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公司没有与员工签订劳动合同并且临时遣散

3.9w浏览 匿名 2020-11-05 湖北武汉
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律师解答 共9条
  • 朱妮律师
    朱妮律师
    您好,您这边是否有工牌、工资转账等信息证明您和该公司有事实上的劳动关系,劳动法规定,用人单位如不和劳动者签订劳动合同,用人单位需要赔偿未签订劳动合同日期的双倍工资,同时您被公司无故辞退您可以请求相应的经济补偿金,您这边描述的情况不够详细,难以全面判断,具体情况您电话与我详谈,保障您的权益。
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    3 2020-11-05
  • 王芳律师
    王芳律师
    评分 5.0 服务4.1万人
    咨询我
    你好,可以申请劳动仲裁
    全文
    1 2020-11-05
  • 李澍青律师
    李澍青律师
    您工作多久了
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    9 2020-11-05
  • 武汉汉律团队律师
    武汉汉律团队律师
    建议您带着相关劳动证明到当地律所沟通咨询
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    2 2020-11-05
  • 李欢律师
    李欢律师
    您好,涉嫌违法解除劳动关系。
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    6 2020-11-05
  • 秦小芬律师
    秦小芬律师
    没签劳动合同双倍工资
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    4 2020-11-05
  • 田丁律师
    田丁律师
    可提起劳动仲裁,要求公司承担相应赔偿责任
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    4 2020-11-05
  • 孙林律师
    孙林律师
    劳动局申请
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    5 2020-11-05
  • 张沛律师
    张沛律师
    你好,可以申请劳动仲裁。
    全文
    8 2020-11-05
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