律图审稿专业委员会3轮严审

变更劳动合同需要满足什么要求

帮助5人 4.1w浏览 匿名 2020-10-03 湖北咸宁
问题相似?试试立即获取解答吧~
律师解答 共1条
  • 法律咨询顾问
    法律咨询顾问
    咨询我
    您好,对于您提出的问题,我的解答是, 解除劳动合同需要的条件在劳动合同法里有规定。
    第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的
    (二)未及时足额支付劳动报酬的
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
    (五)因本法
    第二十六条
    第一款规定的情形致使劳动合同无效的
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
    (一)在试用期间被证明不符合录用条件的
    (二)严重违反用人单位的规章制度的
    (三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的
    (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的
    (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的
    (六)被依法追究刑事责任的。
    第四十条有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后,可以解除劳动合同:
    (一)劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
    (二)劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的
    (三)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经用人单位与劳动者协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的。
    第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:
    (一)依照规定进行重整的
    (二)生产经营发生严重困难的
    (三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的
    (四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
    裁减人员时,应当优先留用下列人员:
    (一)与本单位订立较长期限的固定期限劳动合同的
    (二)与本单位订立的
    (三)家庭无其他就业人员,有需要扶养的老人或者未成年人的。
    用人单位依照本条第一款规定裁减人员,在六个月内重新招用人员的,应当通知被裁减的人员,并在同等条件下优先招用被裁减的人员。
    以上内容就是我国劳动法关于法定解除劳动合同情形和条件的规定。需要提醒大家的是,用人单位提前解除劳动合同的,除了要提前三十日通知劳动者外,还应该给劳动者一定的经济补偿金。
    全文
    14 2020-10-03
文章涵盖面广,如需要针对性解答,可立即咨询小助手
咨询助手
24小时在线
立即咨询 >
投诉/举报
免责声明:以上内容解答仅供参考,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
问题没解决?125200人选择咨询律师
当前5984位律师在线平均3分钟响应99%好评
变更劳动合同需要满足什么要求
一键咨询
  • 176****4418用户2分钟前提交了咨询
    襄阳用户1分钟前提交了咨询
    171****7547用户4分钟前提交了咨询
    152****3228用户4分钟前提交了咨询
    164****0038用户3分钟前提交了咨询
    130****8154用户2分钟前提交了咨询
    咸宁用户1分钟前提交了咨询
    黄冈用户3分钟前提交了咨询
    157****0187用户1分钟前提交了咨询
    荆州用户2分钟前提交了咨询
    165****7412用户4分钟前提交了咨询
    133****3061用户2分钟前提交了咨询
    165****0821用户4分钟前提交了咨询
    163****1834用户3分钟前提交了咨询
    十堰用户3分钟前提交了咨询
  • 荆门用户1分钟前提交了咨询
    147****6281用户1分钟前提交了咨询
    135****1336用户4分钟前提交了咨询
    157****7430用户2分钟前提交了咨询
    161****8400用户1分钟前提交了咨询
    咸宁用户4分钟前提交了咨询
    黄石用户1分钟前提交了咨询
    168****4664用户1分钟前提交了咨询
    恩施用户3分钟前提交了咨询
    随州用户2分钟前提交了咨询
    136****6060用户3分钟前提交了咨询
    十堰用户4分钟前提交了咨询
    仙桃用户2分钟前提交了咨询
    恩施用户3分钟前提交了咨询
    146****5471用户2分钟前提交了咨询
    177****7802用户1分钟前提交了咨询
    142****4583用户2分钟前提交了咨询
    天门用户2分钟前提交了咨询
    162****1504用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    十堰用户2分钟前提交了咨询
    荆州用户3分钟前提交了咨询
    宜昌用户4分钟前提交了咨询
