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要看年利率是否在规定的范围内，如果等额本息年利率未超过24%，出借人请求借款人按照约定的利率支付利息的，人民法院应予支持。利率超过年利率36%，超过部分的利息约定无效。借款人请求出借人返还已支付的超过年利率36%部分的利息的，人民法院应予支持。
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债权债务长宁职务侵占罪律师费用谁来支付
[律师回复] 解析：
在通常情况下，委托人应自主承担聘请律师所需支付的相关费用。
然而对于涉嫌职务侵占罪的案件而言，聘请律师所需支付的费用并非法定要求，具体的收费标准主要依据如下几个方面：
首先是律师为处理案件所投入的实际工作量，其次考虑到该案件的复杂性和难度，再次则涉及到律师团队以及每位律师的专业能力与资质，此外，还需结合委托人自身的承受能力及其所在地区的社会经济发展状况进行综合考量。
同时考虑到，这些风险和责任都可能由律师来承担，因此律师的社会声誉及工作水准也是重要的参考因素之一。
最后，还需要考虑到处理案件过程中可能产生的其他必要成本支出。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
在通常情况下，委托人应自主承担聘请律师所需支付的相关费用。
然而对于涉嫌职务侵占罪的案件而言，聘请律师所需支付的费用并非法定要求，具体的收费标准主要依据如下几个方面：
首先是律师为处理案件所投入的实际工作量，其次考虑到该案件的复杂性和难度，再次则涉及到律师团队以及每位律师的专业能力与资质，此外，还需结合委托人自身的承受能力及其所在地区的社会经济发展状况进行综合考量。
同时考虑到，这些风险和责任都可能由律师来承担，因此律师的社会声誉及工作水准也是重要的参考因素之一。
最后，还需要考虑到处理案件过程中可能产生的其他必要成本支出。
法律依据：
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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快速解决“刑事辩护”问题
抚恤金的发放单位是谁
[律师回复] 解析：
抚恤金往往由各级民政部门进行统一发放；
若涉及退役军人因伤致残情形,则由其户口所在地的县级人民政府所属的退役军人事务部门负责发放相应款项。
若伤残人士的抚恤关系发生变更,则其当年度的抚恤金将由原服役部队或迁出地的退役军人事务部门负责发放,而自下一个年度开始,则由迁入地的退役军人事务部门按照当地的相关标准予以发放。
法律依据：
《伤残抚恤管理办法》第二十三条
伤残人员从被批准残疾等级评定后的下一个月起，由户籍地县级人民政府退役军人事务部门按照规定予以抚恤。
伤残人员抚恤关系转移的，其当年的抚恤金由部队或者迁出地的退役军人事务部门负责发给，从下一年起由迁入地退役军人事务部门按当地标准发给。
由于申请人原因造成抚恤金断发的，不再补发。
抚恤金往往由各级民政部门进行统一发放；
若涉及退役军人因伤致残情形,则由其户口所在地的县级人民政府所属的退役军人事务部门负责发放相应款项。
若伤残人士的抚恤关系发生变更,则其当年度的抚恤金将由原服役部队或迁出地的退役军人事务部门负责发放,而自下一个年度开始,则由迁入地的退役军人事务部门按照当地的相关标准予以发放。
法律依据：
《伤残抚恤管理办法》第二十三条
伤残人员从被批准残疾等级评定后的下一个月起，由户籍地县级人民政府退役军人事务部门按照规定予以抚恤。
伤残人员抚恤关系转移的，其当年的抚恤金由部队或者迁出地的退役军人事务部门负责发给，从下一年起由迁入地退役军人事务部门按当地标准发给。
由于申请人原因造成抚恤金断发的，不再补发。
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帮信罪获利金额达5万怎么判刑
[律师回复] 解析：
如果因犯“帮信罪”获得五万元的收益，那么将面临被判定三年以下有期徒刑或拘役的刑事惩罚。
作为互联网领域中颇具争议性的罪行，它被称为“帮助信息网络犯罪活动罪”，对于此种犯罪行为的定罪量刑标准通常在三年以下有期徒刑或拘役之间，同时还可能会被处以罚金，或两者兼施。
若涉及到单位犯罪的情况，则需对该单位进行罚金的判决，并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人，按照相应的法律法规进行处罚。
当明知他人正在利用信息网络实施犯罪行为时，为其提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等方面的协助，且情节严重者，将面临三年以下有期徒刑或拘役的刑事制裁，同时还可能会被处以罚金，或两者兼施。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
如果因犯“帮信罪”获得五万元的收益，那么将面临被判定三年以下有期徒刑或拘役的刑事惩罚。
作为互联网领域中颇具争议性的罪行，它被称为“帮助信息网络犯罪活动罪”，对于此种犯罪行为的定罪量刑标准通常在三年以下有期徒刑或拘役之间，同时还可能会被处以罚金，或两者兼施。
若涉及到单位犯罪的情况，则需对该单位进行罚金的判决，并且对其直接负责的主管人员以及其他直接责任人，按照相应的法律法规进行处罚。
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法律依据：
