劳动监察投诉管辖范围和投诉条件

依据相关法律的规定，人民检察院立案管辖的案件一般是属于国家机关工作人员的贪污、受贿等职务犯罪的案件。

从《企业劳动争议处理条例》和《劳动监察暂行规定》的受案范围和监察内容来看，两者的管辖范围有所不同，但对于用人单位录用职工非法收费、拖欠克扣劳动者工资、不遵守休息休假制度、加班加点不支付加班费，以及对行政处分不服等，劳动者既可以向仲裁委申诉，也可以向劳动监察机构举报。

由检察院直接立案管辖的案件包括，国家工作人员利用职权实施的一些犯罪行为，贪污贿赂犯罪以及国家工作人员的渎职犯罪行为，这些案件公安部门没有管辖权，都是直接由检察院调查处理的。不过，不管是哪一类型的犯罪行为，最终都需要由法院定罪量刑。

当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对检察院立案管辖范围具有哪些,检察院对公诉案件的审查起诉内容有哪些?进行了解答，希望能解答您的问题。

检察院立案侦查贪污贿赂犯罪/国家工作人员的渎职犯罪/国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪案件。