《刑法》规定故意伤害他人身体的,处三年以下有期徒刑,拘役或者管制。”犯前款罪,致人重伤的,处三年以上十年以下有期徒刑;致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。对于情节轻微的,需要承担一定的民事赔偿责任。
免费查看 >
今日已有9714人查看
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6435位律师在线平均3分钟响应99%好评
如何判定自己是新型冠状病毒感染的肺炎病例密切接触者
一键咨询
  • 136****6671用户3分钟前提交了咨询
    143****1340用户3分钟前提交了咨询
    廊坊用户3分钟前提交了咨询
    144****2274用户2分钟前提交了咨询
    158****3685用户1分钟前提交了咨询
    163****5488用户3分钟前提交了咨询
    136****2814用户1分钟前提交了咨询
    保定用户2分钟前提交了咨询
    邯郸用户4分钟前提交了咨询
    142****6742用户2分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    144****7623用户2分钟前提交了咨询
    廊坊用户4分钟前提交了咨询
    154****6734用户2分钟前提交了咨询
    承德用户3分钟前提交了咨询
  • 137****7317用户4分钟前提交了咨询
    167****6434用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    154****0887用户1分钟前提交了咨询
    153****6026用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    153****7030用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    155****2135用户1分钟前提交了咨询
    162****6611用户1分钟前提交了咨询
    163****2288用户2分钟前提交了咨询
    136****1767用户4分钟前提交了咨询
    张家口用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户4分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    134****8704用户4分钟前提交了咨询
    廊坊用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户1分钟前提交了咨询
    170****3170用户4分钟前提交了咨询
    135****2152用户1分钟前提交了咨询
    160****5511用户4分钟前提交了咨询
    163****7622用户4分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    168****5710用户2分钟前提交了咨询
    唐山用户1分钟前提交了咨询
    邯郸用户2分钟前提交了咨询
    161****6362用户4分钟前提交了咨询
    唐山用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户2分钟前提交了咨询
    164****2461用户3分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    承德用户3分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    158****8866用户4分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    177****8363用户2分钟前提交了咨询
    162****5008用户3分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    178****5308用户1分钟前提交了咨询
    秦皇岛用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    145****5442用户1分钟前提交了咨询
    保定用户1分钟前提交了咨询
    130****4824用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户3分钟前提交了咨询
    138****7083用户4分钟前提交了咨询
    172****0780用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户2分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    邯郸用户4分钟前提交了咨询
    邯郸用户1分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    151****3318用户2分钟前提交了咨询
    166****1178用户4分钟前提交了咨询
    150****2073用户4分钟前提交了咨询
    142****3444用户3分钟前提交了咨询
    承德用户3分钟前提交了咨询
    143****2518用户3分钟前提交了咨询
    邢台用户3分钟前提交了咨询
    承德用户4分钟前提交了咨询
    168****4867用户4分钟前提交了咨询
    176****4274用户4分钟前提交了咨询
    沧州用户1分钟前提交了咨询
    132****3110用户4分钟前提交了咨询
    171****8464用户2分钟前提交了咨询
    张家口用户4分钟前提交了咨询
    144****2288用户3分钟前提交了咨询
    沧州用户4分钟前提交了咨询
    142****2007用户4分钟前提交了咨询
    141****4733用户1分钟前提交了咨询
    邢台用户3分钟前提交了咨询
    147****3875用户2分钟前提交了咨询
    151****3312用户2分钟前提交了咨询
    141****1018用户2分钟前提交了咨询
    邯郸用户3分钟前提交了咨询
    承德用户1分钟前提交了咨询
    张家口用户2分钟前提交了咨询
    唐山用户3分钟前提交了咨询
    167****0114用户3分钟前提交了咨询
    保定用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    保定用户2分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
    石家庄用户4分钟前提交了咨询
为您推荐
怀柔区178****2303用户1分钟前已获取解答
昌平区135****1681用户3分钟前已获取解答
顺义区177****3061用户3分钟前已获取解答
上班期间感染冠状病毒肺炎算工伤吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和上班期间感染冠状病毒肺炎算工伤吗相关的法律规定。
10w+浏览
工伤赔偿
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
上班时感染新型冠状病毒肺炎属工伤吗
我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的,我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题,可以通过本篇文章的内容来了解一些和上班时感染新型冠状病毒肺炎属工伤吗相关的法律规定。
10w+浏览
工伤赔偿
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
感染新型冠状肺炎隔离期间算公休吗
感染肺炎隔离治疗期间的不能按照公休来处理,只能按病假对待,所以在职工治疗肺炎期间,用人单位只需要给职工发病假工资,不过病假工资一般不能低于当地政府部门规定的最低工资标准的80%,如果是公休的话,那都是直接按照原待遇发工资的。
10w+浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
公司可以开除冠状病毒肺炎员工吗
公司不可以开除感染患冠状病毒肺炎的员工,与此同时,人力资源社会保障部门还明确规定,如果职工跟肺炎患者有密切接触或者属于疑似病人的,目前在医学观察期内或者因当地政府采取强制隔离措施而不能正常提供劳动的,企业都不能辞退当事人。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
7250 位律师在线,高效解决问题
公司可以开除冠状病毒肺炎员工吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中,相信会遇到很多法律方面的问题,本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答,希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与公司可以开除冠状病毒肺炎员工吗,劳动合同解除的特征相关的法律方面知识。
10w+浏览
劳动纠纷
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

*