《刑法》第二百八十七条之二
【帮助信息网络犯罪活动罪】明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
【择一重处】有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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开设赌场罪盈利400万能判多久
[律师回复] 解析：
对于赌博罪行，根据我国《刑法》的相关规定，可判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并须缴纳罚金。
然而，由于司法解释尚未对具体数额设定明确的量刑标准，因此即使赌博罪涉及的金额高达400万元，其最终判决仍将在此次立法确定的刑罚幅度内进行。
关于此，依据《中华人民共和国刑法》之规定，若行为人因谋取利润而组织多人参与赌博活动，或者将赌博作为主要职业，则应被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并需缴纳罚金。
此外，若行为人开设了赌场，则应处以五年以下有期徒刑、拘役或管制，并缴纳罚金；
若情节严重者，则应处以五年以上十年以下有期徒刑，并缴纳罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
对于赌博罪行，根据我国《刑法》的相关规定，可判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并须缴纳罚金。
然而，由于司法解释尚未对具体数额设定明确的量刑标准，因此即使赌博罪涉及的金额高达400万元，其最终判决仍将在此次立法确定的刑罚幅度内进行。
关于此，依据《中华人民共和国刑法》之规定，若行为人因谋取利润而组织多人参与赌博活动，或者将赌博作为主要职业，则应被判处三年以下有期徒刑、拘役或管制，并需缴纳罚金。
此外，若行为人开设了赌场，则应处以五年以下有期徒刑、拘役或管制，并缴纳罚金；
若情节严重者，则应处以五年以上十年以下有期徒刑，并缴纳罚金。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
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民间借贷息生息法律支持吗
不支持的。民间借钱利息目前不能超过15.4%，这是司法保护上线。只要在15.4%以下的利率，都是可以的，以中国人民银行授权全国银行间同业拆借中心每月20日发布的一年期贷款市场报价利率（LPR）的4倍为标准确定民间借贷利率的司法保护上限，取代了以24%和36%为基准的两线三区”的规定。
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债权债务职工法定假期福利包括哪些假期
[律师回复] 解析：
公司为员工提供了一系列福利假期，包括但不限于以下几个重要节日：
元旦（即每年公历1月1日）；
春节（具体时间为农历正月初一、初二及初三）；
清明节（农历当天）；
国际劳动节（每逢公历5月1日）；
端午节（农历端午当天）；
此外，还包括中华人民共和国国庆节（公历10月1日至3日）等。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
公司为员工提供了一系列福利假期，包括但不限于以下几个重要节日：
元旦（即每年公历1月1日）；
春节（具体时间为农历正月初一、初二及初三）；
清明节（农历当天）；
国际劳动节（每逢公历5月1日）；
端午节（农历端午当天）；
此外，还包括中华人民共和国国庆节（公历10月1日至3日）等。
法律依据：
《全国年节及纪念日放假办法》第二条
全体公民放假的节日：
（一）元旦，放假1天(1月1日)；
（二）春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
（三）清明节，放假1天(农历清明当日)；
（四）劳动节，放假1天(5月1日)；
（五）端午节，放假1天(农历端午当日)；
（六）中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
（七）国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
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快速解决“劳动纠纷”问题
自愿放弃劳动仲裁和诉讼权利为什么
[律师回复] 解析：
关于劳务报酬仲裁文书中所载“劳动合同解除，双方自愿放弃原劳动关系的一切主张与权利”这一条款的含义，即意味着在双方都同意以仲裁形式解决劳动合同纠纷之后，双方各自所享有的权利以及所承担的义务将彻底终止，并出于自身意愿表示不会进一步向对方提出任何的权利主张。
在此基础上，劳动者与雇佣方有权依据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，签订具有法律效力的劳动合同，从而建立起合法有效的劳动关系，并且在合同中明确约定了彼此之间的权利和义务。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
关于劳务报酬仲裁文书中所载“劳动合同解除，双方自愿放弃原劳动关系的一切主张与权利”这一条款的含义，即意味着在双方都同意以仲裁形式解决劳动合同纠纷之后，双方各自所享有的权利以及所承担的义务将彻底终止，并出于自身意愿表示不会进一步向对方提出任何的权利主张。