    171****8534用户4分钟前提交了咨询
    140****2315用户2分钟前提交了咨询
    168****2065用户4分钟前提交了咨询
    148****2288用户2分钟前提交了咨询
    宜昌用户4分钟前提交了咨询
    160****2634用户3分钟前提交了咨询
    158****7326用户4分钟前提交了咨询
    黄冈用户4分钟前提交了咨询
    136****7468用户1分钟前提交了咨询
    孝感用户1分钟前提交了咨询
    143****7047用户3分钟前提交了咨询
    黄石用户1分钟前提交了咨询
    177****8068用户2分钟前提交了咨询
    十堰用户1分钟前提交了咨询
    176****3121用户1分钟前提交了咨询
    鄂州用户4分钟前提交了咨询
    十堰用户3分钟前提交了咨询
    天门用户3分钟前提交了咨询
    164****7372用户1分钟前提交了咨询
    宜昌用户2分钟前提交了咨询
    鄂州用户1分钟前提交了咨询
    随州用户4分钟前提交了咨询
    孝感用户3分钟前提交了咨询
    137****6557用户1分钟前提交了咨询
    155****1187用户4分钟前提交了咨询
    157****6468用户2分钟前提交了咨询
    176****2640用户1分钟前提交了咨询
    鄂州用户2分钟前提交了咨询
    165****3112用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
    仙桃用户4分钟前提交了咨询
    142****5410用户3分钟前提交了咨询
    148****0324用户4分钟前提交了咨询
    135****0367用户1分钟前提交了咨询
    157****2820用户1分钟前提交了咨询
    166****4836用户2分钟前提交了咨询
    143****5211用户4分钟前提交了咨询
    168****3733用户4分钟前提交了咨询
    165****1565用户3分钟前提交了咨询
    随州用户2分钟前提交了咨询
    142****8060用户4分钟前提交了咨询
    天门用户2分钟前提交了咨询
    153****7422用户2分钟前提交了咨询
    天门用户3分钟前提交了咨询
    恩施用户2分钟前提交了咨询
    荆州用户3分钟前提交了咨询
    天门用户4分钟前提交了咨询
    荆州用户2分钟前提交了咨询
    131****1317用户1分钟前提交了咨询
    黄石用户3分钟前提交了咨询
    荆州用户4分钟前提交了咨询
    孝感用户2分钟前提交了咨询
    鄂州用户4分钟前提交了咨询
    宜昌用户2分钟前提交了咨询
    恩施用户1分钟前提交了咨询
    鄂州用户2分钟前提交了咨询
    仙桃用户3分钟前提交了咨询
    鄂州用户4分钟前提交了咨询
    145****5006用户4分钟前提交了咨询
    151****4778用户4分钟前提交了咨询
    142****2031用户2分钟前提交了咨询
    鄂州用户3分钟前提交了咨询
为您推荐
盐城152****7622用户4分钟前已获取解答
苏州180****8867用户2分钟前已获取解答
连云港152****3781用户3分钟前已获取解答
合同变更要满足什么条件
原合同关系合同变更是在原合同的基础上,通过当事人双方的协商或者法律的规定改变原合同关系的内容。合同变更须依当事人双方的约定或者依法律的规定并通过法院的判决或仲裁机构的裁决发生合同变更主要是当事人双方协商一致的结果。
10w+浏览
合同事务
拘役和刑事拘留哪个更严重
[律师回复] 解析:
关于刑事拘留与拘役之间的差异性分析如下:刑事拘留作为一项法律程序,其主要功能在于在司法审判正式作出判定之前,通过公安部门以及检察院机构对可能存在的犯罪行为进行及时有效地控制和预防,例如避免犯罪嫌疑人逃离现场、隐瞒事实真相或者试图干扰司法诉讼过程等情况发生。
值得注意的是,拘留措施的执行与否,以及执行的期限长短,均可根据公安机关或检察院机构的评估决策来做出最终定夺。相较之下,拘役则属于刑法范畴内的一种刑罚方式,仅有经过法院的公正裁决后,方可对罪犯施加相应的拘役处罚。在此过程中,若在判决前已经被拘留过一日,那么这一天的拘留时间便可视为已折抵了一天的拘役刑期。
法律依据:
《刑事诉讼法》第八十二条
公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子,如果有下列情形之一的,可以先行拘留:
(一)正在预备犯罪、实行犯罪或者在犯罪后即时被发觉的;
(二)被害人或者在场亲眼看见的人指认他犯罪的;
(三)在身边或者住处发现有犯罪证据的;
(四)犯罪后企图自杀、逃跑或者在逃的;
(五)有毁灭、伪造证据或者串供可能的;
(六)不讲真实姓名、住址,身份不明的;
(七)有流窜作案、多次作案、结伙作案重大嫌疑的。
快速解决“刑事辩护”问题
当前6908位律师在线
立即咨询
刑事拘留期满后会怎样
[律师回复] 解析:
刑事拘留期满之后的处理方法包括以下几种情形:
首先,如果犯罪事实清晰明确且证据确凿充分,经过检察机关的依法审查批准后,可以对其进行逮捕并追诉其承担相应的刑事法律责任;
其次,在案件调查过程中发现当事人无辜或者证据不足以证明其有罪者,则应立即将其释放回归自由身;
再次,对于某些犯罪行为虽然轻微却仍需承担行政处罚责任的情况,也会在案发当事人被释放之后,施予行政拘留的惩戒措施;
最后,对于那些没有逮捕必要或者证据尚显不足,需要进一步开展侦查工作的案件,则可能会采取取保候审或者监视居住等强制性措施。
法律依据:
《刑事诉讼法》第九十一条
公安机关对被拘留的人,认为需要逮捕的,应当在拘留后的三日以内,提请人民检察院审查批准。在特殊情况下,提请审查批准的时间可以延长一日至四日。
