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2020年河南交通事故赔偿项目有哪些

帮助5人 4.2w浏览 匿名 2020-10-02 湖南湘西
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律师解答 共1条
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    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 一般车祸的赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费和营养费。
    1.医疗费的赔偿标准
    医疗费需要根据医疗机构出具的医药费及住院费等收款凭证结合病历及诊断证明等相关证据确定。
    2.误工费的赔偿标准
    受害人有固定收入的误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收人的按照其最近三年的平均收入计算受害人不能举证证明其最近三年的平均收人状况的可以参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    3.护理费的赔偿标准
    护理人员有收人的参照误工费的规定计算护理人员没有收入或者雇佣护工的参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。
    4.交通费的赔偿标准
    交通费一般应当参照侵权行为地的国家机关一般工作人员的出差的车旅费标准支付交通费。
    5.住院伙食补助费的赔偿标准
    住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。
    6.营养费的赔偿标准
    营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
    误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的按照其最近三年的平均收入计算受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的可以参照受诉所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
    《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条
    营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
    全文
    8 2020-10-02
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河南省工伤赔偿项目和标准
一级至四级伤残待遇标准:一次性伤残补助金:一级等于本人工资乘以27个月;二级等于本人工资乘以25个月;三级等于本人工资乘以23个月;四级等于本人工资乘以21个月。按月享受伤残津贴(按月支付):一级等于本人工资乘以90%;二级等于本人工资乘以85%等。
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河南交通伤残赔偿的项目有哪些?
河南交通伤残赔偿的项目:医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院期间伙食补助费、营养费、鉴定费、残疾赔偿金、残疾辅助器具费、丧葬费、被扶养人生活费、死亡赔偿金、精神损害抚慰金等等,根据鉴定出的等级不同有着不同的赔偿标准。
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离职证明注意事项有哪些
[律师回复] 解析:
1.正式公证书应具备如下形式要求:第一行抬头需印有“证明”二字;
其次,在公证书正文中,必须包含提示性文字,明确表明该公证书由哪一家单位出具,具体包括该单位的注册全名、离职人员的真实姓名以及其曾担任过的职务,同时还需要详细注明该离职人员在本单位服务的工作年限及公证书开立的具体日期,并在此日期处加盖公章以示确认。此外,为了确保公证书的准确性和权威性,通常情况下还会在公证书中注明离职人员的身份号码,这是唯一能够识别个人身份的标识。
2.在公证书中,必须包含以下必要信息:
首先,是出具公证书的单位名称,即注册全名;
其次,是离职人员的真实姓名及其曾担任过的职务;
再次,是离职人员在本单位服务的工作年限;
最后,是公证书开立的具体日期,并在此日期处加盖公章以示确认。
3.如果离职人员与原用人单位签署了竞业限制协议,并且原用人单位已经按照协议规定向离职人员支付了相应的经济补偿,那么在开具离职证明时,应当在其中明确指出有关竞业限制的相关约定。
4.在公证书的页眉部分,可以印制公司的标志性图案或标识,以此来提升公司的整体形象。同时,公证书的持有方可以根据实际需求决定是否在公证书中添加公司的联系方式。
5.一般来说,公证书应采用A4规格的纸张进行打印,以便于档案管理。
然而,在实践操作中,也存在一些公司选择将公证书分为两份,并在两份文件之间的分割线上加盖骑缝章的做法。
6.公证书中的内容应避免出现任何错误或拼写错误,同时也禁止对公证书中的内容进行任何形式的篡改。如在填写公证书过程中出现错误,建议重新开具新的公证书。
7.目前,大多数公证书都是在已有的空白版本基础上,根据实际情况添加相应的变动信息后再进行打印,这样不仅看起来更加整洁、美观,而且也方便日后的档案管理。
因此,我们并不推荐使用便笺手写的方式来制作公证书。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。
用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
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