在此基础上，劳动者与雇佣方有权依据《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，签订具有法律效力的劳动合同，从而建立起合法有效的劳动关系，并且在合同中明确约定了彼此之间的权利和义务。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第五十条
用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
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帮信罪80万流水判多久没有获利
[律师回复] 解析：
1、根据现行法律法规，对于构成帮助信息网络犯罪活动罪的行为人，可依情况判处三年以下有期徒刑或拘役，同时判处或单独适用罚金刑罚。
2、然而，在实际审判过程中，我们需综合考虑自首、坦白等各种情节因素，以及犯罪所得收益的多寡。
若犯罪嫌疑人为无收益或仅一次性出售银行卡获取微薄利润者，他们有可能获得不起诉处理。
3、此外，关于犯罪嫌疑人的身份问题，部分案件中，即便其被认定为帮助信息网络犯罪活动罪的共犯，但其所扮演的角色可能仅仅是从犯。
依据相关法律规定，从犯应依法从轻、减轻或免除刑事处罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
1、根据现行法律法规，对于构成帮助信息网络犯罪活动罪的行为人，可依情况判处三年以下有期徒刑或拘役，同时判处或单独适用罚金刑罚。
2、然而，在实际审判过程中，我们需综合考虑自首、坦白等各种情节因素，以及犯罪所得收益的多寡。
若犯罪嫌疑人为无收益或仅一次性出售银行卡获取微薄利润者，他们有可能获得不起诉处理。
3、此外，关于犯罪嫌疑人的身份问题，部分案件中，即便其被认定为帮助信息网络犯罪活动罪的共犯，但其所扮演的角色可能仅仅是从犯。
依据相关法律规定，从犯应依法从轻、减轻或免除刑事处罚。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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拖欠工资补偿25%的赔偿金怎么算
[律师回复] 解析：
根据相关法律法规之规定，如果雇主任意剥夺或无理拖延员工薪资，除需立即全额发放其应得的薪酬以外，还必须额外支付相当于该薪水总额25%的经济赔偿。
雇主有责任依据双方签订的劳动合同以及国家制定的法律法规，按时足额地为员工支付工资报酬。
如果雇主未能按时足额支付员工工资，人民法院有权依法发出支付令。
作为一名员工，每月所得的工资无疑是至关重要的，这不仅是维持生活开支的主要来源，更是大多数人赖以生存的基本保障。
因此，当遭遇拖欠工资的困境时，雇主有义务对员工进行相应的补偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。
从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。
从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；
但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
根据相关法律法规之规定，如果雇主任意剥夺或无理拖延员工薪资，除需立即全额发放其应得的薪酬以外，还必须额外支付相当于该薪水总额25%的经济赔偿。
雇主有责任依据双方签订的劳动合同以及国家制定的法律法规，按时足额地为员工支付工资报酬。
如果雇主未能按时足额支付员工工资，人民法院有权依法发出支付令。
作为一名员工，每月所得的工资无疑是至关重要的，这不仅是维持生活开支的主要来源，更是大多数人赖以生存的基本保障。
因此，当遭遇拖欠工资的困境时，雇主有义务对员工进行相应的补偿。
法律依据：
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条
劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。
仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。
从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。
从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；
但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
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2023欠款纠纷支持利息吗
欠款纠纷中的利息诉求可以得到法院支持。1、欠款中明确约定了利息的，应当依照当事人意思自治的原则从其约定。2、欠款中约定了付款期限但未明确约定利息的，到期不还款的应当承担违约责任，违约责任的表现形式就是支付利息。
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债权债务披露方和被披露方的权利义务是什么
[律师回复] 解析：
