二零二零年五月九日发生的坠落工伤，腰椎，尾椎骨折，头部蛛网膜少量出血，腹部有积液，马尾神经受损，现在经过治疗还没全逾，工地公司让做工伤鉴定

[律师回复] 解析：
若对已作出并生效之法律文书，无法得到执行者，可向实施此法律文件的人民法院提出反馈与投诉，由该法院设立专门人员负责对此类未能妥善执行判决的当事人进行教育和警示，以期促使他们能够自觉履行抚养子女的责任。
倘若对方在经过教育和警告后仍未有所改变，继续无视法院的劝告，拒绝接受教育，且坚决抵制执行判决的话，则应由审判庭直接将相关案件移交至执行机构进行强制执行。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十九条
离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成时，由人民法院判决。

[律师回复] 解析：
1、在交通事故处理过程中，一般参照每颗牙齿500元的标准作为相应的赔偿标准。
2、对于牙齿受到伤害的案例，保险公司通常仅仅以普通补牙为基准进行计算，也就是说，大约为每颗牙齿500元左右。
然而，在实际治疗过程中，尤其是涉及到种植牙等复杂情况时，每颗牙齿500元的价格显然无法满足需求，其昂贵程度甚至可达数万元之高。
3、面对如此巨大的治疗费用差距，一方面是高达数万元的治疗费用，另一方面保险公司却只愿意支付每颗牙齿500元的赔偿金额。
从法律角度来看，只要在保险责任范围之内的合理治疗费用（包括牙齿修复费用），均应由保险公司承担理赔责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

[律师回复] 解析：
在案件进入二次上诉阶段，各方都享有补充证据的正当权益和机会。
在这样的背景下，如有必要，当事人可以在正式二审法庭开始之前或者进行过程当中随时提出自己新的证据资料；
另一方面来说，假设二审过程并不需要进行公开审理，那么当事人也应该在法院规定的期限之内及时地向法院提交相关的证据材料。
对于那些在一审过程中已经掌握并且能够提交的证据，如果没有及时提交，将被视为无法提供证据或者主动放弃了自己的权利。
然而，如果这些证据是在二审过程中才被发现的，那么当事人仍然有权在二审期间向法院提交，而法院也会对此类证据予以充分的考虑和采纳。
法律依据：
《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第五十一条
举证期限可以由当事人协商，并经人民法院准许。
人民法院指定举证期限的，适用第一审普通程序审理的案件不得少于十五日，当事人提供新的证据的第二审案件不得少于十日。适用简易程序审理的案件不得超过十五日，小额诉讼案件的举证期限一般不得超过七日。
举证期限届满后，当事人提供反驳证据或者对已经提供的证据的来源、形式等方面的瑕疵进行补正的，人民法院可以酌情再次确定举证期限，该期限不受前款规定的期间限制。

[律师回复] 解析：
在通常情况下，解除二手房合同时无需退还居间费用，然而，若因中介公司自身缘故导致房屋买卖合同被取消，买家或卖家有权提出退还相关服务费用之诉求。
根据我中华人民共和国《民法典》中的第九百六十二条规定，中介机构务必履行其向委托方报告与其签订合同所有事项的法律责任。
倘若中介人员故意隐瞒与订立合同相关的关键信息或提供虚假资料，进而损害了委托方的利益，那么他们不仅无权索取相应报酬，还须承担相应的赔偿责任。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第九百六十二条【中介人报告义务】中介人应当就有关订立合同的事项向委托人如实报告。
中介人故意隐瞒与订立合同有关的重要事实或者提供虚假情况，损害委托人利益的，不得请求支付报酬并应当承担赔偿责任。
第九百六十三条
【中介人报酬请求权】中介人促成合同成立的，委托人应当按照约定支付报酬。对中介人的报酬没有约定或者约定不明确，依据本法第五百一十条的规定仍不能确定的，根据中介人的劳务合理确定。因中介人提供订立合同的媒介服务而促成合同成立的，由该合同的当事人平均负担中介人的报酬。

[律师回复] 有对方单位地址吗？怎么跟这个人联系上的

[律师回复] 具体还要看房子的权属

[律师回复] 你好！具体是什么情况？

[律师回复] 你好，请问你想要咨询什么呢？

[律师回复] 需要审核你们之间的合同确定

[律师回复] 您好，稍后给您来电回复

[律师回复] 你这边可以把基本情况编辑信息或者语音描述发给我，我好了解分析事件，再给你提供解决方案包括你的主张诉求是什么?

[律师回复] 社保基金投诉处理，扣工资属于变相降薪，可以申请劳动仲裁补足

[律师回复] 你好，具体问题请再明确一下。

[律师回复] 劳动合同到期，用人单位提出不续签，用人单位需依法向劳动者支付经济补偿，补偿标准是按劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资。你在单位工作11年，单位应当补偿你11个月工资。如果单位以同等或以上条件提出续签劳动合同，你不同意续签，则单位不需要补偿。单位降低条件续签，你不同意的，单位也需要支付经济补偿。

[律师回复] 你好，牙掉了两颗构成轻伤二级

[律师回复] 如果包工头是从公司承包来的 最好可以认定和公司成立劳动关系

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 你好，可以详细说明情况X

[律师回复] 你好，看具体情况来判断

[律师回复] 你好，被收取贷款百分之二十，你是找的中介吗