对于流窜作案、多次作案、结伙作案的重大嫌疑分子,提请审查批准的时间可以延长至三十日。
人民检察院应当自接到公安机关提请批准逮捕书后的七日以内,作出批准逮捕或者不批准逮捕的决定。人民检察院不批准逮捕的,公安机关应当在接到通知后立即释放,并且将执行情况及时通知人民检察院。对于需要继续侦查,并且符合取保候审、监视居住条件的,依法取保候审或者监视居住。
满14周岁算不算强奸罪
[律师回复] 解析:
在法律框架下,只有在双方自愿的情况下,才能够排除犯罪的可能性;但是如果是非自愿的情况,那么将被认定为是强奸行为。
然而值得注意的是,对于不满14周岁的未成年人来说,不论是否出于自愿,都应视为是强奸罪行。相较之下,对于年龄超过14周岁的成年人而言,只要是自愿的,便不会被判定为犯罪行为;但若反之,即非自愿的情况,则会被判定为犯罪。
此外,对于那些对未成年女孩具有特殊职责的人员,如果他们与这些女孩发生了性关系,也将被视为是强奸罪行。同样地,对于已经年满14周岁的未成年女性,如果她们的监护人或其他对其负有特殊职责的人员,利用自己的优势地位或者是在受害者处于孤立无援的境地下,强迫未成年受害者顺从并与其发生性关系,那么这种行为也将被视为是强奸罪行,并受到相应的法律制裁。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六条
以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。
奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。
强奸妇女、奸淫幼女,有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女、奸淫幼女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)奸淫不满十周岁的幼女或者造成幼女伤害的;
(六)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
问题没解决?试试问律师吧~
精选本地好评律师,为您提供1对1专业解答
立即问律师
变更合同要满足什么条件
1、原合同关系合同变更是在原合同的基础上,通过当事人双方的协商或者法律的规定改变原合同关系的内容。2、合同变更须依当事人双方的约定或者依法律的规定并通过法院的判决或仲裁机构的裁决发生合同变更主要是当事人双方协商一致的结果。
10w+浏览
合同事务
介绍贿赂变行贿罪的条件有哪些
[律师回复] 解析:
(一)本罪的主要主体条件:行贿罪的实施者应为一般主体,要求行为人年龄满十六周岁并具备承担法律责任的能力。
(二)本罪所侵害的客体:主要针对的是国家公职人员的职务廉洁性以及其职务行为的不可收买性。
(三)本罪的主观心理状态:行贿罪的行为人必须是出于故意,同时还需有谋求不正当利益的明确意图。若行为人没有谋求不正当利益的意图,或者其谋求的是合法利益,则不能被认定为犯罪。
(四)本罪的客观行为表现:本罪的客观行为主要体现为:为了谋求不正当利益而向国家公职人员提供财物。这种行贿行为可以分为两种情况:一种是主动向国家公职人员提供财物;另一种是由于国家公职人员索要而被迫提供财物。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第三百九十条
对犯行贿罪的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;因行贿谋取不正当利益,情节严重的,或者使国家利益遭受重大损失的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;情节特别严重的,或者使国家利益遭受特别重大损失的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以从轻或者减轻处罚。其中,犯罪较轻的,对侦破重大案件起关键作用的,或者有重大立功表现的,可以减轻或者免除处罚。
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
变更抚养权要满足什么条件
1、法定条件:原抚养方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的。原抚养方不尽抚养义务或有虐待子女行为。十周岁以上未成年子女,愿随另一方生活,该方又有抚养能力的。有其他正当理由需要变更的。2、父母双方协议变更抚养权。
10w+浏览
婚姻家庭
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,12w人正在咨询
合同变更需要满足哪些条件
1、本身就已经存在合同关系。2、根据我国有关法律中的规定或者按照当事人之间的约定,对合同内容作出相应的变更。3、在变更合同的时候要遵守法定的一些方式,否则合同变更之后也是无效的。4、在合同内容方面必须要发生了变化。
10w+浏览
合同事务
问题紧急?在线问律师 >
5257 位律师在线,高效解决问题
变更监护权有哪些条件要满足
1、与子女共同生活的一方因患严重疾病或因伤残无力继续抚养子女的。2、与子女一同生活的一方不尽抚养义务或有虐待行为的或其与子女共同生活对子女身心健康有不利影响的。3、八周岁以上未成年子女,愿随另一方生活的。4、有其它正当理由需要变更的。
10w+浏览
婚姻家庭
问题未解决?即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
顶部
律图法律咨询 发来一条私信

你好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦~

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应