根据法律规定，凡涉及证券发行人及上市公司，在此类公司债券上市交易时，以及在银行、基金管理机构、基金托管方以及其他负有法定信息披露责任的相关主体中，均需遵守信息披露义务。
如果是发行人，包括其控股股东、实际控制人、董事会成员、监事会成员以及高级管理层等做出了公开承诺的情况下，也必须进行相应的信息披露。
法律依据：
《中华人民共和国证券法》第八十四条
除依法需要披露的信息之外，信息披露义务人可以自愿披露与投资者作出价值判断和投资决策有关的信息，但不得与依法披露的信息相冲突，不得误导投资者。
发行人及其控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员等作出公开承诺的，应当披露。
不履行承诺给投资者造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
根据法律规定，凡涉及证券发行人及上市公司，在此类公司债券上市交易时，以及在银行、基金管理机构、基金托管方以及其他负有法定信息披露责任的相关主体中，均需遵守信息披露义务。
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法律依据：
《中华人民共和国证券法》第八十四条
除依法需要披露的信息之外，信息披露义务人可以自愿披露与投资者作出价值判断和投资决策有关的信息，但不得与依法披露的信息相冲突，不得误导投资者。
发行人及其控股股东、实际控制人、董事、监事、高级管理人员等作出公开承诺的，应当披露。
不履行承诺给投资者造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
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快速解决“合同事务”问题
招聘信息与用人单位合同不符如何应对并维权
[律师回复] 解析：
如遇劳动合同条款存在不尽合理之处且与实际情况相悖，您可选择与用人单位展开协商，以便对劳动合同的具体内容作出相应调整；
若协商不成，亦可考虑通过诉讼或仲裁途径加以解决。
首先，建议您尝试与公司高层领导进行沟通协商，以期追回被拖欠的薪资。
倘若公司仍未支付拖欠款项，请务必询问清楚拖欠原因。
若系因公司资金周转困难所致，您可要求公司老板或财务部门开具一份书面欠条作为凭证。
其次，若经与公司协商未能达成共识，您可向所在地的劳动监察大队进行投诉，并提供公司负责人联系方式，由劳动监察大队负责处理此事。
通常而言，此类问题在此阶段便可获得妥善解决。
最后，若劳动监察大队无法有效处理，则需您着手收集相关证据材料，前往当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
如遇劳动合同条款存在不尽合理之处且与实际情况相悖，您可选择与用人单位展开协商，以便对劳动合同的具体内容作出相应调整；
若协商不成，亦可考虑通过诉讼或仲裁途径加以解决。
首先，建议您尝试与公司高层领导进行沟通协商，以期追回被拖欠的薪资。
倘若公司仍未支付拖欠款项，请务必询问清楚拖欠原因。
若系因公司资金周转困难所致，您可要求公司老板或财务部门开具一份书面欠条作为凭证。
其次，若经与公司协商未能达成共识，您可向所在地的劳动监察大队进行投诉，并提供公司负责人联系方式，由劳动监察大队负责处理此事。
通常而言，此类问题在此阶段便可获得妥善解决。
最后，若劳动监察大队无法有效处理，则需您着手收集相关证据材料，前往当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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武汉产前休息假的规定是什么
[律师回复] 解析：
关于产前假的相关法律法规，根据《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》，针对怀孕超过七个月（28周）的女性员工，若工作条件允许且经过个人自愿申请及公司上级主管部门的批准，可以申请产前休假。
该假期一般分为两个阶段，每个阶段为两周时间。
对于曾经有过习惯性流产病史或者患有严重的妊娠综合征、妊娠合并症等可能对正常生育产生不利影响的特殊情况，如果员工主动向公司提出申请，则应当得到公司的批准，给予额外的两个半月的产前休假。
在享受产前休假期间，员工的薪资待遇将按照其产假期间的工资标准的80%发放，同时视为出勤处理。
法律依据：
《上海市女职工劳动保护办法》第十二条
女职工妊娠七个月以上（按二十八周计算），应给予每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。
如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。
关于产前假的相关法律法规，根据《中华人民共和国女职工劳动保护特别规定》，针对怀孕超过七个月（28周）的女性员工，若工作条件允许且经过个人自愿申请及公司上级主管部门的批准，可以申请产前休假。
该假期一般分为两个阶段，每个阶段为两周时间。
对于曾经有过习惯性流产病史或者患有严重的妊娠综合征、妊娠合并症等可能对正常生育产生不利影响的特殊情况，如果员工主动向公司提出申请，则应当得到公司的批准，给予额外的两个半月的产前休假。
在享受产前休假期间，员工的薪资待遇将按照其产假期间的工资标准的80%发放，同时视为出勤处理。
法律依据：
《上海市女职工劳动保护办法》第十二条
女职工妊娠七个月以上（按二十八周计算），应给予每天工间休息一小时，不得安排夜班劳动。
