请问律师，如果企业法人委托他人对企业进行日常经营及管理，需要出具什么手续可以避免在以后企业发生问题时，法人可以避免责任？

[律师回复] 你好，具体问题具体分析。。

[律师回复] 您好，不签劳动合同是违法的

[律师回复] 具体是什么信息不同？方便具体说明一下吗？

[律师回复] 具体情况说明一下，才能判断

[律师回复] 根据您所说的情况，暂时无法确认开发商延期交房

[律师回复] 不会判刑，看责任划分比例和事故严重程度

[律师回复] 你好，详细情况是怎么样的

[律师回复] 你好是医疗事故责任认定吗

[律师回复] 劳动合同分为多种类型，当合同到期，双方均可不再续签。

[律师回复] 未入住的房子物业费减免规定，主要取决于当地的物业管理条例和业主与物业服务企业签订的合同约定

[律师回复] 您好，有没有相关证据和借条

[律师回复] 退休后档案存放各地有所不同，原则上仍由原单位保管，也有的转移到当地社保部门，有的实行社会化管理的，转移到社区保管。

[律师回复] 在备孕阶段离职，为避免生育险断交，可以考虑以下几种方法。

一种是灵活就业参保。以灵活就业人员的身份参加社会保险，这样能自己缴纳养老保险和医疗保险，在部分地区，灵活就业人员也可以缴纳生育保险或者享受生育保险相关待遇。不过这种方式的参保范围和待遇可能与职工生育保险存在差异，需要了解当地的具体政策。

可以寻找社保代缴机构。通过正规的社保代缴机构继续缴纳社保，能维持生育险的缴纳状态。但是要注意选择合法合规的机构，并且这种方式所有的社保费用都需要自己承担，包括原本由单位缴纳的部分，会增加一定的经济负担。

如果配偶有工作并且单位缴纳了生育保险，也可以利用配偶的生育保险。虽然报销的范围和比例可能和自己正常缴纳生育保险有所不同，但在一些情况下，也能享受部分生育相关的医疗费用报销和津贴待遇。

[律师回复] 您好，可以和您电话沟通一下案件情况

[律师回复] 您好，有没有发生交通事故

[律师回复] 你好，具体法律问题建议详询咨询解答！

[律师回复] 你好，单位违法解除劳动合同的，可要求赔偿金即二倍的经济补偿金。

[律师回复] 你好，，，，，，，，，，，，

[律师回复] 你好，，，，，，，，，，，，

[律师回复] 不可以。这个是违法的。