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夫妻离婚和遇上坏丈母娘有很大关系吗？
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跟丈人丈母娘借钱该打借条吗？
在面对自己的合法权益被侵害的时候，我们就需要运用法律来保护自己的权益。如果您的合法权益正在遭受侵害，那么可以通过本篇文章了解的法律知识来保护自己的合法权益，希望能够对您遇到关于跟丈人丈母娘借钱该打借条吗？的问题带来帮助。
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债权债务丈夫出轨法律责任承担多少
[律师回复] 丈夫出轨通常不会被直接认定为承担法定法律责任，但这事儿可牵扯到民事和道德领域。
从民事角度讲，要是因为丈夫出轨而闹到离婚这地步，无过错方有权利去请求损害赔偿。这里面，物质损害赔偿能涵盖那些因丈夫过错而产生的财产损失之类的。精神损害赔偿，得根据具体情形来酌情判定，主要是为了抚慰无过错方那受伤的心灵。
不过，要想拿到损害赔偿，那可得有实打实的证据来证明丈夫的出轨等过错行为。要是仅仅只是单纯的出轨，一般可没法让丈夫承担更重的法律责任。
总而言之，丈夫出轨主要就是在离婚的时候可能会引发损害赔偿责任，到底咋回事儿，那得依据实际的证据以及法律规定来具体判定。
从民事角度讲，要是因为丈夫出轨而闹到离婚这地步，无过错方有权利去请求损害赔偿。这里面，物质损害赔偿能涵盖那些因丈夫过错而产生的财产损失之类的。精神损害赔偿，得根据具体情形来酌情判定，主要是为了抚慰无过错方那受伤的心灵。
不过，要想拿到损害赔偿，那可得有实打实的证据来证明丈夫的出轨等过错行为。要是仅仅只是单纯的出轨，一般可没法让丈夫承担更重的法律责任。
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快速解决“婚姻家庭”问题
破坏家庭婚姻罪怎么定罪
[律师回复] 并不存在一个专门的“破坏家庭婚姻罪”。倘若出现了破坏他人婚姻家庭关系的举动，那就有可能牵涉到重婚罪之类的相关罪名。重婚罪，说的是已经有配偶却还再次结婚的情况，或者是明明知道他人已有配偶却依旧与之结婚的行为。通常来讲，要确定构成重婚罪，得有配偶的那一方与他人以夫妻的名义一同生活的实际证据，像一起居住、在外面对外都以夫妻相称之类的。要是仅仅是一般的婚外情这类行为，一般是不会构成犯罪的，而更多的是会涉及到道德范畴的问题。不过，要是这些行为给对方带来了极其严重的精神损害等后果，对方是可以通过民事诉讼的方式来要求赔偿的。总之，对于具体的情况，必须依据实际的证据以及法律的规定来进行综合的判断和认定。
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国家对无子女退休后的待遇有哪些具体政策？
[律师回复] 无子女有退休工资的老人,在国家政策层面享受到了多方面的保障和优惠,包括基本生活保障、住房保障、社会福利与补贴以及退休工资政策等。
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债权债务
跟丈人丈母娘借钱该打借条吗？
跟丈人丈母娘借钱该打借条。一般情况之下建议是打借条，这样的话是能够维护自身的合法的利益的借条是能够表明债权债务关系的一种书面的凭证，所以一般情况之下是由债务人书写，并且签字确认的。
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债权债务
想了解，我单位从自收自支改制为财政全供单位，在岗人员享受全供单位的福利待遇，而我们原退休人员没有任何福利待遇，这合法合理吗？我们应怎么办？
[律师回复] 与单位沟通协商：
退休人员可以推选代表与单位管理层进行沟通。在沟通时，明确表达退休人员的诉求，例如要求享受一定比例的福利待遇，或者给予适当的补贴等。并且可以提及退休人员对单位的历史贡献，希望单位能够考虑退休人员的实际情况，制定合理的福利政策。
可以要求单位出示关于福利政策制定的依据和文件，查看是否存在误解或者不合理的地方。如果是因为对政策理解偏差导致退休人员没有福利待遇，通过沟通可以澄清事实，争取权益。
向上级主管部门反映情况：
如果与单位沟通无果，可以向单位的上级主管部门反映情况。准备好相关材料，如退休证明、原单位性质及改制的文件、其他同类单位退休人员福利情况等，以书面形式详细说明问题，请求上级主管部门进行调查和协调。上级主管部门在了解情况后，可能会对单位进行监督和指导，促使单位合理解决退休人员的福利待遇问题。
退休人员可以推选代表与单位管理层进行沟通。在沟通时，明确表达退休人员的诉求，例如要求享受一定比例的福利待遇，或者给予适当的补贴等。并且可以提及退休人员对单位的历史贡献，希望单位能够考虑退休人员的实际情况，制定合理的福利政策。
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丈母娘借钱不还怎么办
岳母拖欠借款如何处理？
当岳父发现女婿未归还其借款时，应先与女儿或女婿商讨还款。
如果对方拒绝，应寻找借贷凭据如欠条、借条，准备起诉。
法院审理并判决后，若女婿仍未还款，岳父可申请强制执行，对方可能涉嫌拒不执行判决裁定罪。
同时，岳父在满足条件下可向法院申请支付令以快速追债。
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债权债务工伤假期间有哪些待遇？
[律师回复] 医疗待遇
治疗费用报销：工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费及就医路费企业应当全额报销。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
康复治疗费：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合相关标准的，从工伤保险基金支付。
辅助器具费：工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
停工留薪期待遇
原工资福利待遇不变：职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。原工资的计算，各地规定大致有两种方法，一是指加班费之外的工资，二是受伤前 12 个月平均工资。
停工留薪期时长：停工留薪期一般不超过 12 个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过 12 个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照相关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。
生活护理费
生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理 3 个不同等级支付，其标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的 50%、40% 或者 30%。
住院伙食补助费及外地就医交通费、食宿费
住院伙食补助费：职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的一定比例发给住院伙食补助费。
外地就医交通费、食宿费：经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医的，所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。
治疗费用报销：工伤职工治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费及就医路费企业应当全额报销。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。
康复治疗费：工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行康复性治疗的费用，符合相关标准的，从工伤保险基金支付。
辅助器具费：工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。
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针对老年人所仅拥有之居所，法律有明确的条文规定，禁止实施强制执行措施。当执行依据明确被执行人须将居住之房屋移交给他人时，自执行通知下达之日始，便为被执行人预留了长达三个月的宽展期。如在此期限内，被执行人以该房屋乃是其本人及其抚养亲属维持生存所需的基础性财产为由进行抗辩，人民法院将不予接纳。
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