如工作许可，经本人申请，单位批准，可请产前假两个半月。
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危险驾驶罪能参选村支部吗
[律师回复] 解析：
确实，在某些情况下，曾有犯罪经历的人士仍然具有参与乡村干部竞选的资格。
所谓“村民委员会”，实质上是一种由村民自主进行管理、教育和服务的基础群众自治组织形式，强调实行民主选举、民主决策、民主管理以及民主监督多方面的原则与实践。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
确实，在某些情况下，曾有犯罪经历的人士仍然具有参与乡村干部竞选的资格。
所谓“村民委员会”，实质上是一种由村民自主进行管理、教育和服务的基础群众自治组织形式，强调实行民主选举、民主决策、民主管理以及民主监督多方面的原则与实践。
法律依据：
《刑法》第一百三十三条之一
在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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法院会支持等额本息吗
要看年利率是否在规定的范围内，如果等额本息年利率未超过24%，出借人请求借款人按照约定的利率支付利息的，人民法院应予支持。利率超过年利率36%，超过部分的利息约定无效。借款人请求出借人返还已支付的超过年利率36%部分的利息的，人民法院应予支持。
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债权债务开设赌场罪主犯夫妻获利75万会判多久
[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规，在我国境内组织实施赌博行为，构成“设置赌场罪”者，将面临最高为五年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事惩罚，同时还需接受罚金的经济制裁。
然而，如果犯罪嫌疑人的违法情节较为严重，那么其所受到的刑事惩处将会加重，可能会增加至五年以上但不超过十年，同时还需缴纳相应的罚金。
所谓“情节严重”，主要表现为以下几种情况：
通过抽成获取非法收益累计高达三万元人民币以上、参与赌博的资金总额累计达到三十万元人民币以上以及参赌人数累计达到一百二十人以上等等。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
依据我国相关法律法规，在我国境内组织实施赌博行为，构成“设置赌场罪”者，将面临最高为五年以下有期徒刑、拘役或管制的刑事惩罚，同时还需接受罚金的经济制裁。
然而，如果犯罪嫌疑人的违法情节较为严重，那么其所受到的刑事惩处将会加重，可能会增加至五年以上但不超过十年，同时还需缴纳相应的罚金。
所谓“情节严重”，主要表现为以下几种情况：
通过抽成获取非法收益累计高达三万元人民币以上、参与赌博的资金总额累计达到三十万元人民币以上以及参赌人数累计达到一百二十人以上等等。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
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快速解决“刑事辩护”问题
开设赌场罪获利无法认定有何规定
[律师回复] 解析：
除了以下列明的情形之外，均不得认定为开设赌场罪：
首先，若只设置了10台或以上数量的赌博机；
其次，若设置了≥2台赌博机，并同时容留未成年人进行赌博；
最后，如果是在中小学校周围，同时设置了≥2台的赌博机。
此外，如果违法所得总额已经累加达到了5000元及以上，或者赌资总额已经累计达到了50000元及以上，又或者参与赌博的人数已经累计达到了20人及以上，同样也不能被认定为开设赌场罪。
另外，如果因为设置赌博机而受到过行政处罚，那么在接下来的两年时间里，再次设置了≥5台赌博机的行为也是不被允许的。
最后，如果因为赌博或者开设赌场的行为而受到了刑事处罚，那么在接下来的五年时间里，再次设置了≥5台赌博机的行为也是不被允许的。
根据相关法律法规，对于开设赌场的行为，将面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，并且还会被处以罚金；
如果情节严重的话，则可能会被判处五年以上十年以下有期徒刑，并且还会被处以罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
除了以下列明的情形之外，均不得认定为开设赌场罪：
首先，若只设置了10台或以上数量的赌博机；
其次，若设置了≥2台赌博机，并同时容留未成年人进行赌博；
最后，如果是在中小学校周围，同时设置了≥2台的赌博机。
此外，如果违法所得总额已经累加达到了5000元及以上，或者赌资总额已经累计达到了50000元及以上，又或者参与赌博的人数已经累计达到了20人及以上，同样也不能被认定为开设赌场罪。
另外，如果因为设置赌博机而受到过行政处罚，那么在接下来的两年时间里，再次设置了≥5台赌博机的行为也是不被允许的。
最后，如果因为赌博或者开设赌场的行为而受到了刑事处罚，那么在接下来的五年时间里，再次设置了≥5台赌博机的行为也是不被允许的。
根据相关法律法规，对于开设赌场的行为，将面临五年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑罚，并且还会被处以罚金；
