律图审稿专业委员会3轮严审

劳动培训费用需要由谁来承担

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2020-09-19 湖北荆州
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,关于劳动培训费用需要由谁来承担这个问题,我的解答如下, 劳动培训费用应该由谁来承担
    用人单位承担。
    《劳动法》第三条规定:“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休 假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。”第六十八条规定:“用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训。”
    《职业教育法》第二十条规定:“企业 应当根据本单位的实际,有计划地对本单位的职工和准备录用的人员实施职业教育。企业可以单独举办或者联合举办职业学校、职业培训机构,也可以委托学校、职 业培训机构对本单位的职工和准备录用的人员实施职业教育。从事技术工种的职工,上岗前必须经过培训;从事特种作业的职工必须经过培训,并取得特种作业资 格。”第二十八条规定:“企业应当承担对本单位的职工和准备录用的人员进行职业教育的费用,具体办法由有关部门会同财政部门或者由省、自治 区、直辖市人民政府依法规定。”
    《企业职工培训规定》第9条规定:“企业应将职工培训列入本单位的中长期规划和年度计划,保证培训经费和其他培训条件。”由此可见,用人单位为劳动者进行岗前培训等一般培训,是用人单位应尽的法定义务,同时也是劳动者享有的法定权利。因此,用人单位不得要求劳动者承担岗前培训产生的培训费用,也无权向劳动者追索这些培训费用。
    全文
    13 2020-09-19
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前6041位律师在线平均3分钟响应99%好评
劳动培训费用需要由谁来承担
一键咨询
  • 152****0716用户3分钟前提交了咨询
    十堰用户4分钟前提交了咨询
    潜江用户4分钟前提交了咨询
    153****8531用户1分钟前提交了咨询
    黄石用户3分钟前提交了咨询
    随州用户2分钟前提交了咨询
    158****6634用户4分钟前提交了咨询
    天门用户3分钟前提交了咨询
    天门用户2分钟前提交了咨询
    166****7786用户1分钟前提交了咨询
    178****4113用户4分钟前提交了咨询
    荆门用户1分钟前提交了咨询
    仙桃用户2分钟前提交了咨询
    十堰用户4分钟前提交了咨询
    162****3766用户3分钟前提交了咨询
  • 165****3207用户2分钟前提交了咨询
    恩施用户1分钟前提交了咨询
    174****2017用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户1分钟前提交了咨询
    135****8877用户4分钟前提交了咨询
    134****1365用户4分钟前提交了咨询
    145****5735用户4分钟前提交了咨询
    142****1457用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户1分钟前提交了咨询
    孝感用户2分钟前提交了咨询
    148****0061用户4分钟前提交了咨询
    潜江用户3分钟前提交了咨询
    166****5503用户3分钟前提交了咨询
    173****5455用户4分钟前提交了咨询
    132****2022用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    171****0324用户3分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    151****7731用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户1分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    黄冈用户4分钟前提交了咨询
    160****1400用户1分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    136****2653用户4分钟前提交了咨询
    150****7281用户2分钟前提交了咨询
    仙桃用户4分钟前提交了咨询
    141****8856用户4分钟前提交了咨询
    武汉用户4分钟前提交了咨询
    140****2888用户2分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    天门用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户3分钟前提交了咨询
    随州用户4分钟前提交了咨询
    天门用户3分钟前提交了咨询
    仙桃用户4分钟前提交了咨询
    144****8588用户4分钟前提交了咨询
    141****8683用户1分钟前提交了咨询
    173****3253用户4分钟前提交了咨询
    136****6380用户2分钟前提交了咨询
    131****6331用户4分钟前提交了咨询
    130****7422用户2分钟前提交了咨询
    天门用户3分钟前提交了咨询
    武汉用户4分钟前提交了咨询
    158****1357用户4分钟前提交了咨询
    173****1578用户3分钟前提交了咨询
    十堰用户4分钟前提交了咨询
    172****6327用户4分钟前提交了咨询
    荆门用户4分钟前提交了咨询
