您好,关于如果公司清算破产,对孕妇有哪些补偿这个问题,我的解答如下,
1、公司破产意味着公司作为法人主体的消灭。没有了用工主体,劳动合同自动终止。
2、对经济补偿金的计算,《劳动合同法》规定“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算,不满6个月的,向劳动者支付半个月工资。”这个补偿属于对劳动者已经为单位付出劳动的经济补偿。不是对劳动者今后生活的补偿。
3、在企业关闭、破产后,职工在没有参保期间继续享受生育保险待遇,扩大了生育保险的支付范围。
4、企业宣布破产不是说句话的事情,届时公司善后事务由破产清算组负责,它仍有责任为你支付相关费用。你也可以就此事与其协商解决。