如果情节严重的话，则可能会被判处五年以上十年以下有期徒刑，并且还会被处以罚金。
法律依据：
《刑法》第三百零三条
【赌博罪】以营利为目的，聚众赌博或者以赌博为业的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。
开设赌场的，处五年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金；
情节严重的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
组织中华人民共和国公民参与国（境）外赌博，数额巨大或者有其他严重情节的，依照前款的规定处罚。
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员工由于对本身业务不熟练辞退要支付补偿吗
[律师回复] 解析：
在这种情况下，这是必要且合乎规定的措施。
当因能力欠缺而遭到解雇时，实际上就意味着您无法熟练地完成工作任务，达到公司设定的要求和标准。
遇到这样的情况，作为雇主方，他们有责任对员工提供培训或者调换其工作岗位，以期帮助员工提高技能、改进表现。
如果经培训或岗位调整后，员工仍然无法胜任工作，那么雇主则应在事先提前30天书面通知员工，或者额外支付一个月工资之后，方可终止与该员工的劳动合同关系。
然而在这种情况下，他们仍需按照企业内部的工龄制度，向该员工支付一定数量的经济赔偿金，具体计算方式为每一年的工作年限对应一个月的工资金额。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
在这种情况下，这是必要且合乎规定的措施。
当因能力欠缺而遭到解雇时，实际上就意味着您无法熟练地完成工作任务，达到公司设定的要求和标准。
遇到这样的情况，作为雇主方，他们有责任对员工提供培训或者调换其工作岗位，以期帮助员工提高技能、改进表现。
如果经培训或岗位调整后，员工仍然无法胜任工作，那么雇主则应在事先提前30天书面通知员工，或者额外支付一个月工资之后，方可终止与该员工的劳动合同关系。
然而在这种情况下，他们仍需按照企业内部的工龄制度，向该员工支付一定数量的经济赔偿金，具体计算方式为每一年的工作年限对应一个月的工资金额。
法律依据：
《劳动合同法》第四十二条
劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
（一）从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；
（二）在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；
（三）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；
（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的；
（五）在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
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聚众斗殴罪怎样认定持械
[律师回复] 解析：
在聚众斗殴罪的判断标准中，所谓“持有凶器”主要是指个人持有或携带诸如匕首、刮刀等治安管控刀具，以及枪支、铁棍、木棒等可能造成重大人员伤亡后果的器械。
关于凶器的分类，可以大致分为两种类型：
性质上的凶器与用法上的凶器。
具体来说，性质上的凶器主要指那些在本质属性上主要用于伤害人体的器具，例如枪支、管制刀具等；
而用法上的凶器则是指从实际使用方式来看，具备伤害他人能力的器具。
法律依据：
《刑法》第二百九十二条
【聚众斗殴罪】聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
(一)多次聚众斗殴的;
(二)聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的;
(三)在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的;
(四)持械聚众斗殴的。
聚众斗殴，致人重伤、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
在聚众斗殴罪的判断标准中，所谓“持有凶器”主要是指个人持有或携带诸如匕首、刮刀等治安管控刀具，以及枪支、铁棍、木棒等可能造成重大人员伤亡后果的器械。
关于凶器的分类，可以大致分为两种类型：
性质上的凶器与用法上的凶器。
具体来说，性质上的凶器主要指那些在本质属性上主要用于伤害人体的器具，例如枪支、管制刀具等；
而用法上的凶器则是指从实际使用方式来看，具备伤害他人能力的器具。
法律依据：
《刑法》第二百九十二条
【聚众斗殴罪】聚众斗殴的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制;有下列情形之一的，对首要分子和其他积极参加的，处三年以上十年以下有期徒刑：
(一)多次聚众斗殴的;
(二)聚众斗殴人数多，规模大，社会影响恶劣的;
(三)在公共场所或者交通要道聚众斗殴，造成社会秩序严重混乱的;
(四)持械聚众斗殴的。
聚众斗殴，致人重伤、死亡的，依照本法第二百三十四条、第二百三十二条的规定定罪处罚。
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合同无效利息应否支持？