    157****5638用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户1分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    158****5502用户1分钟前提交了咨询
    天门用户4分钟前提交了咨询
    130****1586用户4分钟前提交了咨询
    174****0662用户4分钟前提交了咨询
    随州用户2分钟前提交了咨询
    天门用户4分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    136****1236用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    随州用户4分钟前提交了咨询
    172****8664用户3分钟前提交了咨询
    恩施用户4分钟前提交了咨询
    襄阳用户4分钟前提交了咨询
    165****1678用户2分钟前提交了咨询
    武汉用户2分钟前提交了咨询
    158****1315用户1分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    132****7444用户1分钟前提交了咨询
    166****3585用户3分钟前提交了咨询
    仙桃用户2分钟前提交了咨询
    160****1551用户2分钟前提交了咨询
    138****7881用户2分钟前提交了咨询
    130****8105用户2分钟前提交了咨询
    咸宁用户3分钟前提交了咨询
    143****5607用户4分钟前提交了咨询
    157****8252用户1分钟前提交了咨询
    十堰用户2分钟前提交了咨询
    165****1758用户1分钟前提交了咨询
    170****4212用户1分钟前提交了咨询
    宜昌用户2分钟前提交了咨询
    随州用户1分钟前提交了咨询
    174****0684用户2分钟前提交了咨询
为您推荐
盐城188****7563用户4分钟前已获取解答
淮安156****1988用户3分钟前已获取解答
南京156****8260用户4分钟前已获取解答
劳动合同法中培训费用由谁承担
《劳动合同法》中规定培训费用应该由公司承担,但是公司可以和劳动者约定工作的期限,并且如果劳动者没有工作到规定的劳动期限的话,公司可以依法向劳动者要求支付一定数额的违约金。
10w+浏览
劳动纠纷
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
培训班不退费向谁投诉?
补习班不退费应该向消费者协会投诉,前提是确有退费情况。所谓消费者投诉,是指消费者为生活消费需要购买、使用商品或者接受服务,与经营者发生消费权益争议 ,从而提出的书面或者口头上的异议、索赔和要求解决问题等行为。
10w+浏览
为取保候审担保有期限吗
[律师回复] 解析:
取保候审的担保期限通常不超过十二个月。
根据中华人民共和国的相关法律法规,取保候审的时间上限为十二个月。一旦取保候审期限届满,就应该立即解除这项措施。
然而,如若发现不应再追究当事人刑事责任的情况,则需立刻解除其取保候审状态。在公安机关的规定中,以下七种情况下可以进行取保候审:
(1)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(2)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审,不致发生社会危险性的;
(3)应当逮捕的犯罪嫌疑人患有严重疾病,或者是正在怀孕,哺乳自己未满一周岁的婴儿的妇女;
(4)对拘留的犯罪嫌疑人,证据不符合逮捕条件的;
(5)提请逮捕后,检察机关不批准逮捕,需要复议、复核的;
(6)犯罪嫌疑人被羁押的案件,不能在法定期限内办结,需要继续侦查的;
(7)移送起诉后,检察机关决定不起诉,需要复议、复核的。对于累犯、犯罪集团的主犯,以自伤、自残办法逃避侦查的犯罪嫌疑人,危害国家安全的犯罪、暴力犯罪,以及其他严重犯罪的犯罪嫌疑人,均不得进行取保候审。在人民检察院的规定中,以下四种情况下可以进行取保候审:
(1)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(2)可能判处有期徒刑以上刑罚,不予逮捕不致发生社会危险性的;
(3)对被拘留的人,需要逮捕而证据尚不符合逮捕条件的;
(4)应当逮捕但患有严重疾病的。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
无培训协议员工要给培训费吗
用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果试用期满,在合同期内,则用人单位可以要求劳动者支付该项培训费用,具体支付方法是:约定服务期的按服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付;没有约定合同期的,按5年服务期等分出资金额,以职工已履行的服务期限递减支付。”
10w+浏览
劳动纠纷
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
无培训协议员工是否需要支付培训费
《劳动部办公厅关于试用期内解除劳动合同处理依据问题的复函》,其中规定:“用人单位出资对职工进行各类技术培训,职工提出与单位解除劳动关系的,如果在试用期内,则用人单位不得要求劳动者支付该项培训费用。
10w+浏览
劳动纠纷
问题紧急?在线问律师 >
4975 位律师在线,高效解决问题
丧葬费要由谁来承担
看具体情况定。单位支付的死亡职工丧葬费应该由谁领取,法律上并无具体规定,丧葬费虽然不是遗产,但为了避免不必要的纠纷,可参照《继承法》的规定,由死亡职工的法定继承人领取。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应