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交通事故肩膀骨裂怎样赔偿？
交通事故肩膀骨裂的需要对医疗费、误工费、交通费、营养费、以及陪护费用等进行赔偿，具体标准应当根据实际的伤害情况而定，另外对于符合伤残等级鉴定标准的，还需要赔偿伤残赔偿金。
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交通事故
你好，没买商业险出车祸，和对方同责。维修费用4s店给我报了12000元，给对方报了7500元，我已经付了6000，可以追回金额吗？
[律师回复] 你好，具体事故情况以及赔偿问题电话沟通
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高空坠物肩膀压伤了如何赔偿
高空坠物肩膀压伤了应当赔偿医疗费、因误工减少的收入。医疗费一般包括医药费、治疗费、护理费、交通费、住宿费、必要的营养费等。还应当赔偿残疾者的生活补助费、生活自助具费和残疾赔偿金，以及残疾者致残前实际抚养而又没有其他生活来源的人的必要的生活费。
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损害赔偿请问我被诉前财产保全，双方没协商好，怎么处理，我是欠信用卡本金14000现在加利息工30000多
[律师回复] 那就等法官送传票，到时候应诉。
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快速解决“债权债务”问题
你好 请问 我是快递公司 有一个货物是印刷品一共有1000张由于天气原因导致货物淋雨里面的印刷品湿了20张，收件人要求公司全额赔偿，快递公司中心判责也是全额赔偿需要怎么申诉部分赔偿
[律师回复] 您这个情况，要看损坏部分和总体部分是否是可以分离使用的？如果可以分离使用的，那么赔偿只用考虑损坏部分的损失即可。但是如果他必须合在一起使用，损坏了其中一部分，会导致总体无法使用，那么这个情况下就需要全部赔偿了。按您说的，如果快递中心判责需要全额赔偿、当事人也需要全额赔偿的，我建议您让对方通过诉讼程序解决。
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2023交通事故肩膀韧带断裂怎么赔偿
如果交通事故导致肩膀韧带断裂的话，那么责任人需要向受害者支付医疗费、护理费、住院费等其他关于治疗和康复的费用。如果撞人导致了他人残疾，则还需要赔付残疾赔偿金。如果导致了他人死亡，则需要赔付丧葬费和死亡赔偿金。
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损害赔偿因为有经济纠纷被别人起诉，我的微信银行卡被冻结了，但是我一直以来积极还款协商解决。因为不是一个人的案件我没有能力全部处理完，最基本的生活费都没有，还冻结了所有账户，能不能申请解除
[律师回复] 在解决经济纠纷的过程中，积极还款和与对方协商是关键。如果你已经与对方达成协议并开始还款，这表明你有解决问题的积极态度，这有助于加快解冻进程。此外，如果案件已经解决，例如通过法院判决或双方协商达成一致，法院可能会根据具体情况作出解除查封、扣押、冻结的裁定?2。
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晚上好！想咨询一下，死亡赔偿款有3个继承人，一个是爷爷、一个是姐姐、一个弟弟，姐姐和弟弟协商要赔偿款5万，弟弟为了确保姐姐事后不反悔，确保有法律效应，怎么签有法律效应的协议、放弃继承生效的呢？[握手][抱拳]
[律师回复] 具体什么情况，有什么可以帮助您
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故意伤害致人肩膀骨折会被处罚吗？
是会被处罚的。如果对他人实施的暴力行为也导致他人肩膀骨折的，将视为构成了故意伤害罪。这种行为将会对他人的生命财产造成非常大的影响，通常是会被处以不同年限的有期徒刑的。
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刑事辩护你好，担保人已经偿还一部分债务，现在70岁了，偿还能力有限，想通过法院跟原告协商降低额度，原告不同意，法院会再次执刑吗
[律师回复] 电话沟通。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
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你好，我是女方，有工作，有两个儿子，大的17小的12，婚后自建房一套，商品房一套，商品房有房贷，两俩车，一辆有车贷，男方家暴，不给生活费，情绪不稳定，他现在起诉离婚，我可以要到两个孩子抚养权跟自建房吗
[律师回复] 您好，孩子抚养权的判决需要根据多方面因素综合考虑，以跟谁在一起更有利于孩子的成长为原则
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右手肩膀骨折工伤鉴定需要提交哪些材料
右手肩膀骨折工伤鉴定的时候需要提交的材料有工伤鉴定申请书，工伤认定书，医生的诊断证明，被鉴定人的身份证复印件，ct照片以及其他的报告单。但是，骨折最终的工伤鉴定的结论是不能个人去主观臆断的，一般情况下，身体各个部位的轻微骨折都属十级伤残。
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工伤赔偿试用期三个月，工人人品不好，不遵守公司规章制度被辞退，劳动仲裁要求赔偿两倍工资，没有任何劳动合同，请问合理么？
[律师回复] 自用工之日起一个月，没有签书面合同的，可以主张双倍赔偿
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你好，我在医院住院药房工作，同一种药有两种规格，医生开的便宜的规格，发成了价格贵的规格，经护士核对发到病人手上，病人出院未发现，我需要赔偿药品金额嘛
[律师回复] 这是你们内部管理问题，按道理当然可以要求你赔偿损失部分
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您好！我6月份买的房子，交了认购金，贷款还没办理，因当时缺少资料和月流水没有发到放款额度的两倍，10月份开发商那面让我们去贷款，但是我现在不想买这个房子了，能解决吗？
[律师回复] 您可以与开发商协商将房屋买卖合同转让
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我从事危化品运输23年属特殊工种吗
[律师回复] ?从事危化品运输23年不属于特殊工种。?
特殊工种和特种作业是两个不同的概念。特殊工种通常指的是那些对劳动者身体健康有害或工作环境特殊的岗位，如井下、高空、高温、特重体力劳动和有毒有害的工种。这些工种的认定通常由各行业主管部门或劳动部门确定，并且没有正式的法律定义，只是商定俗成的叫法。而特种作业则是指那些容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、他人及周围设施的安全有重大危害的作业，如电工、金属焊接和切割等。从事这类作业的人员被称为特
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