双方可以协商去处理。如果签署的合同中有包含利息的条款，那么在合同认定为无效的情况之后，该利息的条款是否还受到法律的保护或者还依然生效，需要双方通过充分的协商去决定。
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合同事务福利房转让单位要退钱是否合理
[律师回复] 解析：
依法应当进行合理赔偿。
鉴于所在单位作为房产产权所有者，而在职员工则成为该处房产的租用方，双方由此建立起了一种典型的房地产租赁关系，理应遵照我国现行的《中华人民共和国民法典》中制定的相关法条。
其补偿方式为，房屋回收单位按照特定的规章制度，向被回收房屋的所有权人或者实际使用者支付相应的各类补偿费用。
通常包括以下三个方面：
首先，房屋补偿费（又称房屋重置费），主要用于弥补被回收房屋所有权人所遭受的经济损失，具体金额将依据被回收房屋的建筑结构以及折旧程度等因素进行划分档次，并以每平米的价格进行精确计算；
其次，周转补偿费，旨在对被回收房屋的住户因临时居住环境变化而产生的不便给予适当补偿，具体金额将根据临时居住条件进行划分档次，并按照被回收房屋住户的家庭人数每月予以发放补贴；
最后，奖励性补偿费，旨在激励被回收房屋的住户积极配合房屋回收工作，或者主动放弃某些权益，例如自愿迁移至郊区生活，或者不再要求回收单位提供住房安置，关于房屋回收补偿费的各项具体标准，将由当地人民政府根据本地区的实际情况以及国家相关法律法规政策进行最终确定。
法律依据：
《民法典》第七百二十六条
【房屋承租人优先购买权】出租人出卖租赁房屋的，应当在出卖之前的合理期限内通知承租人，承租人享有以同等条件优先购买的权利;但是，房屋按份共有人行使优先购买权或者出租人将房屋出卖给近亲属的除外。
出租人履行通知义务后，承租人在十五日内未明确表示购买的，视为承租人放弃优先购买权。
依法应当进行合理赔偿。
鉴于所在单位作为房产产权所有者，而在职员工则成为该处房产的租用方，双方由此建立起了一种典型的房地产租赁关系，理应遵照我国现行的《中华人民共和国民法典》中制定的相关法条。
其补偿方式为，房屋回收单位按照特定的规章制度，向被回收房屋的所有权人或者实际使用者支付相应的各类补偿费用。
通常包括以下三个方面：
首先，房屋补偿费（又称房屋重置费），主要用于弥补被回收房屋所有权人所遭受的经济损失，具体金额将依据被回收房屋的建筑结构以及折旧程度等因素进行划分档次，并以每平米的价格进行精确计算；
其次，周转补偿费，旨在对被回收房屋的住户因临时居住环境变化而产生的不便给予适当补偿，具体金额将根据临时居住条件进行划分档次，并按照被回收房屋住户的家庭人数每月予以发放补贴；
最后，奖励性补偿费，旨在激励被回收房屋的住户积极配合房屋回收工作，或者主动放弃某些权益，例如自愿迁移至郊区生活，或者不再要求回收单位提供住房安置，关于房屋回收补偿费的各项具体标准，将由当地人民政府根据本地区的实际情况以及国家相关法律法规政策进行最终确定。
法律依据：
《民法典》第七百二十六条
【房屋承租人优先购买权】出租人出卖租赁房屋的，应当在出卖之前的合理期限内通知承租人，承租人享有以同等条件优先购买的权利;但是，房屋按份共有人行使优先购买权或者出租人将房屋出卖给近亲属的除外。
出租人履行通知义务后，承租人在十五日内未明确表示购买的，视为承租人放弃优先购买权。
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快速解决“房产纠纷”问题
优先权对专利权保护期的确定有何具体影响
[律师回复] 解析：
专利申请优先权制度，意指当申请人在某项发明创新首次提交申请之后的十二个月期限内，如若递交与该创新相关的同类专利申请，则得以享有优先审查的权益。
更为详细地说，就是申请人能够获取在其他相似申请日期早于其优先申请日，但晚于其优先申请日递交的专利申请中所包含与其优先申请相同的权利。
然而，在实践中行使这项权益的过程中，需要特别关注到申请专利范围以及专利权人等诸多因素的改变对优先权可能产生的影响。
法律依据：
《专利法》第二十条
优先权是指申请人所递交的同一发明创造的首次申请被授权后，该申请人在12个月内递交的另一专利申请中，享有除非新申请的专利要求与前一申请中同样存在的权利以外的一种权利。
《专利法实施细则》第三十四条
享受优先权应当符合法律、行政法规以及国务院知识产权保护部门的规定，并在在规定的期限内向专利局提出申请。
《专利法》第六十二条
对于不符合法定条件的专利申请，专利局应当作出驳回决定。
总结：优先权的有效利用可以缩短申请周期，但需要注意其申请条件和相关法规的规定。若不符合法定条件，优先权申请将不被认可。
专利申请优先权制度，意指当申请人在某项发明创新首次提交申请之后的十二个月期限内，如若递交与该创新相关的同类专利申请，则得以享有优先审查的权益。
更为详细地说，就是申请人能够获取在其他相似申请日期早于其优先申请日，但晚于其优先申请日递交的专利申请中所包含与其优先申请相同的权利。
然而，在实践中行使这项权益的过程中，需要特别关注到申请专利范围以及专利权人等诸多因素的改变对优先权可能产生的影响。
法律依据：
《专利法》第二十条
优先权是指申请人所递交的同一发明创造的首次申请被授权后，该申请人在12个月内递交的另一专利申请中，享有除非新申请的专利要求与前一申请中同样存在的权利以外的一种权利。
《专利法实施细则》第三十四条
享受优先权应当符合法律、行政法规以及国务院知识产权保护部门的规定，并在在规定的期限内向专利局提出申请。
《专利法》第六十二条
