发生抚养费纠纷要怎样解决

发生专利侵权纠纷时，当事人需要冷静对待，并寻求解决途径。可以请求当地专利管理机关调处或直接向省会城市所在地中级法院和最高人民法院指定的中级法院起诉。

在发生继承纠纷的时候，根据《继承法》第十五条中的规定：继承人应当本着互谅互让、和睦相处的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定。协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。

发生劳动纠纷可以通过调解仲裁和诉讼的方式解决。职工和单位之间发生劳动争议的情况很多，比如单位拖欠工资，没有给职工按时买社保或者发生工伤不能及时处理的。发生纠纷，应该先协商一个双方认可的解决办法，对于有工会的单位，职工可以到工会反映情况。

劳动争议一般由所在行政区域内的劳动争议仲裁委员会受理。劳动纠纷包括因确认劳动关系发生的争议;因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;因除名、辞退和辞职、离职发生的争议等。劳动纠纷的诉讼程序首先是协商或者调节，调节或协商失败，可以申请劳动仲裁。

发生租房纠纷，协商不成的，可以找住房租赁主管部门调解，不行的话发起仲裁，如果这些手段都无效，则准备手续向法院起诉。在房屋租赁合同履行中，因为拖欠租金或者出租人单方面解除合同发生纠纷，起诉的话，适用于三年时效规定。