你好,根据我国现行劳动法律法规的规定,正常支付的工资中是不包括加班工资的。有些劳动合同中会约定工资总额多少,含糊规定其中包含了加班工资。这种约定是违反法律规定的,关于如何计算加班工资,法律有明确的规定,任何人都不得违反。在工资支付的相关法规中,加班工资强调的是要“另外支付”。劳动合同约定的工资即是合同是写明的工资,一般是基本工资。为了防止用人单位滥用加班、侵犯劳动者的权益,劳动法对于加班时间及加班工资均有明确的规定,所以关于加班工资,用人单位与劳动者即使有约定,也不得低于法律规定的底限。劳动合同约定工资不包含加班费和节假日的奖金。