对于不符合法定条件的专利申请，专利局应当作出驳回决定。
总结：优先权的有效利用可以缩短申请周期，但需要注意其申请条件和相关法规的规定。若不符合法定条件，优先权申请将不被认可。
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帮信罪获利金额达60万判几年
[律师回复] 解析：
针对涉及到60万元人民币的帮助信息网络犯罪活动罪行，通常会被处以三年以下有期徒刑、拘役或者是罚金，具体的量刑基准条件如下：
1.在支付结算环节中涉及到的金额达到二十万元人民币以上；
2.通过投放广告等方式来实现的资金支出超过了五万元人民币；
3.涉及到的违法收益超过了一万元人民币；
4.为三个以及更多的对象提供此类协助；
5.在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，并且再次参与到了帮助信息网络犯罪活动之中；
6.被帮助对象所实施的犯罪行为给社会带来了严重的后果；
7.收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书超过了五张（个）；
8.收购、出售、租赁他人的手机卡、流量卡、物联卡超过了二十张；
9.其他情节较为严重的情况。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
针对涉及到60万元人民币的帮助信息网络犯罪活动罪行，通常会被处以三年以下有期徒刑、拘役或者是罚金，具体的量刑基准条件如下：
1.在支付结算环节中涉及到的金额达到二十万元人民币以上；
2.通过投放广告等方式来实现的资金支出超过了五万元人民币；
3.涉及到的违法收益超过了一万元人民币；
4.为三个以及更多的对象提供此类协助；
5.在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚，并且再次参与到了帮助信息网络犯罪活动之中；
6.被帮助对象所实施的犯罪行为给社会带来了严重的后果；
7.收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书超过了五张（个）；
8.收购、出售、租赁他人的手机卡、流量卡、物联卡超过了二十张；
9.其他情节较为严重的情况。
法律依据：
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪，为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持，或者提供广告推广、支付结算等帮助，情节严重的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照第一款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。
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未经权利人同意使用他人专利应该如何处理
[律师回复] 解析：
专利侵权的有效处置手段包括：
首先，可通过双方自行协商化解纷争。
即侵权方与受害方各自理性地商议并达成共识，以此来调和并解决可能存在的纠纷。
其次，调解也是一种行之有效的解决途径。
若双方无法自行协商解决问题，则可寻求第三方机构的协助，以调解的方式来化解矛盾。
再者，通过法律诉讼的方式来维护自身权益亦是一个选择。
当专利权人发现有他人侵犯其专利权时，有权向侵权行为发生地或被告所在地等相关人民法院提起民事诉讼，请求法院制止侵权行为，同时要求侵权方承担相应的经济赔偿责任。
最后，当遭遇专利侵权行为时，还可以向专利局等相关行政部门进行举报，由这些部门采取行政措施，对侵权行为进行深入调查核实之后，依法作出相应的行政处罚。
法律依据：
《专利法》第七十四条
侵犯专利权的诉讼时效为三年，自专利权人或者利害关系人知道或者应当知道侵权行为以及侵权人之日起计算。
发明专利申请公布后至专利权授予前使用该发明未支付适当使用费的，专利权人要求支付使用费的诉讼时效为三年，自专利权人知道或者应当知道他人使用其发明之日起计算，但是，专利权人于专利权授予之日前即已知道或者应当知道的，自专利权授予之日起计算。
专利侵权的有效处置手段包括：
首先，可通过双方自行协商化解纷争。
即侵权方与受害方各自理性地商议并达成共识，以此来调和并解决可能存在的纠纷。
其次，调解也是一种行之有效的解决途径。
若双方无法自行协商解决问题，则可寻求第三方机构的协助，以调解的方式来化解矛盾。
再者，通过法律诉讼的方式来维护自身权益亦是一个选择。
当专利权人发现有他人侵犯其专利权时，有权向侵权行为发生地或被告所在地等相关人民法院提起民事诉讼，请求法院制止侵权行为，同时要求侵权方承担相应的经济赔偿责任。
最后，当遭遇专利侵权行为时，还可以向专利局等相关行政部门进行举报，由这些部门采取行政措施，对侵权行为进行深入调查核实之后，依法作出相应的行政处罚。
法律依据：
《专利法》第七十四条
侵犯专利权的诉讼时效为三年，自专利权人或者利害关系人知道或者应当知道侵权行为以及侵权人之日起计算。
发明专利申请公布后至专利权授予前使用该发明未支付适当使用费的，专利权人要求支付使用费的诉讼时效为三年，自专利权人知道或者应当知道他人使用其发明之日起计算，但是，专利权人于专利权授予之日前即已知道或者应当知道的，自专利权授予之日起计算。
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