热门问答·刑事辩护
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19岁偷东西该怎样判刑
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15岁偷东西犯法吗
15岁未成年人犯盗窃罪不构成犯罪。关于盗窃罪的量刑标准主要为三年以下、十年以上、或无期徒刑等多种情况。若涉及到盗窃罪的未成年人年龄未满16周岁，那么通常情况下此类罪犯将不能被判处刑罚。而对于已达到15岁的违法者，若其实施盗窃行为，则无法构成犯罪。
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诉讼仲裁我骑电动车撞到人后，去医院检查，没要赔钱，由于我18岁，父母在外地，让父母过年打电话，过年忘了，现在要解决方案，怎么办。
[律师回复] 你好，按实际的损害进行赔偿
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快速解决“损害赔偿”问题
12岁偷东西怎么处理？
十二岁的未成年人进行偷窃，一般不用负刑事责任，需要其监护人进行赔偿并进行严加看管，且只要年满十六周岁以上，若盗窃行为盗窃的财产价值达到数额较大的，那就会构成犯罪。
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诉讼仲裁
16岁偷东西能判刑吗？
偷东西构成盗窃罪16岁判刑，按照我们国家法律当中的规定，目前如果构成盗窃罪的话，并且已经达到了16周岁的，这个时候肯定是需要判处有期徒刑的，因为现在的刑事责任年龄是14周岁。更多关于16岁偷东西能判刑吗的问题，可以从下方文章中了解。
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刑事辩护
你好，我现在满17周岁但是未满18周岁 和公司签了劳务合同 之前在公司上班被公司退回家 今天晚上被开除 公司没有跟我说开除只是让我先回去 直到现在我被开除还没跟我讲
[律师回复] 您好违法辞退建议您提起仲裁进行解决
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12岁偷东西怎么处理
考虑小孩偷盗的钱财给社会危害性比社会上作案要小，且属于未成年人，在有罪的同时可以大幅度减轻处罚，甚至可以免予刑事处罚。
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刑事辩护我们是女方没有满十六岁 男方没有满十八岁 双方发生了关系 想得到赔偿和处理我们应该怎么办
[律师回复] 建议把你想咨询的问题详细的说说目前的情况
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快速解决“刑事辩护”问题
本人性别女从事体力劳动，2024年12月27日，年满50岁公司，以我年满50岁到达国家法定退休年龄为由辞退我，同时本人有工伤伤残九级，并且本人没有交满15年的社保达不到退休条件，因此本人向公司申请工伤一次性就业补助金，公司给了我六个月的上一年度本人平均工资，按照国家法律应该是六个月的本地社评工资
[律师回复] 你好，你在这边工作多久，有劳动合同吗
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离婚18岁上大学还需要抚养费吗
[律师回复] 18 岁，按照一般情况来说是已经成年，这时候通常是不需要支付抚养费的。不过，如果 18 岁的孩子还在念高中以及以下学历的教育，或者是因为不是自己主观愿意的原因而没办法独立生活，像得了重大疾病之类的情况，那父母就还是有义务要支付抚养费哒。
法律规定，父母对未成年的子女有抚养、教育和保护的责任。而成年子女，对父母就有赡养、扶助和保护的义务。但是对于 18 岁以上已经具备完全民事行为能力的成年子女，就应该自己独立生活，父母也就不用再承担抚养的责任。
这里要注意，具体的情况得根据当地的法律法规以及实际的状况来综合进行判断。要是对具体的抚养费问题有分歧的话，是可以通过协商或者诉讼等方式来解决的。
法律规定，父母对未成年的子女有抚养、教育和保护的责任。而成年子女，对父母就有赡养、扶助和保护的义务。但是对于 18 岁以上已经具备完全民事行为能力的成年子女，就应该自己独立生活，父母也就不用再承担抚养的责任。
这里要注意，具体的情况得根据当地的法律法规以及实际的状况来综合进行判断。要是对具体的抚养费问题有分歧的话，是可以通过协商或者诉讼等方式来解决的。
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十八岁偷东西判刑吗
十八岁及以上者犯盗窃罪，将受三年以下有期徒刑、拘役或管制，并可罚款。情节严重或数额巨大时，可能面临三年以上十年以下有期徒刑和罚金。若数额特别巨大或情节特别严重，可能受十年以上有期徒刑或无期徒刑，并需缴纳罚金或没收财产。
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刑事辩护认缴期未到股东承担连带责任吗
[律师回复] 当认缴期还没到的时候，一般情况下股东是不用承担连带责任的。一般来讲，股东主要是以自己认缴的出资额为限度来给公司承担责任。这个认缴期限，其实就是股东和公司之间关于出资的一个约定。在还没到认缴期限之前，股东只需要按照当初的约定去做好出资的准备工作就行，并不需要真的把钱给掏出来。
不过，如果出现了一些法定的情形，就比如说股东滥用了公司法人的独立地位以及股东的有限责任，然后通过这种方式来逃避债务，并且对公司的债权人利益造成了严重的损害，那这种情况下，即便认缴期还没到，股东也有可能要承担连带责任。
所以，总体来说，一般情况下认缴期没到的时候股东是不承担连带责任的，但是要是出现了那种特定的违法情形，那可就说不定，就有可能需要股东去承担相应的责任。
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快速解决“公司经营”问题
