为哪些劳动争议仲裁委员会以主体不适格为由裁决不受理当事人的仲裁申请

劳动争议仲裁裁决书格式包括申诉人，委托代理人，被诉人，委托代理人，申诉理由、争议事实和要求，裁决结果，费用负担，不服裁决，向人民法院起诉的期限。

1、中国境内的所有企业，包括 国有企业、城镇集体所有制企业、外商投资企业、乡镇企业、私营企业，和与之建立劳动关系的劳动者之间发生的劳动争议。2、个体工商组织(指一般雇工在7 人以下的个体工商户)与其建立劳动关系的雇工、帮工、学徒之间发生的劳动争议。

申诉人，性别，汉族，出生日期，身份证号，住址，通讯方式，代理人，_律师事务所律师，电话；被诉人(劳务派遣单位，法定代表人，职务:总经理，住所地，通讯方式；被诉人(用工单位，法定代表人,职务:总经理，住所地，电话。申请事项，事实与理由。

1、你需到工商局查询并打印出你所在用人单位的工商登记信息资料，并加盖查询章，用以证明该用人单位的身份。2、证明在该公司上班的证据很多，比如厂牌、考勤记录、工资卡和存折、人证等等，只要能证明你与公司之间存在事实劳动关系的都行。3、写一份劳动仲裁申请书。

1、因企业开除、除名、辞退职工和职工自动离职发生的劳动争议。2、因执行国家有关工资保险福利培训劳动保护的规定发生的争议。3、因履行发生的争议。4、因认定无效劳动合同、特定条件下订立劳动合同、职工流动、用人单λ裁减人员、经济补偿和赔偿发生的劳动争议。5、法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议。