请问我是一个派遣员工，现在公司是非吸。会有法律风险吗！

[律师回复] 然而，具体的审理期限还需要根据案件的复杂程度来确定，一般来说，大多数案件能够在三个月内结案。但若涉及案件较多的地区，可能会导致审理周期有所延长。与一般的民事诉讼程序相类似，立案之后，首先需要向被告发送起诉状副本，被告有15天的时间进行答辩，随后法院将安排开庭日期。经过合议庭的讨论和决定，最终作出判决。判决书将被送达到当事人手中，如对判决结果不满，可在收到判决书之日起15日内提出上诉。在简易程序中，每个案件的最长审理期限为三个月。
值得注意的是，即使在开庭过程中保险公司未出席，也不会影响诉讼程序的正常进行。一旦判决书正式生效，您只需携带判决书以及个人身份证明文件，前往开设银行账户并前往保险公司理赔部门申请赔偿即可。

[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办劳动纠纷

[律师回复] 不属于三人以上，不应当包括自己

[律师回复] 单位允许的情况下可以出售

[律师回复] 具体可以预约咨询，我所是专业土地房产、征地拆迁法务律所，专业解决土地房产法律问题，田拥军律师团队。

[律师回复] 这种情况确实比较棘手。首先，需要明确的是，非婚生子女享有与婚生子女同等的权利。

如果双方都不愿意直接抚养孩子，走法律程序时，法院会综合考虑双方的抚养能力和条件、孩子的利益等因素来判定抚养权归属。

鉴于您妹妹目前没有抚养能力，而男方态度强硬也不愿意抚养，法院可能会考虑以下几种方式：

1.?调解：法院可能会尝试进行调解，促使双方达成某种妥协，比如男方在彩礼或其他方面做出一定让步，同时承担更多抚养责任，或者双方共同协商一个可行的抚养方案。
2.?指定监护人：如果双方确实都无法抚养，法院可能会指定孩子的其他近亲属，如祖父母、外祖父母等作为监护人，并要求父母双方支付抚养费。

[律师回复] 你好，具体 法律问题说明一下

[律师回复] 你好，可以通过劳动仲裁去处理

[律师回复] 可以去社保局反映，或者申请劳动仲裁。

[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
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如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询

[律师回复] 你好， 小心投资陷阱，及时起诉或仲裁解决；
需要结合具体的保险理财合同（如有）、产品类型、银行基金经理诱导行为、出入金细节等相关证据来分析；
我长期并正在代理投资理财纠纷的案件，可以看我的案例；  
建议委托资深、专业、有责任心的律师帮助代理维权，可以与我联系代理事宜

[律师回复] 您好，电话详细沟通一下，我们可以给您专业的建议！

[律师回复] 现在伤情情况怎么样，工作多久了

[律师回复] 你好，你可以打12333劳动局的电话

[律师回复] 你好这边是专业处理纠纷的

[律师回复] 你好，尽快委托律师辩护。

[律师回复] 可以起诉可以拿赔偿可以有利息

[律师回复] 如果需要采取法律途径的帮助，我们这边有专业的律师团队地址在昆明，有需要可以了解一下。

[律师回复] 员工入职多长时间了？员工的诉讼请求是什么呢？

[律师回复] 这个可能涉及到公司违法解除劳动合同了